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职场中遇到不和谐不公平的事情你该如何自处?

攻心职场

2022-05-01 10:06湖北

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很想问大家一个问题:如果你在职场中遇到不和谐不公平的事情你该如何自处?20岁可能会回答:那就辞职不干了呗!25岁可能会回答:那就事论事以理服人理论一番呗!如果不行就辞职不干了呗!那么如果是30岁呢?40岁呢?50岁呢?

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初入职场的人都是初生牛犊不怕虎,遇到不公平不和谐的事情都有会一颗侠义之心打抱不平。也许你曾理论过一轮、两轮、三轮……一次又一次的现实会残酷地告诉你在其位谋其职不要参与和你无关的事情,否则容易被误伤。正如能力强的不一定会被重用,能力弱的只要善于圆滑世故能妥协能傀儡的也会被领导赏识。也许他很笨抑或她很偷懒为什么别人可以无风无浪地生存而你不行?

你是否看过很多职场剧,男女主角斗智斗勇打得小人落花流水,无论出于哪种英雄主义那些都是万分之一的主角光环。除非你足够优秀足够强大。那么回归到现实大多数人都是权衡利弊之后会选择妥协隐忍暂时屈服于大环境的趋势。或许对比你之前看过的职场剧这种行为让你觉得很窝囊不解气。

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无论如何希望你可以明白一点,当你能控制自己的情绪时,你就是优雅的;当你能控制自己的心态时,你就是成功的。幼稚的人在遇到问题的时候才会一味地埋怨,悲观且逃避现实。成熟的人在遇到问题的时候都会想解决方案,第一步该怎么做第二步该如何处理第三步怎么解决问题最后再来分析问题避免下次再出现。

凡事三省吾身,多想想自己的问题,把有效的时间花在提升自己的能力上。以身作则,远离是非。多听少说多看少冲动勤思考,不要沦陷在不公平对待这件事上面。抛弃执念,也不要埋下怨恨的种子,别人之所以被重用肯定是拥有你没有发现的价值。如果一切理由都无法说服自己,那么努力提升自己,起码让自己学有所成全身而退而不是落荒而逃,负气出走。当然也希望你可以找到更好的平台更适合自己的舞台后再慢慢地抽身而退。

最后给大家推荐一本书《反脆弱》。希望你同我一样向阳而生,做一颗坚强的向日葵。

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