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SpaceX女总裁为马斯克辩护:共事20年知其为人,我认为性骚扰指控是假的

网易科技报道

2022-05-24 08:20北京

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5月24日消息,在上周发给员工的电子邮件中,SpaceX总裁兼首席运营官格温·肖特维尔(Gwynne Shotwell)为首席执行官埃隆·马斯克(Elon Musk)辩护,称她不相信针对马斯克的性骚扰指控是真的。

肖特维尔写道:“就我个人而言,我认为这些指控是虚假的。这不是因为我为马斯克工作,而是因为我与他共事了20年,我从未见过或听到过任何类似这些指控的事情。任何像我一样了解马斯克的人都知道,他永远不会进行或宽恕这种所谓的不当行为。”

不久前,美国主流网络媒体BI首先报道称,马斯克在2016年向SpaceX私人飞机上的空姐进行了性骚扰,并称这名空姐最后获得了25万美元的“封口费”。自那以来,马斯克始终在否认这些指控,称它们“疯狂、完全是假的”。

在回应BI的报道时,马斯克表示“这个故事还有很多内幕”,并称这是“出于政治动机对我的攻击”。不过,马斯克和SpaceX法律部副总裁克里斯托弗·卡达奇(Christopher Cardaci)在向BI发表的声明中都没有否认支付了上述款项。

马斯克在接受BI采访时称:“如果我有性骚扰倾向,那么在我30年的职业生涯中,不太可能从来未被曝光过。”

肖特维尔在她的电子邮件中强调,她“永远不会对任何涉及就业的法律问题发表评论”,然后指出马斯克在推特上公开否认的这些指控“完全是不真实的”。

肖特维尔是SpaceX仅次于马斯克的二号人物,也是该公司职务最高的女性高管。她在电子邮件中还指出,SpaceX对骚扰行为采取的是“零容忍”政策,每一项指控都会得到认真对待和调查,“无论牵涉到谁”。

肖特维尔之前曾表示,SpaceX奉行“无混蛋政策”,尽管该公司之前也曾面临过投诉。去年12月,时任SpaceX员工的阿什利·科萨克(Ashley Kosak)发文提出指控,称该公司“充斥着性别歧视”,其人力资源团队未能保护骚扰或虐待的受害者。

肖特维尔当时鼓励员工,如果他们经历过骚扰,请挺身而出。她在电子邮件中称:“及时报告骚扰问题是我们保持SpaceX作为伟大工作场所的关键,但我们无法解决我们不知道的问题。如果你意识到或经历过任何骚扰或歧视行为,请向你的经理或任何人力资源代表报告。”

SpaceX总部设在洛杉矶,在全美拥有约10000名员工。针对马斯克的指控正值SpaceX寻求筹集17亿美元新资金之际,这轮融资对SpaceX的估值约为1270亿美元,使其成为美国估值最高的私人公司。

SpaceX在过去几年里筹集了数十亿美元资金,用于资助两个资本密集型项目的工作,即星际飞船和全球卫星互联网服务星链。(小小)

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