2020年,一档法律职场真人秀——《令人心动的offer》大火,在此期间,节目拍摄地点北京市君合律师事务所也受到了许多人的关注。

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作为中国最早的合伙制律师事务所之一,君合一度是业内公认的“红圈”律师事务所,不过,咱们本期文章重点不是君合,而是最新入职该律师事务所的对外经济贸易大学学子刘奔

刘奔同学是对外经济贸易大学2016级学子,本科毕业后他继续在本校攻读国际法学,今年硕士毕业后即将入职北京君合律师事务所。刘奔同学坦言,自进入大学时起,从成长到传承,从零积累、由外而内、自浅入深,对外经济贸易大学给予了自己一方晴空,可以让他尽情发挥。

看到这里,小编想起近日里有小伙伴问及对外经济贸易大学就业怎么样的话题,回过头来再看刘奔同学的成功就业案例,难道这不正是对外经贸大学人才培育水准高、就业起步规格高的有力见证吗?

一直以来,“稳就业、保就业”都是我国高校人才培养的主要方向,对外经济贸易大学自然也不例外,尤其近些年市场经济不稳定,大学生就业难等现象层出不群,小编从学校官方资讯平台了解到,对外经济贸易大学为学生就业做出了不少辅助“手段”。

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常言道“知己知彼,百战不殆”,为了做好学生就业问题,对外经济贸易大学每年都会推出系统举措,下好“先手棋”、启动“云就业”、建立“大平台”、服务“大战略”,这是学校近些年应对疫情和经济下行压力叠加所采取的应对措施。

首先是“先手棋”,其实每年在毕业季之前,学校都会从短期、中期和长期三个维度出发,提出为推进学子就业工作的前期准备工作,这包括开展线上双选会,简化学生就业手续、跟踪调查学生就业意愿,根据学生所需推行专门的心理辅导

“云就业”和“大平台”也不难理解,前者是近几年疫情影响下,各行各业不得不推行的一种线上手段;后者主要指的是学校本身实力以及社会影响力为在校学子就业带来的红利

而“服务大战略”这一说辞,离不开国家推行的相关政策,引导毕业生前往国家重点行业领域、基层、艰苦边远地区建功立业,是近几年的战略导向之一,而高校作为人才输出的主要渠道,自然要立足于国家需求。

根据学校发布的就业数据,对外经济贸易大学毕业学子服务国家战略的意识显著提高,选调生人数连续多年增加,在2021届毕业生中,有258人选择到西部地区就业,63名同学进入了四川、陕西、云南、重庆等省市选调生队伍。

一份耕耘,一份收获,个人发展如此,高校亦是如此。对于学生就业尽心竭力,对外经济贸易大学就业率一骑绝尘不是没有原因,对于这样的对外经贸,小编力荐考生家长多多关注。

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