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7月7日，浙里就业创业综合应用浙江省推广会在舟山市召开。会议贯彻落实浙江省数字化改革大会精神，总结上半年浙里就业创业综合应用改革试点工作情况，部署2022年下半年浙里就业创业综合应用浙江省推广工作。省社保就业中心就业管理处处长陈军利出席会议并讲话，省社保就业中心就业管理处一级调研员陈慧国主持会议。各地市就业管理中心分管领导、相关业务处室人员出席会议。

会上，陈慧国从改革背景、改革需求、系统架构、场景建设、改革突破和下一步工作等七个方面，为各地市介绍了浙里就业创业综合应用。三位相关处室负责人分别就用工保障监测、浙里好创业和灵活就业三个应用场景进行了介绍，并通过视频对具体应用操作进行了演示。

会议中，陈军利表示，浙江省各地要统一思想，提高认识，以最快速度、最强力度和最高标准贯彻落实浙江省数字化改革推进大会精神，加速打造标志性改革成果，实现高质量就业创业体系数字化应用，为高质量发展建设共同富裕示范区作出积极贡献。

会议中，陈军利强调，关于如何推广落地浙里就业创业综合应用，他提出了三点要求。一是介绍好重点模块。各地在分级培训时，需要将三个重点模块介绍到位，确保场景由上至下贯通落地。二是定期通报推广情况，本月起将按周对应用推广进展情况进行通报，各地要强化勇于争先、主动创优的担当意识，通过“晒拼创”激发浙江省就业系统数字化改革的积极性，提高就业创业“数智化”水平。三是持续优化综合应用。省厅将通过清单式管理，会同专班各业务需求小组，听取各地市建议，修改系统需求，优化应用功能。

下一步，各地市在部署推动基础上，要尽快将企业用工保障监测、浙里好创业等推广应用，以更高标准，共同推进浙里就业创业综合应用落地见效。

（来源：舟山市人民政府网站）