每年的夏天，大学毕业生们的心情和这个季节一样，看起来阳光很好，但是实际上却有些焦躁。迈出学校的大门，暂时结束多年习惯的学习生活，开始新旅程的年轻人们对未来或多或少都会感到迷茫，特别是在寻找工作机会的时候。
随着近两年就业环境的改变，不少毕业生求职的目标从过去的“放飞自我”调整为了“求稳为主”，可是市场上符合条件的企业并不多，于是在这种情况下，考公成了一种“大势所趋”的必然选择。
不过，当报考公务员成为了“众矢之的”，随之而来的就是巨大的竞争压力。无论是国考还是省考，同一个岗位出现几百人，甚至几千人报名的情况已经不是新鲜事，可以说考试难度已经超过高考，能考上公务员非常的不容易。
不过并非所有人的上岸之路都如此“披荆斩棘”，有一些学生可以免试成为公务员，而且入职就有干部身份，感兴趣的同学可以重点了解一下。
22年大学生迎来喜讯，这一类同学有望免试成为公务员
到底是哪些学生能够如此幸运，毕业之后就会成为公务员团队中的一员呢？他们就是选调生。
其实每年有关部门都会按照计划，到各大高校选调一些应届大学生，这些同学不仅在校期间各方面表现要非常优秀，而且毕业之后也要能接受去基层工作的辛苦。但相应的，选调生也会作为领导干部的后备人选进行培养。
从近两年各省份公布的名单来看，能够进入选调范围的只有985、211等名校的学生，而且选调生的选拔过程是非常严格的，标准也定得比较高，不只是要学习成绩优异，综合能力和水平也要具有很强的竞争力。
总之，虽然选调生未来的职业生涯很有发展，但是选调生的身份不是轻而易举就能够得到的。
“选调生”究竟好在哪里？
说到这，可能有人会问，所谓“选调生”到底好在哪呢？
第一，我们之前说了，作为通过“选调”入职的公职人员，他们与公务员的选拔渠道是不一样的。普通公务员要“过五关斩六将”才能够顺利上岸，但是选调生并不需要这样的过程。
第二，普通公务员通过考试顺利上岸，但是工作岗位普遍都在一线，可是选调生虽然也是基层工作，但是身份是“后备干部”，他们在不同的起点上，将来的晋升也会有很大差别。
所以说，与正常统招上岸的公务员相比，选调生还是比较有优势的。
发展前景超过普通公务员的选调生，往往要符合3个硬性条件，才有上岸的机会
选调生未来发展前景非常的光明，但是只有符合条件的优秀学生才能获得机会报考，一般来说有三方面的要求，大家可以了解一下：
●属于应届毕业生
首先，选调生面向的是当年刚好毕业的应届生。
举个例子，比如有同学是21年毕业但还在择业期的应届生，但很多省份的选调生招录会明确到年份，所以按照招录规定，大家依旧无法获取选调生身份。
这样看来，2023年的毕业生里有这方面规划的同学，要提前做好准备，多关注一下选调生的信息。
●具备党员身份且品学兼优
其次，选调生的选拔要求很严格，毕竟将来是作为储备干部来培养的，所以只有品学兼优、具备党员身份的同学才有上岸的机会。当然，这是一个比较宽泛的概念，实际选拔中的具体标准会更高。
●教育背景越出众上岸的机会越大
另外，即使都是选调生，大家也不是同一个起点，彼此之间也有等级的区别，这其中教育背景会成为划分的依据。
在选拔过程中，高学历的同学会更有优势，在基层工作的时候，不同学历的学生也会有不同的待遇，比如博士的职务级别就要比硕士、本科生高。
当然了，选调生也并非毫无弊端
选调生比普通公务员还要有优势，而且一毕业就可以解决就业问题，所以很多同学都动了心。不过选调生也并非十全十美，在选择之前大家也要考虑它的弊端。
比较现实的情况是选调生要在基层工作和生活一段很长的时间，不仅是环境能否适应的问题，还有入职单位和岗位是否符合自己的理想，这些同学们都要考虑清楚。另外，参与集中选调的同学，在晋升渠道也绝非大家想象的那样一帆风顺。
总之，选调生和正常统考公务员都有各自的利弊，没有什么事情是完美的，所以在确认报考前还需要多方面考虑后再决定。
今日话题：你觉得选调生如何呢？