应往届生考编的同学越来越多，很多的编制内岗位出现了一位难求的现象，也影响到了学生高考报考时的选择。
以前家长在学生报考的时候很支持学生选择师范专业，如今师范生毕业想成为公立学校的老师，得有教师资格证，还得通过教师编制考试，难度不是一般的大。家长就想让学生学习专业性更强的专业，比如医学、金融学、软件工程等。
但是还是有很多家长觉得女孩子还是有一份稳定体面的工作，自己才能安心，比如公务员，教师编，学生们有的在校期间就开始准备，有的则是毕业之后再备考，不管是哪一种都在十分努力地刷题学习。
河南教师招聘出现“萝卜坑”？没有笔试却进面试，其他应考者只是陪跑？
这些备考的学生在笔试之前应该都站在同样的起点上，因为要通过笔试，然后根据成绩排名进入面试环节，这个时候毕业院校和学历才会发挥作用，学历有时候会助学生一臂之力。
不管是教师编制考试还是公务员考试，公平性都是最注重的，可是也会有极个别的地方，偶尔出现“萝卜坑”的现象，河南教师招聘考试就出现了这种情况。
一位参加了2021年河南开封祥符区教师招聘考试的考生爆料，当考试进入了面试的环节时，在公布入围面试的考生名单时却发现，其中有3个人没有笔试却进了面试。
相关考试部门公布了近7000名考生的笔试成绩，在这份成绩单中，有三个人明显标注了“缺考”，但是在面试名单中他们的名字却出现了，这让同期的考生感到十分不解。
教师编制老师是很多学生毕业后的首选，对于教育事业，这些学生有自己的期许，能站上三尺讲台，就得凭借自己的真本事，这场考试设置的门槛虽然不是很高，但是能上岸也得真正参加考试，和其他考生同台竞技才行。
没有笔试却进面试，其他应考者岂不是在陪跑？如果这种相对公平的考试都能走过场，即使进入这个行业，也会令人对这样人的能力表示质疑，对于这件事，该地教育局电话无人接听，大家就等着官方的介入。
官方给出回应，教师编制考试不应该只是“走过场”
很快相关部门开始介入调查，目前的回应就是在调查之中，之后的结果还得看官方的通告，那些要参加面试的考生，或许能够松口气了。
很多人在评论区说这样的事情很常见，大家都习惯了，但是笔者想说的是，教育这件事，本来在选拔教师的环节就应该是公平公正的，不仅要对老师的能力进行考核，还得审查教师的素质。
编制考试应该杜绝“命中注定”，别让辛辛苦苦准备很长时间的其他考生成为陪衬，能站在教室中为学生传授科学知识，能帮助学生在生活中指点迷津，为他们保驾护航的老师，如果连上岗之前的考试都能“变戏法”，未来家长又怎么能信任？
也有人说，也许是这几个人属于特殊情况，可以参加面试入编呢？其实教师编制中确实有可以免试成为教师的，但不是这种情况。
教师编制考试也有不同形式，这几种人可以免试入编
6所师范院校学生毕业直接入编，这种情况是学生在高考时报考北师大、华东师大、东北师大、华中师大等6所院校的师范专业，可以享受免费就读，毕业后直接分配教师编制。
特岗教师完成服务期工作可以原地入编，因为教师编制考试竞争激烈，所以有很多学生直接报考特岗教师，考试难度相对较低，但是工作地点多为小地方，这就需要学生有肯吃苦的精神和对教育的热情，教学期满，如果想继续留在原地，就可以获得编制。
个别地区实行人才引进的教师可以免试入编，一些地区为了提高当地的教育水平，会在人才引进时，给教师岗位留出位置，具备高学历，能力出众的同学，可以作为优质人才直接入编，还能享受落户、安家费补贴。
笔者寄语：教师编制考试的难度在增加，但是毕业生的学习能力可以弥补，想要成为真正的好老师，还得脚踏实地通过第一关的入职考试才行，另外那些觉得考编难的同学，也可以选择一些迂回的方式，比如特岗教师、三支一扶等，别总想着走“捷径”了。
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