韩联社4月16日报道，据韩国全国经济人联合会（简称全经联）发布的一份统计分析资料，2021年全体离职者中因公司倒闭和裁员等原因不得不离开工作岗位的“非自愿离职人员”占比47.8%，为157.7万人，较五年前增加25.4%。

与此同时，就业质量也在不断恶化。去年每周平均工作时间超过36小时的长时间就业人员较五年前的2016年减少143.1万人（6.7%）。周工时不足17小时的超短时就业人员反增88.5万人（69.9%），自1980年开始相关统计以来首超200万。

按录用主体看，去年制造业的就业人数比五年前的2016年减少21.6万人（4.7%），政府失业对策项目之一的公共就业项目就业人数则大增81.2万人（28.3%）。与此同时，制造业周工时在36小时以内的短时间就业人员占比11.9%，远低于公共部门的34.5%。这可被视为该领域工作岗位的就业稳定性较差。