如今，中国有很多人有社会保障。根据人力资源和社会保障部公布的数据，中国社会保障卡持卡人数已达到13.35亿，覆盖中国95%的人口和所有城市，已成为全民社会福利。
人们之所以如此积极地参加保险，是因为社会保障对我们的生活意义重大。例如，医疗保险可以在遇到重大疾病时报销大量医疗费用，这大大减轻了我们的经济压力。还有失业保险，当我们失业时，我们也可以得到失业救济金来维持生活。
当然，更受关注的是养老保险，因为我们每个人都会变老。当我们变老时，如何养老是每个人都特别关心的问题，养老保险是一个很大的保障。此外，养老金经常上涨。2021年，它再次增加了4.5%。到目前为止，它已经连续17次上升。购买养老保险的好处是如此之大，因此参加养老保险的人数最多。根据人力资源和社会保障部公布的数据，截至2021年底，中国养老保险参保人数已达10.3亿，同比增加3007万人。
然而，最近社会保障部又传来了坏消息，我们未来缴纳的社会保障最低期限要上调了，大家需要提前知道。
目前，我国社会保障支付的最低年限为15年。只要你交满15年，你就可以停止交，然后等待退休领取养老金。一般来说，如果一个人从25岁开始工作，那么如果他在60岁退休，他有35年的工作时间，可以支付15年的社会保障期，所以很多人很容易支付。
然而，未来可能不止15年，人力资源和社会保障部近日发布的《人力资源和社会保障发展十四五规划》明确提出，基本养老金的最低缴费年限应逐步提高。换句话说，未来的社会保障缴费年限将比现在的15年延长。虽然我不知道它会延长多少年，而且这项政策还没有正式出台，但显然是肯定的。
一旦真的出台了新的社保缴费年限，那么就会有三种人受到影响，不知道你是否在其中。
第一类人：即将退休的人。
现在中国已经逐渐成为一个老龄化国家，因为中国老年人口众多。第七次全国人口普查数据显示，中国60岁及以上老年人口为2.64亿。同时，国家统计局相关负责人也表示，老龄化已成为中国的基本国情。
在这么多的老年人中，有很多人接近退休。人力资源和社会保障部的数据显示，在十四五期间，中国将增加4000多万退休人口。对于这些即将退休的人来说，如果15年的交费年限延长，那真的不是好消息。
因为他们必须再支付几年的社会保障费用，这意味着他们的工资收入应该减少，甚至那些接近退休年龄的人，估计他们可能会延迟退休。
第二类：灵活就业的人。
如今，中国有大量的灵活就业人员。根据国家统计局的数据，2022年中国有2亿多灵活就业人员。对于这个庞大的群体来说，支付社会保障是一个非常现实和严重的问题。
这是因为许多灵活员工的收入不仅不高，而且不稳定。为了支付社会保障金，通常是能省就省，有些人甚至宁愿暂停社会保障交费。由于没有公司支付的社会保障费用，灵活员工将独自承担所有的社会保障费用，压力非常大。
因此，许多人甚至可能已经尽力支付了15年。如果延长期限，这些人将支付更多的年，承受更多的经济压力。他们真的很担心灵活的员工。
第三类是私营企业工作人员。
中国有很多人在私营企业工作，而私营企业就业人员的特点是工资相对较低。根据国家统计局的数据，中国城市私营单位就业人员的年平均工资为57727元，远低于非私营单位就业人员的年平均工资为97379元。
因此，这些在私营企业工作的人对社会保障更为敏感，因为即使一家公司帮助支付一部分，他们也自己承担了大部分。他们不得不每月扣除一部分工资来支付社会保障金。但为了在退休后过上美好的生活，他们不得不接受生活并不容易。
如果15年的支付期延长，对私营企业员工来说确实是个坏消息，因为他们必须多交更多的社会保障几年，工资将缩水几年，生活压力将增加几年。可以想象，在私营企业工作的人真的笑不出来。
总之，社会保障确实有利于国家和人民。我们应该积极支付，如果延长支付期限，确实会对很多人产生很大的影响。然而，从长远来看，事实上，我们仍然受益。毕竟，我们现在交的钱是为我们的未来做准备的！