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安徽公务员成绩什么时候出来2022
“什么时候出成绩啊？我好决定要不要面试。”相信这是很多考生现在的想法，根据安徽人事考试院回复的消息，2022年安徽省考成绩预计7月底公布。安徽华图教育届时同步安徽公务员局更新发布2022年安徽公务员招录考试成绩查询入口！需要查询的小伙伴可以收藏查询入口~
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安徽的面试考察形式为结构化面试，但因报考岗位所属的系统不同，面试试题也会存在这一定的差异，主要表现在各系统单独命题或者同于命题,这也就要求学生要有更强的专业性，偏向系统内部的实务或专业知识。
对于绝大多数的考生，并没有机会接触到报考岗位系统内部的实务，如何能够以专业化的回答打动考官，从而与同样进面的考生拉开差距？同学们一定要高度清醒的认识到面临的压力和困难，提早准备，做最充分的准备！
面试的考题难度不会因为备考周期的缩短而变简单，面试的高分学员也一定会有，是不是你呢？只要做好充分的应对，我相信你一定可以从容应对，实现自己理想的目标！
安徽华图针对今年的特殊情况，为大家准备了面试提前学。为什么要提前学？因为备考周期短，一定要提前学习知识点，等到确定进面后，你就领先对手了，报班直接进行演练提升，实现目标更有保障!
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2022年相关考试试题：
3 、我国公务员职位分为领导职务和非领导职务，领导职务的分类中不包括：
A.国家级正职
B.巡视员
C.厅局级副职
D.乡科级副职
【答案】：B
【解析】：
第一步，本题考查《公务员法》。
第二步，国家实行公务员职务与职级并行制度，根据公务员职位类别和职责设置公务员领导职务、职级序列。《公务员法》第18条规定，公务员领导职务根据宪法、有关法律和机构规格设置。领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。第19条规定，公务员职级在厅局级以下设置。综合管理类公务员职级序列分为：一级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科员、二级科员。由此可知，巡视员属于综合管理类公务员，不属于领导职务。
因此，选择B选项。
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