东北地区
黑龙江省
待遇明细
省直
省直每个月目前实际到手是3060元，公积金账户有910元，车补每个月650元，十三薪2000多点，取暖费2100左右，17年有精神文明奖大约1.5万。省直和市直差不多。
某县
工龄十年，实发月3100 公积金到账（单位加个人）800余元 年终只有第十三个月工资 3000左右 车补500元。
吉林省
待遇明细
省直
正科算上车补，每月发到手大概4300多元。年底还有奖金三万元左右吧。
九台市
工资是4500左右。吉林市实习期1700+ 转正2000+ ，属于工薪阶层。
吉林市
科员工作三年，工资到手2980，没有绩效，第13月工资1700多。车补500每月，就这些。
辽宁省
待遇明细
沈阳市
市直副主任科员，9年工龄，基本工资3302.24元，车补650，通讯补助348.64，十三薪好像是不到二千。没有年终奖，从15年开始有绩效（包括县城），15年8000，16年13000，17年26500，创城奖16年年初发过一次9000（不稳定）。公积金1265，买房子要组合贷，还贷压力不大。年底评优秀以前奖励800，今年奖励1500。
大连市
中直单位，以前待遇出名的好，这几年改革后直线下降。目前副主任科员，月薪5000，公积金2000，年底十三薪2000，再无其他收入。
阜新市
市直科员刚上班开到手2900吧，车补500
葫芦岛市
区县，两三年没发绩效，到现在十三月工资还欠着呢。他告诉我让我考市里，千万别考县里，现在绝大部分县里貌似都缺钱。我今年打算考一考葫芦岛市。
某县城
工作六年科员算车补工资接近3400，取暖费正常发但是各地取暖费标准不同钱数略有差异，十三薪正常，绩效没看到过，由于基层有时候科室发点福利过节费什么的每年大概也就加一起六七百
华北地区
北京市
待遇明细
中央部委
部委机关公务员入职后7000，转正后能有8000，处级干部一个月到手10000左右，没有奖金。每年国管局有分房，但是条件苛刻，分的少，需要排队，所以想等到分房得好多年。
市直
科员6500左右，副主任科员7000左右，包括车补物业补，另外加住房公积金共2200左右，年底2-4万。
天津市
待遇明细
市直
研究生，四级主任科员，财政系统。工资6400左右，公积金5700多。十三薪和未休假补助一万左右，绩效两万二，有免费早午餐，但是市区房价高，四郊性价比可以。
区县
30岁，内蒙人，研究生毕业后考录天津基层公务员，工作六年，今年解决的副科，每个月到手工资5600元，公积金5300元。除了固定收入，年底第十三个月工资，3000多元。每年有一个未休年假补贴，现在是如果不休我能拿5000元，听说明年取消了，休不休年假都不发了，还有一个绩效工资，如果我单位被评为最高档我能拿18000元，工资卡都在老婆那里，所以以上数字是约数。爱人在私企，一个月2000元，有时还要低于最低工资标准。公积金700元。我俩的年收入全加上再除12，一个月收入大概15000元左右。
河北省
待遇明细
统筹分析
科员一个月基本3400左右，市里一般在4000以上， 较穷县还是有2500左右的公务员， 一年所以加起来县里能在5W以上 市里应该能在7W以上，唐山的最高，能到8万多。
副处调，（工龄25年），职务工资1490元，生活补贴1690元，工作津贴1040元，级别工资1560元，共6396元。每年总收入为12个月×6396＝76752元。再加一个月奖励工资等，约在76752——80500元。
山西省
待遇明细
省直
省直副科，扣完医保、公积金、养老、职业年金，到手4321元，第十三月工资（职务+级别）2272，纯收入基本就是五万四。
太原市
市直，科员，工资定级25-3，到手3500，公积金900。取暖3360，精神文明奖一万。年终看单位，2000到两三万不等。民政局的不到5000。
晋城市
一年到手不到5w，基本没有啥福利。
内蒙古
待遇明细
统筹分析
6000~7000，7000就是相当好的了，一般刚考上事业编都是5200左右，然后钱数和工龄挂钩，如果是开发区或者经济发展区的话，应该是7500左右起步。正式公务员编制的话，一般都是6800最低，高的在9500左右，也是和工龄挂钩的，我有俩哥们，他俩同时进的单位，一个是事业编一个是公务员编制，结果工龄相同，事业编的现在开6300多，公务员编现在开6600多。
华中地区
河南省
待遇明细
郑州市
年收入10万左右。其中：月工资3850，车补550，绩效考核25000，综治奖9000，省文明单位9000，13个月工资约5000多。另外公积金的话，每月1100多吧。没有任何其他收入。
中直系统
工资卡显示收入116941元，减去报销款和转账类的35000，实际到手收入81941元。2018年终于加了车补，工资卡1-8月显示收入142771元，减去转账和报销类后实际到手75525元。除工资外每年有工会福利1200元，出差补助视苦b程度若干和公积金24000元。所在城市不大，物价中等，房价4000-10000不等，现在步行上班10分钟，每月房贷3300元，只要不想着和其他大部分同事一样在隔壁省会买房的话，日子还算过得去。
濮阳市
普通科员，工资加补贴每月到手3500，绩效10K。一年下来五万左右。房价7000，一天三顿在单位吃饭，本地有房，还算可以吧。加班不多能朝九晚五。
南阳市
市直参公单位，工资3182扣完2354.68左右，加上600车补，600省文明单位，600卫生奖，第一年，未过实习期没有13月平安建设奖，没有14月工资目标考核奖，没有未休假奖。共约4154.68左右。
省直管县
县直单位，2013年上班，2014年考上公务员，目前全额工次2760，扣除五险一金，大约还有2100左右，加上文明奖300，车补600，拿到手3000出头，有第十三个月工资，这两年有了第14个月工次，其它的平时考核奖，什么都没有，年收入40000元左右。
豫南乡镇
工资2000多+车补600 年终奖多发一个月工资，其他没了
湖北省
待遇明细
省直机关
年终五奖全拿，正科级一年拿到手将近15万，市直机关也还行，但是要看单位怎么样，跟单位好坏关系很大，好的单位五个奖全发，差的单位发两三个，这里边上下差距就是好几万块了，如果五个奖全发，市直单位正科级一年到手也有十三四万。县直、乡镇单位就又差一点，关键是看五个奖能发几个。
武汉市
市直，中心城区，工资奖金医保公积金各种补贴，加起来20万一年，科级20万+，处级30万。
区属事业单位，中级最高档，和正科差不多待遇，不算公积金，包括基本工资，基础绩效，交通，物业，医疗补贴，子女统筹，医疗补助，五奖，奖励性绩效，去年一共拿了十六万七千多，扣税分两次，一次性奖金扣了五千，按月扣了两千多，净收入十六万，公积金四万，这个很重要，有贷款，公积金全抵了。
襄阳市
市直扣五险一金后到手3000
荆州市
市直事业单位，每月工资4200，公积金双边1200。
宜昌市
科员，工资一个月到手3000.年终奖1.2w，4个季度绩效，一个2800， 4+1奖励性补贴3.6w。一年到手总共：3000*12+12000+4*2800+36000=95200.
非省会省直机关
试用期转正定4级主任科员后工资大概在3800，公积金大概1800，年终这块5万左右，然后2年可以提一级，到一级主任科员后全年收入大概在16万出头，一般二级调研员不超过24万，一级调研员工龄较长的接近28万（参照对象为58岁一调），补充一下，福利分房虽然听起来很爽，但排队排死人，一般分房都是大户型，主任科员级别140-160平米，均价5900。
职务工资380元 ; 级别工资446元 ; 警衔津贴199元 ; 执勤岗位津贴300元 ; 地区津贴1345元; 保留津贴56元 ; 住房补助8元 ; 住房公积金补贴159元 ; 公务用车补贴18 ; 电话费补贴100; 独保费10 ; 合计3021*12个月工资为36252元/年；目标奖4000元/年；13-15月工资3000元/年；各种出差补助3000元 ；年终加班费2000元；医药费补助1000元及误餐节日补助等5000元；合计54252元。
非省会地级市
普通科员，一年8万多吧。
县法院工作7.8年，普通科员，年底一个奖基本1万，年底五项基本是5万多，绩效2.7万，总共是8万块，本科法官助理一年到手12万元。如果是员额法官，一年到手14-16万元左右。不算公积金保险之类的。
湖南省
待遇明细
省直机关
副主任科员，职务810元、级别1046元、工作津贴1270元、生活补贴2020元，应发5000元多点，公积金606元，医保48元、所得税37.20元、实发4400元多点。本人月支出：住房按揭1500/月，房租500元/月，不吃不喝剩184。80元/月；生活费600元/月（早餐4元、中餐8元、晚餐8元），还有煤气、电、水、交通费不算。
长沙市
边远区月工资到手3350，公积金双边1500，年底绩效3万左右，还有一个精神文明奖多少钱没个准。
永州市
市直副科两年，每月扣完社保到手3300，车补650，13个月工资一个月，年终2万。
每月扣完社保到手3300，车补650，13个月工资一个月，年终2万。下辖某边缘县直，工龄两年，年入大约6.5w，因为岗位特殊性加班多，其中加班费大约有8k，据我所知一位同学在永州事业单位，年入7.5k。
华东地区
上海市
市直机关
普通科员一年在15万以上，公检法大概18万左右。公检法多了一个执法补贴。不过上海公务员有个最大的实惠，入职五年后会发放一次性房补，按级别来，科员18.2万，副主任科员19.6万。
城区机关
中心城区法检副科助理。第一年：试用期全部加起来6万/年；公积金400/月；第二年：转正后8万／年，公积金580/月；第三年：9万／年，公积金800/月；第四年：11万／年，公积金1200/月；第六年：18万／年，公积金3500/月。新区副科级，工资奖金5900，车贴650，饭贴800，房贴2900。不同单位不同区收入不一样，然后有的计算口径不一样，比如年终奖和餐贴之类的有没有算进去，正常的应该加饭贴每月八九千，然后年终两三万，总共约十三四万的到手。
江苏省
待遇明细
省直机关
每月实发到手大概在9千左右。年终奖在5万元左右，另外，如果当年没有休年假，还有1万多的未休假补贴，第13个月工资1万多，一年全包在22万元左右，说实话吊打山东。每个月住房公积金大概在3千多，有的单位每月还会有一些餐补，没有分房政策。江苏省直公务员工资8000*12 + 2700*12 + 30000 + 5000 + 10000~20000约等于17-18万。
南京市
1.副科，每月工资，车补，房补，乡镇补贴扣除医疗，养老，公积金，到手7000，年终绩效去年40000，十三月工资6500，公休假补贴13000，还有加班值班中心工作等补贴20000左右（上头说属于乱发津补贴，2018年停发了），合计17万左右。还有公积金，大概一年20000。说实话，现在公务员待遇很规范了，单位一点弹性都没有，现在收入比五年前少了好几万，福利除了工会的1000元，什么都没有了。
2.南京公务员工资待遇，细分的话，又可分南京市直公务员和南京十三个区公务员。南京市直公务员工资待遇每月到手工资8000-9000左右，每个月公积金3500，全年实际到手17.5万——18.5左右（含第13个月工资和年休假未休补贴），四级主任科员的工资待遇要高1万-1.5万左右。南京市十三个区的工资待遇，属江北新区、江宁区、溧水区高，能排前三，一年全包也在20万以上。月工资打卡8000，公积金4000，餐补600，第十三个月工资12000，年底考核奖85000，确实牛啊，比无锡高多了。南京大致14W 现金 + 3W 公积金 +3W 房补（具体看房补是打卡是发入公积金 现在房补是百分之24 南京房补约 3000多些 ）
苏州市
苏州的公务员待遇全江苏省最高，而在苏州范围内，工业园区的待遇又是最高，园区实发到手的就在20多万，如果再加上其他各种奖金、福利、公积金等，我就不说了。。。苏州与南京差不多，同样都是乡镇、街道的收入最高，区里收入次之，市直收入最少。街道、乡镇年实发到手25万左右，区里和市直机关略低一些。综合年收入差不多在30万左右。
无锡市
无锡待遇比苏州差一点，市区的话到手差不多15，总包的话在20左右。某些高的区能达到25.宜兴市公务员待遇是无锡最低的，月工资到手7500，公积金在1000左右，年底考核3万左右。
常州市
常州待遇不是很高，市区的到手大概12w左右，公积金一个月4000多。月工资4000多，公积金2000多，年底考核3万，一年到手大概9万左右。溧阳公务员工资6000左右，公积金3000，年底考核5万，一年到手大概12万左右。
南通市
南通公务员工资待遇。在江苏省，除了南京、苏州、无锡，GDP最高的就是南通了，临近上海，发展比较迅猛。同样也是乡镇的收入最高，去年带过一个面试学员，在南通如皋某镇工作，转正后，每月实发到手在7300左右，年综合收入14万左右
泰州市
泰州公务员待遇，总体来说，市区大于高港大于海陵等于姜堰大于高兴等于靖江大于兴化。一般公务员现在到手8000元。公积金双边加起来3000元左右。值得一提的是泰州有个医药城高新区，但不是行政区是经济区，工资很高，普通公务员科员差不多25万左右，但是每年招的人很少，2019年医药城高新区公务员只招了几个。泰州公务员的年底奖金是系数乘以基数的模式，比如某单位1.4*23000+5000单位先进，这样构成4万多的考核金。年休假差不多5天的 5000多，第13个月的工资2000多，还有一个日常考核9600元。泰州市和区公务员待遇都是一类工资标准，然后兴化市和靖江市还有泰兴市都是二类工资标准。其实一般所有地级市都是这样的。到手工资区都是一个标准，县级市一个标准。工资都是这样套了算出来的,泰州市区和海陵区的公务员房补今年7月份调整到了34%，差不多涨了1000元。其他地方没有调整的，还是按照24%的房补，泰州的事业单位工资待遇和公务员工资待遇差距不大，基本拿的差不多。年底绩效和公务员一样的。扬泰这边公务员和事业单位工资待遇差距不大。
淮安市
淮安公务员月工资到手4000多。据了解盱眙人社局工资一个月到手大概5000多，公积金每月1700，年底考核奖金2万多，第十三个月工资5000多，一年到手差不多9万左右吧。
扬州市
扬州下辖邗江区、广陵区、江都区3个市辖区和宝应县1个县，代管高邮市、仪征市2个县级市。邗江区公务员待遇最好，广陵区公务员待遇次之，作为扬州传统行政、商业中心聚集地，考到市直单位，吃喝玩乐一条街;江都区公务员待遇也不错，是11年刚撤市并的区,仪征市公务员待遇第四，仪征因为上海大众汽车基地和化工产业，经济还算可以，宝应县公务员待遇第五，宝应县位于扬州最北部，靠近淮安市区了，扬州管的心有余而力不足,待遇在扬州倒数.高邮市公务员工资待遇第六，待遇扬州倒数第一。
盐城市
盐城公务员月手7000多，公积金每个月3000。年底考核奖金5.7万左右，第十三个月工资加年休假未休假报酬10000，一年全包大概18.7万。不过他是在法院，要比当地普通公务员年底考核金多一点。普通公务员的年底考核金在3.6万左右，如果单位考核名次高，还能多个2000元。苏北盐城市直5年左右的科员，去年工资、公积金房补、年终绩效加起来差不多14左右。区里面少1-2万，县里就差些了，9-10。
徐州市
徐州公务员月工资到手5000多，公积金每个月1000多，年底考核奖金2000左右，第十三个月工资2000，一年全包大概8万。不过是在徐州下面的县，徐州市区的公务员工资要比这个高，大概月到手7000左右，公积金2000多，年底考核2万左右。
宿迁市
宿迁公务员工资研究生学历，月工资到手7000多，公积金每个月2000多，年底考核奖金4万左右，加上其他补贴1万左右，一年到手13-14万左右。宿迁的区，我工作12年了，目前算上年终，也只有11万7，工作5年的，差不多11万露头，市直应该有12万多，不包含公积金。
连云港市
连云港公务员工资，月工资到手5000多，公积金每个月1430多，年底考核奖金1.8万左右，一年全包大概9万。不过是在连云港下面的县。当地事业单位的工资，月到手大概3500元，公积金也在1千出头，年底考核一万四左右。
浙江省
待遇明细
省直机关
省直月到手7500左右，公积金一个月3000+，年终奖加上其他奖金6万左右。算上其他的补贴一年全包在20万左右。2019年浙江GDP总量6.23万亿，全国排名第四，前三名是广东，江苏，山东。浙江省人均GDP全国第二，仅次于江苏。但浙江省的省直公务员工资在全国省市同等机关排名就不是前四了，排在前面的是几个是直辖市然后是广东和江苏的省直。所以，省级单位公务员比工资，GDP总量排名并不准，比如河南省，GDP总量排第五，但架不住人口多啊，所以人均GDP就抱歉了。又比如台湾省，GDP总量是4.2万亿，在国内排第九，但人家人口少，所以人均高，人家台湾公务员工资也就高些。
杭州市
杭州市直、上城、下城、江干、拱墅大部分到手11-13万不等，个别考核好的部门可能会略高些。杭州，区里科员，前几天填廉请卡的时候人事科说我到手17万，我自己算算应该15万左右。公积金加房补6k不到一点。一年乱七八糟的二十多万吧，也看年景的。月到手7000左右，大家注意一下，杭州市公务员的公积金非常高（也叫房补），有6000+，年终奖加上其他奖金10万左右，一年全包在25万左右。杭州公务员公积金高，因为杭州的房价也很高。不过大家算过那些省直公务员的心理阴影面积没有，大部分省直公务员也住杭州，面对公积金高出一倍的同城公务员，不知会不会后悔考了省直。但话说回来，杭州公务员工资为什么高，2019年杭州GDP1.53万亿，全国排第9。这个大城市公务员工资排名和GDP排名的关联度比省级单位关联度要强。看到这里大家肯定要说，新闻里不是说博士年入38万，硕士年入35万吗？怎么这才25万嗯，这个啊，还是涉及GDP，不过变成了城区之间GDP的PK。杭州市下辖八个城区：上城区、下城区 西湖区、江干区，拱墅区、滨江区、萧山区、余杭区。每个城区的财政情况都不一样，这个新闻里的街道办是在余杭区，2019年余杭区的GDP2824.02亿元，不仅在杭州各区县排第一，全浙江省也是第一。所以这个城区的年终奖自然比其它城区高。
另外一点，就是新闻里的清北博士硕士那是余杭区通过人才引进渠道来的，还加了一些其它待遇在里面。总之你一个普通硕士生直接考上了余杭区的公务员，那就抱歉了，年入没有35，但肯定比杭州市直的25要高，因为余杭区的财政收入最好，要知道阿里巴巴的总部就在余杭区哦，全国人民买买买的同时都间接给余杭区的GDP贡献了一丝绵薄之力。
宁波市
宁波奉化本地乡镇事业编到手13-14万，公积金一年2w7，加起来16W-17W左右，公务员大约再高2W，左右。宁波主城区工资更高，另主城区有房补。宁波和杭州一样，都是副省级城市，GDP杠杠的，文化底蕴更是深厚，现拥有110位宁波籍两院院士，雄居全国榜首号称“院士之乡”，所以宁波公务员的工资当然也是走在前列的。月到手1万左右，公积金1万左右（主城区也有房补）。一年全包在25万左右。大家上网查查也应该清楚，这宁波的房价目前没有杭州高，所以宁波的公务员公积金能比杭州高这么多，不仅杭州公务员很羡慕，估计全国公务员都很羡慕吧。
嘉兴市
嘉兴月到手7000左右，公积金3500左右，年终奖加上其他奖金5万左右，一年全包在18万左右，2019年，嘉兴有着高达5370.32亿元的GDP总量，排名全国大陆地区前41强，在嘉兴前面的是江西省会南昌，去年南昌的GDP为5596.18亿元，排名嘉兴之后的是东北副省级城市哈尔滨，作为黑龙江省会去年GDP为5249.40亿元。所以，看看GDP，比比杭州公务员的奖金，嘉兴公务员应该是最有可能涨点奖金的。
绍兴市
绍兴月到手9000左右，公积金一个月3800左右，年终奖加上其他奖金40000左右，一年全包在20万左右，数据和浙江省直公务员持平，但作为黄酒之乡，绍兴的房价还是比较温柔的，绍兴公务员在购房置业这块，压力比起省会的同行那就轻松多了。
湖州市
湖州月到手6000左右，公积金3000左右，年终奖加上其他奖金5万左右，一年全包在16万左右。工资低的，当然是GDP总量低了。2019年，潮州地区生产总值总量为3122亿元，约为嘉兴市的五分之三，杭州市的五分之一。所以，从GDP数据来看，湖州公务员的待遇在全省而言算不错了。
温州市
温州月到手8000左右，公积金4000左右，年终奖加上其他奖金5万左右，一年全包在19万左右。温州作为全省GDP的老三，工资并没有排在老三，因为下面的台州比较猛。
金华市
金华月到手6000左右，公积金2500左右，年终奖加上其他奖金奖5万左右，一年全包在15万左右。单看GDP，金华比湖州略好些许，但这是因为大名鼎鼎的百强县义乌就在金华市，一个义乌的GDP是1421亿，就占金华的三分之一了，所以，金华的整体经济实力其实比不过潮州，自然工资比潮州低点。但同时，义乌市的公务员工资可是杠杠的，大家参考杭州市余杭区就知道了。
台州市
台州月到手7000左右，公积金4000左右，年终奖加上其他奖金6-7万，一年全包在20万左右。这个台州公务员的工资能比温州略高，大家也没想到吧，要知道台州的GDP5100亿，温州6600亿了，温州房价还比台州高，外人凭感觉猜怎么猜都应该温州工资高才对。但没办法，所以说凭感觉不靠谱嘛。这里插入两条很有意思的传说人物。台州有个家喻户晓的传说人物，叫做济公，可以保佑众生。温州也有个家喻户晓的传说人物，叫黄鹤，就是把温州皮革厂整弄倒闭了，卷款和小姨子跑路的那位。你看看，这下知道去一座有佛祖罩着的城市是多么的幸运了吧。
丽水市
丽水月到手6000左右，公积金2500左右，年终奖加上其他奖金6万左右，一年全包在15万左右。
舟山市
舟山月到手6000左右，公积金3000左右，年终奖加上其他奖金3万左右，一年全包在13万左右。只相当于杭州、宁波的一半左右。舟山是我国第四大的岛屿（前三名是台湾、海南，崇明岛），2019年GDP 1371亿，全省垫底，所以舟山公务员工资也在全省垫底，这个现象在全国基本通用。各省中，GDP第一的城市，公务员工资一般排在全省第一，GDP排名垫底的城市，公务员工资一般也垫底。但中间的排名，那就和GDP排名不完全匹配了，上面的举例，大家应该也看出来了。
衢州市
衢州待遇已经处于全省中上水平，市本级、柯城区、衢江区均在12万以上，其中市本级、衢江区年终奖7万以上。柯城区事业编收入高于公务员，市本级和衢江区公务员高于事业编。衢州月到手6000左右，公积金3000左右，年终奖加上其他奖金5万左右，一年全包在16万左右。
安徽省
待遇明细
省直机关
安徽省厅，月薪到手3300，车补550，公积金双边共2200。房补一年万把块，工会福利一年1000.考核奖看等次，2到4万不等。还有饭补一月300多，够吃早午餐的。省级公务员，处级待遇：3000多公积金，扣完税到手12万+
合肥市
合肥市直工资到手三千多，市直公积金3000+，省直只2000。省直一次性奖励4.1万，合肥6.7万，省直多一个住房补贴1.2万。合肥六安月到手3000多，2017绩效优秀3.8万。合肥市庐阳区，月工资到手3500元，公积金一个月2800元，年底考核金7.5万，第13个月工资没有，餐费每月打卡700元，一年全包大概15万，也还不错。不过合肥每个区的公务员待遇不同，具体差别就在年底考核上面，每月到手工资是死的，年底考核的话，肥西县和包河区是目前最高的，年底大概有9万左右。合肥市区机关单位待遇越基层越高，越往上越低。各区的待遇还不同，瑶海最低包河最高。合肥市局机关，去年生活补助发了7万多一丢丢，公积金双边每月2600，然后打卡工资3300，包河区要高两三万左右。省直公务员拿全省平均水平，所以待遇比不上合肥市直，生活补助就4万多一点。听说肥东肥西待遇也好高，长丰庐江有点低。
蚌埠市
蚌埠市月到手6000左右 公积金2000多， 年终奖加绩效 2万左右，一年全包在12万左右。区级公务员，科员，工资2800*12、车补550*12、13个月工资2000、综治3600 、双拥文明7200、创城12000、年终20000、保证金8000、过节1500 公积金双边1850左右，基本上就这么多吧。县级机关下派单位，打卡工资3100，公积金双向1000不到，其他补贴3万/年左右。乡镇待遇大概多一万。五河乡镇的公务员工资，大概5000~6000的样子。
芜湖市
芜湖月到手6000左右 公积金3000左右，年终奖加绩效40000左右，一年全包15万左右。副营职的进芜湖也就6400来点（除住房公积金）。现在都阳光工资，基本芜湖市的都差不多。市机关的没区里的多，区里的没基层的多。
马鞍山市
马鞍山月到手3800左右，公积金2800左右。年终奖加绩效4万左右。一年全包12万左右
安庆市
安庆月到手3500左右 公积金2000左右，年终奖加绩效在4-5万，一年全包10-11万。
黄山市
黄山月到手4000左右，公积金2000左右，年终奖加绩效30000左右，一年全包在10万出头。
铜陵市
铜陵月到手3500左右 公积金2000左右 年终奖 加绩效40000左右 一年全包10-11万
宣城市
宣城月到手5000左右，公积金2000左右，年终奖加绩效2万左右，一年全包在11万左右。郎溪县的一个公务员，2018年通过安徽省考上岸的。目前已经转正。每个月到手工资4000元，公积金1300元，年底考核金1.8万-2万左右。
亳州市
亳州月到手3500左右，公积金1500左右，年终奖加绩效3万左右，一年全包9万左右。
阜阳市
阜阳月到手3500左右，公积金2000左右，年终奖加绩效2万左右，一年全包在8万多。
淮北市
淮北月到手3500左右 公积金1500左右， 年终奖加绩效2万+，一年全包在8万多。贫困县事业转正2300，绩效一年7千，公积金700，其他就没有了。刚入职的公务员实发2500，车补5.6百，公积金800，再加第13月工资其他就没有了。当然，单位效益好，能多发的另说
淮南市
淮南月到手 4000左右，公积金2000左右，年终奖加绩效2-3万，一年全包9-10万。
滁州市
滁州月到手5500左右 公积金2000左右 年终奖加绩效3-4万，一年全包在12万多。凤阳县公务员工资每月多少？不好说，要看行业和职务级别，一般来说在5300—6000之间的较多。
池州市
池州月到手3500左右，公积金2500左右，年终奖加绩效4万左右。一年全包在11万左右。
六安市
六安月到手3000多 公积金2500左右 年终奖加绩效4万左右 一年全包在10万出头。六安贫困县县级公务员，年底奖金才不到一万，工资加车补每月三千二，每年发两次几百的超市购物卡，这就是纯到手的，跟合肥的县差距在三到四倍…可能还不止。
山东省
待遇明细
省直机关
省直6000左右，公积金1600左右，年终奖3-4万，13薪，全包在13万左右。
山东省直公务员，警察编制，刚参加工作，月薪5600+车补500+加班费800=6900。外加精神文明奖13000，绩效考核13000，十三个月工资8000。全年实发12万左右。因为是警察编制，比其他单位收入略高，普通机关公务员的话肯定到不了10万。
济南市
济南到手5000左右，公积金2000左右，13薪，年终奖加其他奖金在3万左右。一年全包在12万左右。济南，4000*12（工资）+5400（十三月工资）+500*12（车补）+2100（取暖补贴）+13000（精神文明）=74500.公积金每年16000.济南国税市区某局，科员到手3600，没有车补没有隐性福利，房价2万以上。
青岛市
青岛月到手6000左右，公积金2000左右，13薪，考核奖加上其他奖金3万+，一年全包在13万左右。科员，6000（工资加车补饭补等乱七八糟）*12+17000精神+2100取暖+8000十三个月+年休假未休补贴，共10万多，公积金1800一月。
泰安市
泰安泰安月到手4000左右，公积金1200左右，13薪，一年全包在7万左右
某区区直全额事业单位，入职3年半4200×12＝5万，十三月工资2300，公积金双边一共1300×12+3000（3000是精神文明奖纳入部分），物业补贴1800每年，取暖2100，精神文明奖11000，总计到手87000左右。另外现在单位有加班误餐补助，一天80。工作餐补每天初步定的每年10元。
潍坊市
潍坊月到手4500左右，公积金1500左右，13薪，精神文明奖看单位，1万左右。一年全包在9万左右。
四年科员，不算五险一金，加车补，年到手5万县直6w，市直8w，到手去零，鲁G的工资水平。县市区乡镇司法所的，去年上岸，实习期基础工资加乡镇补贴3900，再加1200的政法补助，500的车补，到手5600左右，转正基本就在6000上下了。
淄博市
淄博月到手4000左右，公积金1500左右，13薪，考核奖加上其他奖金2万左右，一年全包9万左右。
枣庄市
枣庄月到手4500左右，公积金1200左右，13薪，加上奖金一年在8万左右
转正500*12+取暖+十三月全额5000多点，无文明奖，这个水平全市第二。
东营市
东营月到手5000左右，公积金1500左右，13薪，加上奖金一年在9万左右
烟台市
烟台月到手6000左右，公积金1500左右，13薪，加上奖金一年在10万左右
济宁市
济宁月到手4300左右，公积金1300左右，13薪，一年全包在7万左右
威海市
威海月到手4500左右，公积金1500左右，13薪，精神文明奖1万左右，考核奖2万左右，一年全包在10万左右，山东济南、青岛、烟台、东营在山东是比较富的地方，工资水平最高，科员普遍5000+。很多人会怀疑，为什么属于发达地区的威海这么后，其实威海在山东属于比较穷的地方，同级别威海与第一档差距在1000以上，威海科员阳光工资一般6000-6100。而临沂、潍坊、淄博、日照、济宁等地方，由于人口基数大，财政收入高，工资水平也较高。
日照市
日照月到手4500左右，公积金1200左右，13薪 精神文明奖1万左右，一年全包在8万多。
临沂市
临沂4000左右，公积金1200左右，13薪，奖金1万左右 一年全包在8万左右。
德州市
德州4000左右，公积金1500左右，13薪，奖金1万左右，一年全包在8万左右。德州监狱，转正6200*13+取暖+全国精神文明奖差不多10万多点。
聊城市
聊城4000左右，公积金1200左右，13薪，奖金1万左右，一年全包在8万左右。
滨州市
滨州4000左右，公积金1200左右，13薪，一年全包在7万左右。
菏泽市
菏泽4000左右，公积金1200左右，13薪，奖金1万左右，一年全包在8万左右。
福建省
待遇明细
省直机关
新入职公务员每月4000左右，公积金（有16%补助，发20年）加房补4000，年底包括绩效奖，创城奖，综治奖，文明单奖，应休未休、13薪等，一共4万左右。到手全年8-10万。
福州市
坐标福建省福州地区的公务员。首先一盆凉水，福建公务员收入偏低，一年到手10万，厦门15万，泉州10万左右，不包含公积金。没法和相邻的广东、浙江相比。（但福建地区私企收入也没法和广东、浙江比）从省内来看，收入最高的是厦门，其次是泉州福州。工资这一块同一地区差别不会太大，我毕业两年，目前每月实领到手3900（含补贴）。而对收入影响最大的是奖金，同一地区不同部门、不同县或乡镇奖金差别较大，我去年奖金7w，在本地区除公检法外较高。全年的工资+补贴+奖金实际领到手11w+。此外，公积金去年每月账户打入2000出头，今年7月调整后预计接近3000。（如果是福州城区，每月还能额外增加相当于公积金金额2/3的住房补贴）当然，这是转正后的待遇，公务员实习期为一年，第一年的各项收入都会比较低。目前我收入证明的月平均收入是1.2w，实习期的同事为7000+。（月平均收入即全年收入除以十二）
厦门市
厦门在福建算是顶级的存在了，基本上一年15-18万左右（加公积金、奖金等）科员级7500元左右（含津补贴、车补等），公积金2200，年终奖3万，年收15万。基层事业编，月工资到手近4000，公积金1000出头，加上绩效奖金，每年到手差不多9万（入职两年），公积金2万左右。某市直单位公务员，月到手加公积金9000多，另有年终绩效，绩效管理奖，13薪，精神文明奖，这些共5万多，年中绩效3万多，全年全包20万。事业单位，月到手5000多，公积金3000，年终文明奖一万多，绩效奖3.2万，综治奖3.2万，差不多年终7.5万。某街道办公务员，副处级，月工资到手8000，公积金4000多，各种奖金一年加起来5-9万，工会福利，住房补贴等都算上的话，年收入在二十多万。区直单位公务员，科员，入职6年，年终奖七七八八加起来差不多5万，年终各单位不一样，高的能拿到八九万。月工资到手6000出头，加上补贴差不多7000多点，公积金3500左右。
南平市
南平市，本人37岁，担任正科五年。一个月到手工资3900，加上通讯费、车补等补贴一共1000元。除此之外，第十三个月工资、精神文明考评奖、综治平安奖，加起来也有两万多，总数八万多。于是，虽然我每个月工资不多，但平均下来每个月大约6900，还不包括住房公积金和社保。入职6年，副科，月工资3400，另有车补等其他补贴共1000,另有13薪、精神文明奖、考评奖、综治平安奖，加起来年底还有2万多。正科，工龄13年，月到手4000，车补通讯补等加起来1000左右，年底2万多。南平市延平区某单位，公务员，工龄5年，全部算上一年到手收入将近6万，加上住房公积金7万。
宁德市
宁德5个县（市、区）公务员工资：1、本人， 福鼎市公务员：科员，9年工龄，月工资6245元2、本人同学蕉城区公务员：科员、9年工龄，月工资7195元3、本人同学福安市公务员：科员、9年工龄，月工资6195元4、本人同学古田县公务员：科员、9年工龄，月工资6095元5、本人同学寿宁县公务员：科员、9年工龄，月工资5695元。宁德市直非公检法，区级文明单位， 每月2736+500车补+150通讯、 公积金双边1800+，年底奖金3万（文明、平安、绩效、应休未休、13薪），误餐补贴一年2000+.宁德某单位公务员，月到手工资3000多，车补500，通讯补贴150，公积金1500，年终各种收入加起来2到3万，这是全部收入。宁德市市直事业单位，年全包收入在9万左右。宁德某县城，警察，试用期月工资加补贴到手4900，转正应该能到6000，年底奖金2万多。试用期公积金1300，转正后能到两千多。
三明市
刚入职转正也就两千~三千，年底的话一般1.5万~3万，具体看单位级别和性质，龙岩会整体好一些，但是龙岩红色老区县待遇又差不少。三明大田县，没错就是热歌“大田后生仔”的大田，事业九级，试用期，工资加补贴奖金6万多，永安、沙县、梅列、三元会更高些，市直比县直更高。市直副科，月到手工资5446，公积金每月2620元，年底3.6万元。三明市某区直单位，参公科员。月到手包括车补和电话补贴共3700，公积金月1650。年底3万多。市直事业单位，入职2年，月到手3100，年底3万，公积金1200。三明尤溪参公单位，入职4年，公积金1800，每月到手工资2500，车补等补贴共800.
龙岩市
龙岩公务员转正后到手2000-2500，各项补贴1000-1500不等，公积金2000+，年底绩效奖金总和3.5w-4w，年收入大概在7w-9w左右。市直单位公务员，职务工资1300，级别工资1850，加上岗位津贴，补贴，绩效奖金、车补等，到手收入5200左右。公积金1200，全包一年8万。
泉州市
泉州晋江某单位事业编，月工资4500，全年到手全部加起来12万。福建泉州，某事业单位，月到手4010，公积金1100左右。晋江石狮工资高，德化等县低一些。泉州市丰泽区某单位的公务员，入职4年，一级科员，每月工资和津贴补贴等到手大概6000元左右，公积金2400元，全年各类奖金补贴大概有50000元左右。泉州某单位公务员，月到手4500，公积金1500，工会福利等补贴共8000，年终所有奖金加一起6万左右。
莆田市
莆田某单位事业编，试用期月到手2627，公积金双边800。莆田某单位事业编，专技十二级，月工资到手3000，通讯误餐补300，奖金最高档能拿到：有绩效管理奖16000，创城10000，年终绩效管理4000，综治平安7000，文明单位7000。莆田某单位，年收入到手8万左右。莆田某事业单位，工龄23年，月到手5千多点，七七八八的奖金加一起一年到手总共10万多点。公务员同级别的会高些。
华南地区
广东省
待遇明细
省直机关
省厅每个月工资6000到7000，车补房补3000到4000，公积金3000多一点，待遇23+左右（含公积金），一级科员，之前有一年工龄。
广州市
广州市某单位科员，月打卡工资到手5000元左右。打卡补贴，住房补贴4500、车补550、通讯补贴200、门诊补贴150，扣除个税到手5000块左右。住房公积金约4000元。上一年绩效，每年约6、7万，计生奖4800，13薪2260。综合年收入约24万，各区会有所不同，天河区更高。
市直单位副主任科员， 副科基本到手工资+补贴13000+ 公积金4900+ ，今年发的去年绩效7万 。市直科员年能23w左右，包括工资、补贴、绩效等全部，副科平均一个月多个1k左右。白云区事业单位科员，工资8500+，还有一个补贴没下来600左右，绩效算上年的实习绩效有5W左右，转正后税前15w左右第三年就能拿一轮完整的工资，税前20左右。坐标广州区直，据我所知，乡镇大于区直大于市直大于省直，晋升空间反之。还有公务员建议只报广佛，以广东来说。广州某科员，月到手11000左右，其他福利待遇每年8万左右，一年全包在24万左右，罗岗番禺南沙可达28万以上广州市直事业单位，月到手9.7k左右，公积金双边4k左右,其他据同事说加起来有6w左右。一年（9.7k+2.7k）*12+6w 也有20w左右.
深圳市
深圳市直公务员，正科级。每月到手工资：14800+650（车补）=15450；每月公积金：4400（存入公积金账户）；每月房屋补贴：2800；计划生育奖：4900；省级文明单位奖：16600；养老保险补发补扣：75861；考核优秀：5499；基本工资标准调整补发：11066；休假补贴（15年工龄10天）：13550；2017年实际收入到手：15450*12+2800*12+4900+16600+75861+5499+11066+13550=346476；公积金收入：4400*12=52800综合大约40W左右单位严格执行八项规定，无其他任何隐性福利，加班费己取消，无公车，宿舍按巿场价租。
深圳市直机关下属辖区局一级科员：月薪，在职工资7800多一点，房补2400，交通补350，养老改革600，住房维修3300，基层补贴1000（深圳原关外区或者基层街道办才有）总计月入15000+。第二个，停发年终奖，公务员是没有年终奖这一说的，但是有绩效。科员绩效基数2.2w，根据单位属性及性质，倍数在3.0到4.8不等。每年4月发放…所以…年薪数字自己算吧。第三，公积金这几年公积金调整变动很多，某个月一下子多了说是补发，某个月又一下子少了说是补扣，到今年夏天才稳定下来。刚入职的时候个人+单位3000出头，目前5000多。第四，其他福利这个比较复杂。每年有计生奖，但算法不明，我拿6000不到，也有人拿4000多，7000多的也有…据说是有一套蛮复杂的函数。住房方面，名下在深圳无房的，可以申请周转房，也可以和社会人员一起排公租安居。周转房不一定每个单位的公务员都有资格申请，一般仅限于市直部门，且房源基本都是关内老小区（比如梅林四村），但在深圳整体大环境来说，真的很香了。 区直公务员工资7500每月、房补2400每月、住房公积金单边1500双边共3000每月、节日奖金一年8000，住房为现金3400每月、车补500每月、年终奖约30000，全年到手20-22万，全包23-26万。 深圳海关。科员。实际发到手11000 房补2400 两贴1550 公积金2500 一个月加起来接近17500 年末有个未休年休假补贴 五天5000多。
韶关市
韶关正科都有8000一个月，公安多2000，有三十年工龄，基本上就是刚提拔副处待遇了，到手一个月11000-12000 ，公积金2500-4000，你问问韶关的，我估计一年到手有15。
市直单位5000-8000元/月，下属县4000-6000元/月，乡镇4000-6500元/月；其他福利待遇每年2万左右。
珠海市
广东珠海市某区公安局普通科员，他跟我说的工资待遇，月基本工资是8000块左右，特区津贴约1500元，公安执勤津贴2000元左右，公积金每个月交5000块钱左右，考核奖每年4万，还有一个维修金，这个维修金呢大概是每个月3000块钱左右，可能是当地什么特色。再加上第13个月工资，以及车补房补过年过节的福利，加在一起总收入大概在28万这样。
珠海某单位科员，月到手11k左右，公积金：3-4k，年终：5-6w，年综合收入：到手加公积金：20w+。珠海某科员，18年数据，月到手4800工资，绩效3000，住房补贴1800，车补450，公积金3400，以上为每个月到手的。年底还有奖金，一年全部包括公积金19万多点。珠海市一级：全市倒数第二，科员25+。区一级：斗门全市最低，科员20+，科长35+；横琴新区全市最高，科员40+，副处70+，包含各种市里没有的奇奇怪怪的补贴，自收自支，不需要对市里财政负责；高栏港、高新区比横琴稍差，科员35+，科长50+，副处60+；香洲，比以上差，比斗门高，比市一级略高，珠海某科员，公积金缴纳基数21741，乘以12等于26万。
汕头市
汕头市直单位5000-8000元/月，下属县4000-6000元/月，乡镇4000-6500元/月；其他福利待遇每年3万左右。
佛山市
佛山三水乡镇某科员，大约20万一年，到手每个月1.1万，公积金4000。深圳广州珠海佛山中山东莞，都是三十多万，市直20+，区直25+，街道30+。
佛山某单位科员，月到手10000左右，其他福利待遇每年6万左右，一年全包在20万左右，顺德、南海可达22万。
江门市
江门某单位科员，月到手7000元/月，其他福利待遇每年5万左右。政法系统多点，基本上10000/月，普通市局也就9000不到。到手是指每月扣掉公积金、社保医保和个税之后的收入。其他收入还包括一年7大节8000，机关作风奖2000，计生奖1800，及年底多一个月工资。
江门市某区公务员，公积金双边3584，月应发14932.，年终奖3或4万，市直年终奖55000。江门开平某单位科员，6000*12+2000*12+年底2W或3万。江门的中央直属单位的公务员，央直转正8000*12+公积金3000*12。江门的待遇乡镇大于区直大于市直，工资每月工资分两笔打入合计7100，全年实发合计85200元。实发到手85200+2300+55000+4300=146800元，公积金每月打卡2800元。江门市区的一般警察科员，一个月到手工资10000，公积金2600，7大节假日8000，年终奖8000-30000之间，再加其他补贴，一年全部加起来18W左右，其他非警察公务员一个月少2000元左右，现中心市区房价1万左右，比起中山、珠海等发达地区同类别公务员一年少3-5万。
湛江市
市直单位5000-8000元/月，下属县4000-6000元/月，乡镇4000-6500元/月；其他福利待遇每年3万左右。
东莞市
月到手10000左右，其他福利待遇每年6万左右，一年全包在20万左右，长安、虎门、厚街可达26万。
中山市
月到手11000左右，其他福利待遇每年6万左右，一年全包在20万左右，小榄、古镇可达22万。
惠州市
惠州可以选择的顺序：市直，惠城区，大亚湾，惠阳。其他的地方就不要去考虑。
惠州某单位科员，月到手9000左右，其他福利待遇每年6万左右，一年全包在18万左右。
梅州市
梅州公务员，不包社保公积金市直6000-8000，各县4000-7000，乡镇有补贴高几百。年终奖加起来大概是1w-3w之间。全年工资不加社保公积金市直接近12w，县级差别比较大7w-10w之间。
市直单位5000-8000元/月，下属县4000-6000元/月，乡镇4000-6500元/月；其他福利待遇每年5万左右。梅州待遇由高到低依次是梅县区市值梅江区蕉岭平远大埔丰顺兴宁五华，除了有十三薪（基本工资），没有年终奖什么的（好像是全省唯一没有的），不包括公积金社保职业年金的工资构成：财政发的加上房补公车乡镇补贴，以工作3-5年的科员为例，梅县区梅江区市值每个月7-8000左右，蕉岭平远6-6500，大埔丰顺5-5500，五华兴宁4～4500左右，全市所有司法所加一个1200左右的政法补贴。
汕尾市
汕尾市直跟县，乡镇不太一样。城区>海丰>陆河>陆丰。乡镇>县直>市直。乡镇比较高，因为有乡镇补贴，远的地方有1000/月，新公务员月薪到手5000～5500左右，年终20000左右。每月还有公积金1500左右。
河源市
市直单位5000-8000元/月，下属县4000-6000元/月，乡镇4000-6500元/月；其他福利待遇每年3万左右。
阳江市
阳江市直5500一个月，公积金2000，车补500，房补1000，一年绩效20000。合计一年11万。
市直机关事业，到手+公积金+年终约11w。市直单位5000-8000元/月，下属县4000-6000元/月，乡镇4000-6500元/月；其他福利待遇每年2万左右。
清远市
清远非市直事业单位，公益一类。转正定级后年薪应发约10。
广东清远，市直一般部门12左右。公安15，全包。房价1万左右。
茂名市
茂名市直单位5000-8000元/月，下属县4000-6000元/月，乡镇4000-6500元/月；其他福利待遇每年3万左右
肇庆市
广东省肇庆市广宁县某单位科员，月到手4440，公积金1228，年入8万。
市直单位5000-8000元/月，下属县4000-6000元/月，乡镇4000-6500元/月；其他福利待遇每年4万左右。
潮州市
潮州市直单位5000-8000元/月，下属县4000-6000元/月，乡镇4000-6500元/月，不算年终奖。
揭阳市
揭阳5年工龄市直工资到手大概6000，公积金双倍1500，年底3万。如果是县区就少很多，4300到手+1200公积金，年底没奖金，总的市直大概12万。非市直的各县区，加上公积金才7万。
揭阳惠来县，月实发4000，房补从19年10月开始有500，公积金240多（个人部分，6%），绩效只有市直单位有，3万，其他县区都没有。年终多发一个月基本工资，科员就是760+1315=2075，全年总计也就56000打到卡里，公积金才6000。
云浮市
云浮市某科员，到手6000，公积金2400这样，年终绩效奖28000+。
广西壮族自治区
待遇明细
区直机关
区直部门，应发5000左右，绩效2万，公积金1千。区直监狱一级警员（一级科员）全年收入八万多。
区直某单位副主任科员，工资应发5452，工资实发3170+车补750+物补话补130，160+绩效每1500= 5700。公积金扣1053，养老701，医保175，职业年金350。区直单位试用期，基本工资4100，扣完五险一金3100，交通补贴650，话费补贴80，物业补贴160，饭补330，这样基本工资+补贴到手就是4300，绩效现在按月发，一个月1500.这样一个月到手就是5800.公积金双边1000。
南宁市
南宁的某个科员，扣完7453.73。还是加了工资后的。估计比柳州的少。
南宁兴宁区科员一枚，普通大学小硕，目前薪级工资待遇实际到手4510（已含车补待遇在里面），试用期一年，转正多150元-200元左右。南宁科员级别公务员薪级工资全年到手有8万+（已含年底绩效奖），此数字不含公积金+社保+养老。南宁市直公务员，月绩效1500，加车补、物业补贴后月7200多，五险一金扣1900多，所以每个月到手是5200多左右。年底绩效奖金4万+，三个月发一次1000的伙食补贴，另有第13个月工资以及四个专项的钱。南宁市某区教育局，月到手4000+，公积金双边1736。南宁市武鸣区某乡镇公务员，月到手3100，公积金双边820，年底绩效2-3万，每月750差旅费。南宁某科员，每月实际到手的工资3230（已包含650的车补），南宁乡镇科员，工资3550*12、绩效31000、差旅补助900x12，通讯补助80x12、物业补助800一年、伙食补助333x12、公积金1500x12。选调生，南宁乡镇政府工作，月到手3000+，年底3000过节费，绩效2万多。南宁，中央直属机关，到手8500多，公积金双边满额百分之12%，加起来2000多一月。广西南宁市武鸣区乡镇公务员，月到手3800元，公积金1600元，每月有750元的差旅费。年底绩效考核2-3万。南宁某县一级科员，月到手3000左右，一个季度一次2100的绩效，年底9000左右的年终绩效，公积金800.南宁某区街道副职一个月工资4400+2200特殊补贴+2018年到手绩效4.6万.
柳州市
柳州某科员，扣完后到手5600+元。比南宁的少了很多。
柳州市直，应发4800+柳州县直事业编，公积金双边764柳州市直，应发4800+，柳州某科员，全部年收入8万5。柳州某科员，月到手5６00元左右（不含五险一金）。柳州融安县科员，到手工资2000，工龄5年以下的2000不到，物业补160，要是下乡还有百把两百块差旅，其他啥都没了，绩效一年两万多。柳州鹿寨县某乡镇事业编，一年2000+480+300*12 大概2.5w绩效。
桂林市
桂林市直科员，月到手3k，公积金1k，年底绩效1万多。
桂林某县国土局，月到手2200，月绩效工资600-700，年底奖金2万。桂林市直机关一公务员，科员，每月到手3100多（包括车补在内），年底绩效21000多（2017年一等奖标准，分三次发完）。
梧州市
梧州市，我在镇，县，市都做过，到手工资3000--2400--2400/月，每月还有另外的物业补贴160元，下乡补贴若干。绩效28000--25000--22000/年，账面工资6000左右，
北海市
北海某单位公安干警，职务工资640，级别工资1200左右根据工龄定，警衔工资610，规范津贴1400左右各地不一，车补650，加班710，执勤津贴880左右看你具体地区幅度220左右加减。如果在乡镇则多300乡镇补贴。
防城港市
市直一类事业编，新进人员一年到手6w+靠近7w。
钦州市
钦州浦北县县直单位，新入职年大概6-7W，乡镇7-8W。
贵港市
贵港市某县科员，到手3.5k，公积金2k，绩效一年发两次。
玉林市
玉林市直科员，绩效全部一等情况下2.4＋0.8＋1.2＝市县直部门的。每个月到手三千。
百色市
百色乡镇事业编工作第三年，每月到手2700左右 ，每年年终绩效两万左右。
百色某单位实职副科，到手3400。贵港市某县科员，到手3.5k，公积金2k，绩效一年发两次。
贺州市
贺州昭平乡镇一个副科级干部，每月7943块大洋。真实情况！
河池市
河池某科员，每月扣完五险到手4K。
河池市直公务员 一个月到手4300。
来宾市
某县公务员，基本工资是2750元，其中2017年车补650元，下乡补贴450元，合计就是3850元一个月。2018年车补没变，还是650元，下乡补贴变成了560元，外加80元的通话补贴，一共是4040元。没有其他的奖金了，只有一个绩效，也是分两档，第一档是2万多加一个月的收入，第二档是1万多加一个月的收入。
来宾某县城科员，月到手2200，公积金600多，绩效看地方。来宾某县科员，一年的收入=每个月到手的工资3008*12+13个月基本工资2160+2019年的绩效奖39219+福利类5000+公积金1400X12+医保5556+差旅费7000=111831。来宾的实职副科，到手3068。
崇左市
崇左某县，18年工龄正科6480元。
崇左某县科员，月应发3800+，扣除五险一金后到手28+,再加车补通讯补有680。崇左市直，年收入8万。
海南省
待遇明细
省直机关
省考省直单位副主任科员，扣除完五险一金，各项补助拿到手5500+，国考考垂管单位的话有6000+
省直副主任科员 每个月工资卡 5700 房补142 高温平均每个月175 社保卡630左右 每个月住房公积金两边1800 加上年底十三薪的基本工资大概3000多 年底说是有绩效 大概三个月到手工资 不过不清楚今年会不会发 之前也只发过2017年的 到手10万
海口市
普通县的么务员，工作时间4年， 11-3月4621.6元，3-10月加了高温补贴300元工资年收入合计57559.2 海南社保中的医保是直接返到卡中，可以支取使用的，每月420.4+121.2=541.6 每月共计6499.2元，每年绩效大概15000元显性收入：57559.2+6499.2+15000=79058.4元其他住房公积金每月758*2=1516元，每年18192元差旅加班 每月500-1500不等
海口事业单位，入职1年，到手3800～3900，公务员4800～4900。海口某乡镇公务员，工资月到手差不多是5300。海口，入职两年，全额拨款类事业单位，管理九级，每月工资3400 + ，绩效1500左右 + ，医疗补助400多，还有7个月的高温补贴，公积金一千多，年底2万左右的年终奖，算下来每年到手不到9万。
三亚市
新入职科员转正后基本每月工资在5000上下，较高一档是省直、海口和三亚，比其他市县每月高几百。海南的医保与其他省份不一样，医保的钱是直接打卡上，是现金可取。公积金按个人12%，单位12%；年终奖基本在一万多。
瞻州市
县级公务员，入职两年，工资每月4800，4-10月份加300高温补贴，年底绩效1w
三沙市
暂无数据
西北地区
陕西省
待遇明细
省直机关
省直副科，扣完医保、公积金、养老、职业年金，到手4321元一个月，第十三月工资（职务+级别）2272，纯工资收入基本就是五万四，当然加上补助、五险一金之类的会更多。省直监狱，工作20年，职级为一级警长，每个月到手工资为6500，每月的执勤津贴加上加班费一共1900，每个月季度奖大概1000。每个月双边公积金一共2000，考核奖一年8500，降温费一年900，取暖费补贴一年2300，一年的奖励工资一共4000，再加上每个月的公积金，一年的综合收入大概15万左右。
省直某单位正科研究生，月薪6000-6500，公积金每月1300，综合年收入8-10万。省直事业编，月薪3500-4000，公积金1000左右，津贴补贴500每月，综合年收入5-6万。省直某单位正科本科，月薪4500-5000，公积金1200左右，季度奖加补贴1200每月，年终奖1-2万，综合年收入8-9万。 省直某单位，正科，年到手8万多，公积金1300。省直事业编，全额，工龄1年，月到手4000左右没有＋。省工信厅直属，研究生实习期月到手3200，转正6000多。省直某单位，正科，每月到手4900多，季度奖一月1000，年终奖一万二，房补260。
西安市
副科级，每个月到手工资为4500左右（包含车补等）。每年的年终奖一共6.8万左右，再算上其他各种补贴，全年到手收入一共13万左右，再加上每个月的公积金，一年综合收入可达15万。
市公安局新入职公务员每个月到手5000多，年终奖近5万，一年实际收入12万以上。西安法检某单位，科员，试用期月到手5600，车补550，公积金700，绩效考核奖4万。公检法比其他单位公务员工资高些。西安市直单位，事业编，工龄3年，年到手全部是9万多，公积金一万多，西安市城三区，某法院公务员，工龄10年，月到手7000+，目标责任奖39000，精神文明奖7500，这是全部收入。雁塔区，年终奖3.6万，警察岗位则年终奖是5万。西安公务员，工龄8年，工资月到手4700，年终奖3.9W，公积金1000多，年收入10W多。西安市公安局，新入职月到手5000+，年终奖50000，年收入到手11万多。西安新城区，不是公务员，是事业编管理岗，工龄1年，转正到手3800，年终奖4万。灞桥区公务员，一级科员，转正月工资+车补4400，公积金每月1400，年底5.4W奖金。
榆林市
榆林市公务员待遇最高的地区主要是榆阳区和神木市，当地公务员一年到手收入大概11万左右，年底的年终奖大概3-4万。
榆林某局的公务员，月到手4300，车补550，公积金1200，考核奖3万。榆林公务员，试用期到手4300，车补一月500。榆林市事业编，每月到手将近5000，还有百分之三十绩效半年发一次。每年奖金3万左右。一年下来扣完所有到手将近10万。公务员稍高一点。榆林公务员，加上车补月到手5000，市直属单位和榆阳区属单位有3万到3.6万的年终奖，比西安公务员收入略低。
铜川市
县级公务员，入职两年，工资每月4800，4-10月份加300高温补贴，年底绩效1w铜川市公务员工资4000左右（含车补），公积金800，还有年终一次性奖金，不同单位考核情况不同，发的也不一样。
铜川，经济状况一般，工资基本4000-4300，全年到手7万左右。市直部门公务员工资加车补发到手4000出头，年终目标奖大概2000到5000，铜川市级有目标奖，区县没有。
宝鸡市
宝鸡小县城，事业编，工龄3年，到手4200+。
宝鸡市某单位公务员，月到手刚四千左右，考核奖一万到两万。公检法更高一些，月到手6000吧。
咸阳市
咸阳市公务员，月薪3500-4000，公积金680，福利补贴5000左右，综合年收入6万左右。
咸阳某乡镇公务员，月薪4000左右，公积金500+，福利补贴每月500，考核奖1-1.5万，综合年收入6-7万。 咸阳乡镇公务员，月应发工资4600，实到手月3800，车补550，考核奖没有发，乡镇政府基本都有食堂，一天两三块钱，饭管饱。咸阳市某单位公务员，一级科员，月到手3800+，公积金680，无年终奖。咸阳市某单位，四级主任科员，月工资到手4200，年终奖1万，公积金双边700.陕西咸阳某区一街道办事业编制，月到手工资3500，年终奖1w，加上别的，全部一年到手55000左右。咸阳市秦都区政府，正科级，一年到手九万多。
渭南市
渭南市公务员，平均到每月，工资5500左右，这里是包括取暖费、降温费、车补、目标奖等，然后算全年的工资，再除以12个月。公积金1000出头。
渭南市公务员，四级主任科员，月到手4200，已含车补，年底考核一万左右。公积金双边六百多。
延安市
延安市公务员，月薪5000左右，公积金1500，福利补贴每月500左右，综合年收入8万左右。
延安市某县直单位，月薪4500左右，公积金800左右，补贴福利每年不超过2000，综合年收入5-6万。延安市某乡镇公务员，月薪3000左右，公积金500左右，福利补贴每月500不到，年终奖很少基本没有，年底十三薪工资1000左右，综合年收入5万左右。汉中市基层公务员，月薪3000左右，公积金1000，福利补贴每年2000左右，综合年收入5万左右。延安市宝塔区，事业编，特岗工资很好，一个月5000多。
汉中市
汉中市公务员，月薪4000左右，福利补贴每月1000，公积金1500左右，年终2-3万，综合年薪8-10万。
汉中市某县直单位，月薪4000-4500，公积金1000左右，补贴福利每年不超过3000，综合年收入6-8万。汉中市某乡镇公务员，月薪3000-3500左右，公积金1000，福利补贴每月1000不到，年终奖15000左右，年底十三薪工资1000左右，综合年收入6-7万。汉中市基层公务员，月薪3000左右，公积金1000，福利补贴每年3000左右，年终奖5000左右，综合年收入5万左右。汉中市某县，县直单位，月到手4500，含车补，工资包含：职务工资，级别工资，生活性补贴，工作性津贴，改革性补贴，交通费，艰苦地区津贴，医疗补助等各项。汉中市公务员，工龄3年，工资月到手2900，再加车补550，差旅费600，公积金1700，值班费6-8K，年终3万。汉中市某单位科员，工资每月3700，车补每月550，取暖降温每年3200，第十三个月工资两千多。乡镇再多几百乡镇补贴。市直单位的话目标责任奖1万多的。汉中乡镇公务员，科员，月到手3200多，车补400，驻村有生活补贴，年终考核18000，第13月工资1000多。
安康市
安康市某单位公务员，工龄4年，生活津贴2300，工作津贴1200，基本工资1700所有的加起来月到手将近6000元。降温取暖加起来一年有个四千左右。
商洛市
商洛洛南县实职副科，工龄6年，加乡镇补贴260，月到手3900+。
商洛某县事业单位，硕士研究生，每月到手工资4200。商南县公务员，参公事业编，月工资4000左右，每月500车补，住房公积金大概一个月780左右，13个月工资2200，降温费取暖费2300，年终目标考核商洛地区涨到1.6万。一年全部收入到手7.4万。
甘肃省
待遇明细
省直机关
甘肃省直公务员每月到手工资3252，本科学历两年工龄 ，还有车补500，加起来每个月到手3700元左右，绩效奖金之前每年0.5w到2w不等，现在无，之前全年到手6万左右吧，现在绩效奖金取消了，当地省会房价1.5w左右，租房一年1w左右，食堂没有晚饭，这工资待遇在省会只能说活着。
省直某单位公务员，月收入3024+1660（补贴)=4684，除此之外有公积金636，养老442，年金221，年终2000。甘肃国税人，职务工资600，级别工资1,091.边远地区津贴610，税务津贴300，移动通讯补贴80，交通费200，住房补贴78，补充住房公积金325，规范后津贴补贴3024，地方津贴510，女工卫生费10，暂发款120，临时性补贴100，应发合计7050。个人缴纳养老保险749，住房公积金533，伙食费扣款157，电费扣款17.2，实发合计5593.8。省直单位公务员，以及客源，入职2年，月工资2800，车补500，加上年终奖和福利津补贴，全年到手6万多，相比兰州的差不少，省直低于兰州市直及市内各区。
兰州市
市直公务员一年12个月，收入是4万多点，目标管理奖2万7，考核奖2万1，蓝天奖8000，综治奖(科学管理综合治理达标奖)一个月的工资，精神文明奖一个月的工资。
兰州新区公务员副科年收入接近15w兰州市某单位公务员，入职2年，月到手4000左右，年底有点奖金，一年收入到手8万左右。兰州市榆中县事业编，研究生，入职四年，现在每月拿到手工资3300.兰州公务员，入职7年，副科，工资加出差补助每月5000，缺钱。兰州某单位公务员，转正后月工资3K多，车补500，还有别的项4K左右，大头是各种奖金，年底发了6万。榆中县的发了4万多。兰州市七里河区某单位的公务员，入职5年，一级科员，月到手3800元左右，公积金每月850元。兰州某单位公务员，月到手3600，公积金1100，年终奖3万5。兰州市直某单位，月到手三千多，采暖补助2000，目标管理奖27000，科学发展业绩考核奖21000，蓝天奖8000，科学管理综合治理达标奖一个月工资，精神文明奖一个月工资。2021年今年1月发了一个月的双拥奖，2月发了2个月的创文奖。兰州某单位公务员，算了下自己去年总收入，年到手11万多点。兰州某事业单位，工资月到手3000左右，误餐补助1000，公积金月双边900多，每年奖金5万左右，年收入10万左右，很满意自己现在的工作状态，压力小，时间自由，基本不加班，朝九晚五，知足了。
嘉峪关市
一般年轻干部，本科学历，全额事业编制的工资是2500左右，科级干部2800元左右。
金昌市
金昌市永昌县，试用期到手两千多，车补500；市直试用期应该是三千多，转正后有科学发展观奖，试用期文明城市奖是半个月工资，十三薪，取暖补助等。金昌市某单位公务员，月到手三千多，年终1.5万。
白银市
白银市某单位公务员，试用期到手3300，考核优秀有5000，十三薪，取暖费有一两千，年底科学发展观1万。
天水市
天水市某单位公务员，年终1.5-2万，月工资3000多。天水麦积区公务员，年收入6万元。
武威市
武威凉州区公务员，基层科员到手3200，不算五险一金，车补500，年底一万多。武威市某单位公务员，到手3200 五险一金扣了1800，加上13个月工资，科学发展观奖金14000。
武威市某单位公务员，普通科员，五险一金扣完3200左右，车补500，取暖费1750，13月工资2200，年终奖15000。
张掖市
张掖市某乡镇公务员，每月工资3200左右+乡镇补贴200左右+车补500=3900左右，科发奖 2万，取暖费4000左右，十三薪 2000左右，肃南县每月工资更高一点。
张掖市市直单位事业编，月到手3600，十三薪两千多，取暖补贴一个月工资，年终2万。张掖市甘州区某单位公务员，入职2年，月到手3334月，车补500。年底还有科学发展观奖金20000，暖气费是一个月工资。张掖市某单位公务员，月到手3790.75元。张掖市市直单位，入职2年，一级科员，每月到手工资3200，车补500，公积金双边990.年底每年20000的科观奖；平安建设奖，这是不同单位不同标准，一个半月全额，一个月全额，半个月全额；民族团结说是两个月全额（目前只发了一个月的）；取暖补贴一个月全额；第十三个月的基本工资。
平凉市
平凉市某单位，刚开始科员就三千多，加个科学发展观1.7万。平凉市某乡镇公务员，月到手3500.平凉市某县公务员，一年工资加奖金，十三薪等，年收入7w左右。
酒泉市
市直单位，工龄3年，一级科员（工作地属于艰苦边远地区）。全资打卡3430+车补500，总共47160元，年终20000，取暖一个月全额基数4600，双拥两个月9600，工会福利经费一年约1200，公积金双边全年13248，应休未休1800，这是2020年的收入，合计97608。管住，吃饭3-5元，性价比在小城市很高。
酒泉某单位公务员，试用期3200，转正后3800 公积金1000。甘肃酒泉市某单位公务员，刚上班每月全额工资4200，车补500，扣掉五险一金后，月到手3600，公积金1000多一点，年底奖金3W左右。乡镇公务员还会有个300的乡镇补贴，公检法每月补贴1200， 审计和纪检部门也有每月两三百的补贴。酒泉市某单位公务员，月到手打卡3460.95元。
庆阳市
庆阳市某事业单位，上班7年，月到手3800左右。庆阳市某单位公务员，年收入到手6万。庆阳西峰公务员，月到手3000左右，年底科学发展观15000，十三薪，取暖补贴。
西峰区事业单位工资，事业管理9级，5年工龄，实发3200左右，公务员科员5年工龄不会超过3500。庆阳市某单位公务员，月到手3970，车补500，公积金1000，取暖费1750，年底2万。
定西市
定西乡镇一般都是月到手三千多一点。定西某单位公务员，一个月三千出头，车补500，年度科学发展观奖励5000左右。
陇南市
陇南某单位，入职10年，月工资三千多，车补500，加一起3900多，科学发展观奖各单位不一样，有的5000，有的10000，有的没有，年收入不到6万。
临夏州
临夏某单位，月到手3000多，年终1.5万。
甘南州
甘南州的舟曲县公务员，月工资好点的三千多，差点两千多。舟曲三类地区，还有艰苦边远津贴每月就是600左右，如果是玛曲和碌曲五类区域，光是这项就是每月2000，还有藏区，高原等补贴。
宁夏自治区
待遇明细
省直机关
区（省）级单位公务员，科员月薪到手3500，正处级月薪5100，加车补等月到手6500左右，另有几项奖金。
银川市
宁夏自治区银川市直，科员5年，2019年全年应发10.9w，2020年全年应发12.3w。多的是因为2020年多了公务员季度考核，一季度3k。五险一金一年扣银川某单位，月到手工资3500，一年到手收入8-9万，不含公积金。
银川某单位公务员，月工资3000左右，车补630，每月到手3600左右，一年收入到手9万左右。银川新入职的公务员月工资3000，一年下来发到手的不算公积金的话，10万左右。银川公务员除了月工资，还有几个奖：2020年有创城，多了每季度3000的绩效，还有采暖费、民族团结奖、效能奖、创城、绩效奖，这几项加起来有几万。乡镇有乡镇补贴，收入更高。银川市西夏区某单位公务员，入职3年，一级科员，月到手4000元左右，公积金1500元，每年全年各类奖金补贴大概有40000元左右。银川兴庆，金凤公务员，年到手9万以上。银川新入职的公务员月工资3000，一年下来发到手的不算公积金的话，10万左右。银川公务员除了月工资，还有几个奖：2020年有创城，多了每季度3000的绩效，还有采暖费、民族团结奖、效能奖、创城、绩效奖，这几项加起来有几万。乡镇有乡镇补贴，收入更高。
石嘴山市
石嘴山市某单位，入职3年，月工资三千多，公积金1100+，奖金有创城奖、民族团结奖、考核奖，一年到手8万多。平罗县乡镇公务员，实发工资6987元，年入8万。
石嘴山市某单位，入职3年，月工资三千多，公积金1100+，奖金有创城奖、民族团结奖、考核奖，一年到手8万多。石嘴山市平罗县，乡镇公务员，实发工资6987，全年到手8.5万元。
吴忠市
吴忠市同心县，乡镇公务员，年到手工资10万整，加上公积金的话11.5万。
固原市
普通公务员三千到五千居多；垄断性行业如银行、电力等平均在五六千水平
中卫市
中卫市公务员，月到手3500x13，公积金每月800多，加上每年1w绩效奖，4000取暖费，6000团结奖，5000房补。
中卫城区公务员，年到手9万多，公积金一年将近2万。
青海省
待遇明细
省直机关
省直，民警，入职一年半，到手8400，公积金1900。
西宁市
西宁一般综合管理类单位，入职12年，正科级。不算公积金12万左右，算上公积金14万多。
市区公务员不算公积金科员转正后一年到手11W左右，政法系统再加2W。到手11-12之间，这个还要看工龄，因为职级和工龄挂钩，工龄差距大的一个月差几百块钱。年轻副科公积金1700左右，还有养老医疗年金保险那些入账也有三四万，等于税前收入十六七。公检法系统中，市区公安文职工资月到手7400，公积金2780，奖金都有。州县法院（三类地区）月到手8100，公积金3200，奖金同上。州县检察院（四类地区）月到手8700，公积金3700，民族团结奖9000，其他奖金同上。另外，州县（二类地区）税务执法人员，月到手7000，公积金不如，其他同市区。还有三级警监警衔的司法医务人员，月到手13500，公积金4200，各类奖金同市区 西宁公检法某单位，试用期月到手6300.西宁公检法某单位，试用期到手5700，转正后到手7000+。西宁某单位公务员，试用期到手5000左右，转正后年底有十三薪，还有民族团结奖跟精神文明奖，大概2万多。西宁海关公务员，上班一进去月工资5200多，还有800加班费和1300多的特殊海关津贴。西宁某区公务员，入职10年，工资把所有的全加上也就8000。西宁市市直某单位公务员，入职7年，四级主任科员，月到手5000元左右，公积金1600，全年各类奖金补贴大概有50000元左右。青海某旅游重镇，选调生，每月到手6900，一年各种奖金5万左右，公积金单边1700。
海东市
月到手5800。
果洛州
普通公务员月到手9k左右果洛州玛多县某事业单位，月到手将近八千，果洛是艰苦边远六类地区，海拔高。
玉树州
玉树某单位公务员，一个月一万，上班朝九晚五，活少，但是条件艰苦。
黄南州
黄南州地方税务局公务员，工龄25年，职级未知，工资到手每月一万二千多。
西南地区
重庆市
待遇明细
市直
市级机关，工龄23年，二级调研员，每月工资扣完五险一金后月到手5800左右，年底目标考核奖3 万，年休未休假补贴有1万多，13薪有个六七千，公积金每月3500，加上其他的补贴等，全部年收 入21万多点。市市直机关四级调研员，到手15+，算上公积金18到19万。市属事业，所有到手 （含年休假、工会等）+公积金一年有17左右。市直单位，二级调研员，一年全包收入19万多。两 江新区税务，月到手6000，公积金3000，全部年终奖10万左右，年到手全部18万，加公积金21万多。市直科员（按14年算）工资+津贴 2700*12=32400，13月工资 3300，补休假 3000，公积金双边 9000 ，年终考核奖 12000，工会的一些杂物 2000，下区县出差补贴 5000（非主城90一天，主城无）
主城区
坐标沙区，一年工资加绩效加年终加各种乱七八糟的补贴，不算五险一金，年到手12万左右，认识 的一个合川的比我少点，不过差别很小。 重庆主城老区，二级主任科员，到手全部11.27 不含公积金 其余的没了渝北区，月到手4000，差旅 费补贴1500，每季度补助1500，年终奖4万左右，全年收入在13万。 渝北公务员，级别未知，工龄未知，今年到手16万，算上公积金20万。 渝中区公务员，月到手4200，差旅费补贴1400，每季度补助1400，年终奖2-4万，公积金每月 1500，年收入在12-14万。 江北公务员，刚入职转正的，年到手12万，加公积金接近15万。 主城某派出所干警，本科，工龄18年，全年含公积金在内的所有福利加起来（含20年兑现的19年度 延迟发放1万元奖金）19万多，将近20万。 主城某区直公务员，试用期，工资2500+差旅1500+500车补，公积金1400双边，季度考核 4600，试用期没有第13个月工资。 重庆主城区，研究生，工龄2年，每月收入工资加补贴到手5000，每三个月考核一次，优秀会发 4300，普通发3000，年终今年2万出头，加上福利补贴等，年到手11万。 主城区公务员，科员，扣除五险一金后月到手4k多一点，全年全包大概12-13w左右重庆主城区，工资加各类津贴、差旅补助每月应发7600左右，扣五险一金后月到手是6000多点， 加13薪，加季度奖一年12000，年终奖一般情况就是33000，考核得了优秀的，发37000，值班有 补助，一百多一天。一年全部算下来18万吧。本科转正科员综合收入：（基本工资3500+差旅 1500）*12=6万，绩效考核2笔钱约3.5万，再加上其他杂七杂八的补贴等，还有第13个月工资，年 休假未休补贴等，年收入到手10万多，再加上公积金一万多到两万多的都有，差别就小几千。
万州区
某单位警察，工龄6年，现特警中队长，去年不含公积金年收入13.2W，公积金每月双边 2600+。事业单位，打卡工资3200，每月绩效847，差旅1500，每月考核1390，电话 费260，合计每月7200。年终目标考核20000，公积金每月1500。坐标万州，一级科员，砍了之后双边公积金2100一个月。万州务员，月工资到手4500，公积金1600，年终奖3万5，年收入12万。
涪陵区
乡镇政府公务员，正科级，月工资到手5000元左右，每个月1500元的下乡补贴，年休假未休 补贴8000元。每月200元通讯补助，200元应急补助，每季度考核奖是5000元左右，年底13个月全 额工资6500元，二级主任科员，11年工龄，月到手工资4100（含车补650），通讯费260，定额差旅 1500，第13月工资还有几千，还有1600的医疗补助，2400的工会福利 ，年假应休未休有补贴， 考核一年16600，年底目标考核去年是28000，目标考核一等奖基本都是常委部门，一般单位拿不 到。主城和市级公务员多个房补，渝东北渝东南比我们多个艰苦边远津贴。工资+津补贴=2598元/月*13=33774元/年，带薪年休5天共折合1498元，单位福利（各单位不一样，但多数都差不太多）4000元/年(含餐补、话费、交通补贴等）目标考核奖8300元/年（14年是拿到这么多，根据考核情况来，一般单位的普通科员在这个数字左右浮动不会太大）
綦江区
试用期全包10W上下，公积金不高。
大足区
一年总收入估计七八万，公积金还有两万多点。
黔江区
年收入（含各种补贴）大约15万左右
长寿区
不算公积金的情况下：（1893+2055+290+500+260+270 - 700）* 12 + 17000 + 12000 + 7000 + 12000 = 102800 如果加上公积金：102800 + 12000 = 114800
江津区
江津月工资也在3300+了。
合川区
新进的2千8、9 ，当然加上出差补助，1K多，
永川区
打卡5000+ 年底1.68+2.4 不是因为疫情年终就涨成4.2了，房价7k左右，四川除成都省一二圈外的地方到永川不算亏
璧山区
一个月平均六千多块钱，不含医社保和公积金
铜梁区
一个月到手差不多3000，每月1500差旅费，每季度4300季度考核，年终预发了1.5，公积金单边6-700，差不多就这些。乡镇一年到手六万的样子吧。
潼南区
全年平均每月扣了五险一金，到手1w+
荣昌区
副科级，上卡3500 年终目标考核1万2 ，现在每月有个1000叫出差费包干使用，公积金双边1100，其他就是年终的时候13个月工资啊，未休公休假的钱、医疗补助共有几千的样子，都是正规的
开州区
扣除所有每个月拿到手大概在6000左右，年底会发个3-4万左右，但是现在有点下降。
四川省
待遇明细
省直机关
省直主任科员，2020年之前全包（工资，绩效，房补，车补，公积金）13万左右。2021涨工资，年收入大概在15万左右。省直公务员，正科刚退休，每月上卡8300元，年终3万省直单位副科级， 月上卡3293 ，车补650，年终28114 ，一次性奖金2200，房补12000左右省直机关工作6年有余，属于省直机关派出机构，在市州工作（川E）。到手4800（四级主任科员），省直级部门年终3W-。四川省直属事业单位，月2297.96元，年终奖43000元，公积金1100+。四川省直主任科员，2020年之前全包（工资，绩效，房补，车补，公积金）13万左右。2021涨工资，年收入大概在15万左右。省直公务员，正科刚退休，每月上卡8300，年终3万。省直四主，五险二金后3300+，600加班，650车补。公积金单边900+，有房补。目标奖3万左右。省直一调，实发+车补+房补+绩效=15个+，公积金双边3个+，总共不低于18个。
成都市
成都各区被分为三个圈层，一圈主要是老主城区和高新区，二圈层以温江双流为代表，三圈层就是彭州崇州这些偏远地带。成都这边公务员待遇是：区县>市级>省级单位。郫都，一年15W；金牛一年18W；高新区与天府新区，一年到手20W；龙泉驿一年16w+；市属事业一类财政拨款，今年总收入14万；青羊区，17W。郫都税务，一年15。公积金双边每月2000多点，。成都金牛区到手14，加公积金18左右。高新区科员，试用期，到手17万。高新区与天府新区工资最高，一年到手20万。龙泉不含公积金到手12w+，公积金1600.市属事业一类财政拨款，今年总收入14万。郫都区投促局的事业编，年到手11-12，加公积金14-15。成都青羊区，到手13，公积金4，一共17左右。
自贡市
自贡乡镇新人工资+乡镇补贴450+500车补，总共也就是3500元的水平。自贡自流井区事业单位，年到手6万，行政单位年到手8万左右。自贡自流井区事业单位，年到手6万。
攀枝花市
攀枝花科员全年到手8左右，公积金单边1000多一点。攀枝花最好的地方是东区和米易县，目标大概4个，市级部门比其他3个区县高，科员目标大概3.5-3.8个左右，仁和、西区、盐边大概3-3.5个，公积金双边2400。全年现金收入8个左右，乡镇，公安则高一点。
泸州市
龙马潭和泸县，一年到手10-13万。江阳区，算上公积金，一年所有收入15万+。泸州的几个区工资待遇跟成都二圈一样。几个县跟成都三圈一样。泸州待遇最高是龙马潭，第二泸县，泸县一年到手10-13万。泸州某单位，工资3000，补贴1000，公积金一个月2200，年终奖金7万。
德阳市
德阳区县公务员，年到手加完公积金12-13万。旌阳区公务员，月到手3000多，年终4个多，公积金单边1000多点。德阳绵竹事业单位，年到手10万多，加上公积金11-12万。
绵阳市
绵阳到手10w左右。绵阳下面某县，年到手总收入才7.5万。
广元市
广元公务员，月到手3000左右。年终，年前发1万，年后6000，每个县区不同，但是都不超过2万。差不多一年就7万。广元公务员，月到手3000左右。年终，年前发1万，年后6000，每个县区不同，但是都不超过2万。
遂宁市
遂宁安居区，一年到手小9万。遂宁科员，工资月到手3000，公积金2000，年终奖科员3.8个。船山3.6个，安居3.2个，射洪2.9个，大英2.6个，蓬溪近2.4个。遂宁下面某区，一年到手7万多，不包公积金。遂宁年终奖不高，县市2-3，区3-4，市直4万+。
内江市
内江威远公务员，工资3K+，车补500 ，差旅1000 ，公积金双边2000，年终2W多。市级公务员月收8000+，一年到手小10W。以市直为例，夫妻俩一年19万。内江房价6441元，一套房子64万，首付3成19.2万。夫妻俩干上一年可以买上房。川南四市中的落后生之一，内江比起自贡又要好一些。
乐山市
乐山经济体量不大，市下面乡镇公务员，正科，工龄10年，去年到手10-12万。市级公务员一年到手10万是有的。乐山市下面乡镇公务员，正科，工龄10年，去年到手10-12万。
南充市
南充市直优于三个主城区，其次是各县，年到手7万多，加公积金10万左右。川东北第一大市，财政收入一般，公务员的收入当然也就很一般。
眉山市
眉山市直，月到手3K+，再加车补，差旅实报实销，公积金双边2000+，年终5万，科员一年下来加上公积金大概12W+。眉山下面区县，月到手3K+，公积金单边不到1000，发季度奖，奖金加起来一年4W。市直和下面的区县，收入差距有点大。眉山某单位，到手10以上，加公积金年入13万。眉山市直，月到手三千多，再加车补，差旅实报实销，公积金双边2000+，年终5万，科员一年下来加上公积金大概12万左右。
宜宾市
宜宾叙州区普通公务员，年到手8万左右。宜宾高县参公，工龄5年，到卡2500+500车补，公积金：单边1000 ，年终 ：季度+年终合计=4w+。
广安市
广安城区公务员，全包一年11万。广安选调，待遇各个部门不一样，试用期，入职到手一年大概9万。广安市直一级科员，3300乘以12，车补500乘以12，公积金双边2000乘以12，年终科员4.5万，13个月工资2500元。广安市直部门2019年年终奖是4.2万左右，船山是3.2万。
达州市
虽然是川东北的区域中心城市，经济还是比较落后的。达州县区公务员，年收入36242（工资）+8420+3420+1500+17249（年终）=66831元。市级公务员除了几个要害部门，年到手普遍也就8万—9万。达州，除了市级、区县公检法、区县级副科及以上、副高级职称、个别待遇好的单位以外，其他到手都没有10万。达州县区公务员，年收入36242（工资）+8420+3420+1500+17249（年终）=66831元。
雅安市
雅安某单位科员，到手工资3000+，出差补助800元，全省最低的年终奖一年24000元。科员到手3000左右，加上差旅、车补这些每个月有4K多，年终3W。雅安某单位，一年到手8万。
巴中市
巴中平昌县某单位科员，年终2万左右，全年到手约7万左右。巴中某单位科员，到手3000，差旅1600，车补500，年终2.4左右，加班补助500，一年大概9万多。巴中乡镇副科，月到手4400，下乡补贴1万一年，公积金双边1600，年终2.5万。
资阳市
资阳市直，年到手12万，其中年终5万。安岳县乐至县则比市直低，据说到手8万。资阳选调，月到手3000出头，公积金400，房补餐补发不下来，工资每年涨200。年终没钱发。
凉山州
三州”中经济发展最好的州，也是发展最不平衡的州。凉山州公务员，本科一个月加车补3000出头，第一年公积金1200，年终2万左右。凉山州脱贫县的公务员，到手3100，公公积金单边680，车补580，年终1W。当然，西昌就比较高了，网上有消息说一年有18万，但接着就有人否定不可能。当然，一年再怎么说10万—12万还是有的。彝族自治州市，（县级市）级单位。应发4200（18年涨了200，以前是4000），应扣1500（公积金单边扣630，每个月扣250责任金，年底没得责任事故就一起发下来）。到手2700+580车补。年底13薪，只有基本工资1000多（具体忘了）。年终2.8万。凉山州公务员，本科一个月加车补3000出头，第一年公积金1200，年终2万左右。凉山州，脱贫县，公务员，到手3100，攻公积金单边680，车补580，年终1W。
甘孜州
甘孜州，加补贴的话， 色达6-7k，康定泸定3-5k。甘孜州四类打卡4500左右.五类，六类依次增加，待遇参考海拔。甘孜州白玉县，工资4000多，年终3w+。甘孜州泸定县，试用期打卡3400多，公积金700多，目标奖1.8W，转正后打卡3800多，公积金1000。甘孜州无车补，部分地区差旅高，下乡多。
阿坝州
阿坝州待遇低于甘孜州，高于凉山州。阿坝州工资待遇还可以，全部加完一年有10万。其中目标奖2.8万。据悉全部加完一年有10万。其中目标奖2.8万。
贵州省
待遇明细
省直机关
一般科员到手十万，公积金一个月2500.省厅公务员，季度奖7500，一年3万；年终13800和9800两个档次，所以一年奖金最次也是3.98万。省直属事业单位，单位驻地黔西南，工龄2年，月到手4250，年终2万，一年收入7万多，公积金1300，工会福利2000.
贵阳市
贵阳云岩，清镇，白云，南明月到手4000+每月，年终4-5W,公积金2k；观山湖区最高，年收入14万左右。贵阳的公务员，选调生，工龄4年，全年收入加上公积金，年收入12.5w。贵阳某单位公务员，工龄2年，月工资4700，房补800，餐补400，季度绩效12000，年终18000，算下来全年总共14万。贵阳某地税务单位，月到手加上补贴等6000+，公积金双边2000，年终3万。贵阳市直机关公务员，试用期，基本工资加津补贴加改革性补贴加车补话补饭补等等，再扣去五险一金，年到手9万。贵阳市直单位，到手4k左右，年底二等3.98万，一等4.38万，公积金双边2k左右。贵阳某单位公安，月到手6000，年终6万，年到手13万到14万。
六盘水市
县直单位，四级主任科员，转正月到手4300，车补700，绩效每季度8000，公积金1400，加上其他杂七杂八的，年到手9万多。六盘水乡镇公务员，月到手4250，已含边远补贴及伙食补贴；公积金1400，年终奖2.8万。六盘水公务员，工龄1年，月到手工资4000左右，车补500，公积金一个月总的1200多，奖金补贴一共发了700，其他奖金还没发过。
遵义市
遵义市直某单位公务员，工龄3年，月到手5500，公积金2100，除工资外的年终各项奖金时高时低，最高的时候6万。遵义乡镇公务员，工龄7年，大学本科，四级主任科员，月到手5000，车补540，公积金1400+，年终考核奖6600.遵义某乡镇，事业编，大专，月到手3400，公积金1250，年终绩效1万多。
安顺市
安顺市某县公务员，工作3年，月工资4750左右。安顺市某乡镇公务员，待遇月到手4000多。安顺市西秀区公务员工资，每个月到手5K。年终3到4个，公积金1.6K安顺市城区公务员，每个月2000绩效，年底再补一笔，一年30000多；科员月工资加车补到手4500。公安每月多1600的执行津贴和加班费，派出所多500的边远补贴。安顺某县区公务员，一年工资加年终5.7万，公积金双边1800。市里会多个年终2.4万左右。
毕节市
毕节市某单位公务员，选调生，一级科员，月工资到手5000多一点，公积金1300，年终奖两万多。20年年终没发，财政困难。毕节某乡镇，选调生，月到手4600+，公积金1300,年终奖24000。毕节市某乡镇副科，月工资到手5000+，车补700，要是正科的话车补750。
铜仁市
铜仁一般工资加车补4000+，公积金1300。纪检系统，多200补贴，公积金1200左右，奖金原定一等奖33000，但由于地方财政紧张尚未发放。铜仁市某单位，每个月到手4k-5k，每年公会福利2000元，年底绩效考核奖金大概24000-32000不等，综合起来每年到手7-9万。铜仁市某单位法院，月到手5000，公积金一千大几，所有奖金年终奖5万左右，年到手收入11万左右，不含公积金。
黔东南州
黔东南某乡镇事业编，试用期，月到手4600，公积金1300，绩效半年一发，年终奖年底发，合计1.8万。黔东南凯里市某县公务员，科员，到手七七八八加起来有4900元左右，公积金1260，奖金我们县去年年底发了2019年的部分奖金5000，每年的奖金不等，大概1年10000左右，有些年最高能发30000左右.黔东南州公务员，月到手3700多，公积金1800多，奖金没发，补贴车补500。
黔西南州
兴义市，月到手4200+，年底绩效4.2万，年底绩效其他县区较兴义低1万。黔西南某县城，一级科员，工龄2年，月到手加车补4600,13薪和考核奖加起来一万多，年终1万2，公积金双边1200，全年10万左右。
黔南州
黔南税务单位，公务员，工龄2年，本科，月到手5400，房补500多，年终绩效3万，取暖费2000，一年到手10万吧。黔南州龙里县某单位，事业编，月工资3100，每月有600-800的月考核，按季度发放。我们这里的公务员每月比事业编多700左右。黔南州某市高中教师，事业编，工龄3年，月到手3200，每月目标奖1500，绩效10000一年，工会福利2000.
云南省
待遇明细
省直机关
省直某单位事业编，月到手6500，公积金2000多，年终3万，年收入11万多。云南某省直单位公务员，加上车补到手7500左右。省直公务员工资5200-5500，奖金分优秀，良好，合格，公积金单边700多，一年12左右。省级机关公务员，刚参加工作公积金1800-2000以内，地州的偏低一些。工资来说，刚参加工作，第一年试用期，扣除五险一金拿不到七千，也就六千左右。当然个别单位例如派出所或者核心部门可能会有一些补足。
昆明市
昆明官渡区，一级科员，入职6年，到手4850，车补750，公积金扣1250左右，目标奖总额（最高的一等奖）4万整，八个节日福利2400，十三薪2500，全年到手112000左右，公积金双边全年3万。昆明官渡区，入职3年，四主，工资月到手5700，全年到手将近12万。昆明官渡区某单位，四级调研员，月工资7300，车补750，目标奖一等奖全年45000，节日福利2400，十三薪4000，全年到手147000左右，公积金双边3100左右，全年37000。昆明基层郊县，某司法机关员额，月到手8400，公积金2800左右，季度绩效考核9000，一年36000，年底522发了57000，年过节工会300，差旅费8000。昆明呈贡法检助理，月工资到手6800左右，季度考核一年36000，年底522，24000-30000浮动，公积金2700.云南昆明某单位公务员，2018年4月实发到手10949，加上单发的车补、津贴等，一个月近1万2，公积金每月2168.昆明辖区的基层法院，刚入额，月工资到手8400，但是七七八八综合下来，一年收入差不多有21万。昆明公务员报考首选西山、官渡，五华，盘龙次之，安宁，呈贡，嵩明也不差。
曲靖市
曲靖罗平县公务员，工资月到手8381.44，公积金2400.曲靖市直机关公务员，试用期月到手六千左右，没有552，年底考核奖两万，年收入10万，转正后会高些。
玉溪市
玉溪某单位公务员，年收入14万到手，不含公积金
保山市
保山市龙陵县，基础4600+，乡镇补贴500，车补750，还加了一次2820，也就是每个月4600+2820=7400+。
昭通市
昭通公检法某单位公务员，年到手15万。
丽江市
丽江市公务员工资月到手7000+。丽江某事业单位，月工资5400元。
普洱市
普洱市区政府公务员平均月8000+。普洱市某单位，月工资大概5800多点，加考核奖这些就是月7000多，公积金1300.
临沧市
临沧某单位公务员，月到手7000左右。
大理州
大理某乡镇公务员，月到手8200.
西双版纳
西双版纳州乡镇公务员，月到手7400，不含公积金，公检法高很多，得有九千多。云南版纳的公务员，月到手6000多近7千，不算住房公积金那些，好一点的单位是8000+（不算住房公积金那些）。
怒江州
怒江某单位公务员，目前每月到手8200元，年终奖财政紧张没发。
迪庆州
迪庆某单位，每月到手9000+，年底奖金有高有低。
文山州
文山州州级单位，月发到手7500，年终奖优秀2万，称职1.8万。文山税务单位，月工资加绩效7800，公积金将近2000.文山某单位公务员，工龄5年，基本工资5500，实际到手7000，公积金3000，绩效奖金2万。
楚雄州
楚雄某单位公务员，到手8k不到，公积金3k。楚雄州县级单位5200左右，乡镇5700左右，有500的乡镇补贴，公积金一个月1200左右，年底没有奖金没有绩效，有13个月工资。
红河州
红河州公务员转正月到手7千左右。
