公务员岗位近些年热度只增不退，录取率越来越低，难度越来越大。年年考，年年考不上的学生也有不少，成绩不理想被取消资格也是没有办法，毕竟能力不足。
除了学生成绩不理想，每年成绩合格，但是因为体检或者政审不合格的学生也有不少，这样就比较可惜。不过还有更可惜的是，各项都合格，却因为一个小失误，或者说是侥幸心理，导致最后连面试资格都取消了。
学生国考笔试第一，政审底子干净，却因为一个小失误丢了面试资格
事情是这样的，学生是应届毕业生，和很多学生一样，毕业之后为了自己的出路而烦恼。好在成绩不错，就准备考国考公务员。
国考的竞争压力可想而知，学生也了解一二，就打算做两手准备。刚好赶上省烟草局在招聘，通知上清楚地写着考试考申论和行测，凭借着国考刚考完的娴熟，学生就又报考了烟草局。
烟草局的成绩先出，学生成绩也不错。笔试第一，面试第二。一共就招收两个名额，最后第一名的学生因为一些原因放弃了，学生幸运地得到了省烟草局的岗位，开始进入体检环节。
省烟草局在体检之后，需要对学生的档案进行核实，就从人社局把档案调走审核。学生也没什么意见，毕竟就是审核档案，入职时间在几个月后，这个期间和国考的面试并不冲突。
时间上确实是不冲突，但是问题也就出现在这。学生获得了国考的面试资格，自己也诚实地在调查表上写，档案被烟草局调走审查了。
就是这样一写，学生错失了机会。在填写国考申请的时候，学生是以应届生的身份申请的岗位。现在笔试过了之后，学生的档案被烟草局调走，也就同时失去了应届生的身份。
我们都知道学生毕业之后2-3年期间，根据地区不同，可以分不同的时间保留学生的应届毕业生身份，但有个前提条件，学生不能缴纳社保，档案不能提走。
学生国考报考的是海关，笔试成绩第一，上岸希望很大。但就是因为档案被提走，失去了应届毕业生的身份，连面试的资格都没有了。
学生也解释了几次，档案只是调走审核，自己可以申请再调回来。但是仍然不合规矩，本来是打算在烟草和海关两边进行选择的，结果选择题，变成了单选项。
好在学生成绩优异，其他方面没有问题，最后被烟草局录取了。还好烟草局的待遇是很好的，学生如果报考的是其他小岗位，那就真的是后悔到秃头了。
应届生身份很重要，经历过这些都不算应届生
为了解决大学生就业问题，考公，和各大国企，大厂，都会对应届毕业生有一定的优惠政策。还有一定的扩招名额，给到应届毕业生。
如果学生毕业之后，不想工作，想要创业。对于应届大学毕业生，还有关于创业的扶持政策，所以应届毕业生的身份很重要，一旦有过这些事情，应届毕业生的身份就取消了。
其一：毕业时间，应届毕业生的身份，并不是毕业的第一年。正常学生应届生的身份可以保持2-3年，这个根据地区不同，有不同的规定。
其二：是否缴纳社保，有些学生毕业之后档案没有调走，也没有正规的劳动合同。但是在此期间学生缴纳了社会保险，从缴纳社保的时候开始，学生就不算是应届毕业生了。
其三：档案的调离，这点就是这名学生遇到的情况。虽然还没有正式办理入职，还在体检阶段。但是档案被抽调走了，很多岗位都是受限的。
正常进入体检环节之后，基本就等同于入职了，因为手续正常在走，除非学生提出终止体检，或者档案审查不合格，不然入职就是时间问题。
针对这一点，学生需要注意，在实习期间有些学校为了保证学生的就业率，会用毕业证延迟下发的形式，来强制性的要求学生去签订劳工合同，或者是三方协议。
这个时候学生一定要多长个心眼，不要随便找公司就干，为了一个不合适的公司，丢失了自己应届毕业生的身份，并不值得。
学生在找公司实习的时候，注意不要让公司提档。当然学生未来如果没有考公或者考编制的想法，那就另当别论，不然的话，还是要多留个心眼的。
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