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中国银行报考流程
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中国银行招聘时间
秋季校园招聘：每年的9—11月份开始，简章发布、网申、笔试全国统一进行，面试则由中行各省市分支机构组织实施。
春季校园招聘：每年的3—5月份开始，简章发布、网申、笔试全国统一进行，面试则由中行各省市分支机构组织实施。
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中国银行招聘岗位
安徽省：审计专员、管理培训生、信息科技岗、营业网点业务岗（综合服务）
江苏省：管理培训生、信息科技岗、营业网点业务岗（营销服务）
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中国银行岗位工作内容
审计员
从事审计数据分析系统管理、审计数据处理、审计业务等工作。
境内分行
1.分行管理培训生（信科）岗位，到分行各级管理机构从事信息科技相关工作。
2. 分行管理培训生（综合）岗位，作为分行各级管理机构经营管理和专业技术人才储备，招收入行后在基层一线培养锻炼2年左右， 根据培养情况再返回分行各级管理机构工作。
3. 营业网点业务岗位（营销服务），先在柜员等岗位培养锻炼一段时间后，综合考虑后聘任到营业网点或其他经营管理机构相关岗位从事营销服务工作。
4．营业网点业务岗位（柜员），从事营业网点柜面服务工作。
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中国银行招聘基本条件
（以境内分行为例）
管理培训生/信息科技岗位/营业网点业务岗位（营销服务）
1．国内外院校应届毕业生。
2．大学本科及以上学历，主要招收理学、工学、经济学、管理学、法学、文学等专业。（信息科技岗主要招收信息科技相关专业）
3．具有较好的英语听说读写能力，国家大学英语六级（CET6）考试425分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明。
营业网点业务岗位（综合服务）:
1．国内外院校应届毕业生，部分机构可招收32周岁及以下的金融行业从业人员和毕业三年以内的在职人员（要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市）。
2．大学本科学历，理学、工学、经济学、管理学、法学、文学等专业；部分生源欠佳地区机构（主要为县域机构）可放宽至专升本或大专学历（要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市）。
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