有个网友说他刚离职，手续一办完就把68个同事的联系方式全删了，不知道是不是做错了。对于这个问题的根源其实就是讨论职场中同事到底能不能成为朋友。在我们父辈那一代，大多一辈子就在工厂或者事业单位等体制内工作，和同事都要打交道30来年，甚至生活都在一个大院里，很多时候同事自然就处成了朋友。随着时代的发展，公司的增多，很少有人能在同一家公司工作到退休。于是铁打的公司，流水的员工，我们身边就会有无数的同事来来去去。而职场又是个利益场，同事之间存在着各种竞争，有时候同事之情敌不过利益的诱惑，就容易造成各种矛盾，所以就有人感慨同事之间是无法交到好朋友的。事实真是如此？我们从4个方面来看这个问题：职场不是来交朋友的，这个观点没有错
我们每个人找工作是为了赚钱，养家糊口，提高自己的能力，改善生活条件，这才是主要目的，而非交朋友。我们只能选择去什么样的公司上班，无法选择会遇到什么样的同事，所以一开始就抱着职场不是来交朋友的想法，一点也没错。这样的想法会让你在职场中，处理同事关系时更加理智而客观，不会因为感情用事，避免玻璃心。周欣雅是我的好友，她现在也是公司的经理， 当初她入职的时候，有个同事因为职位和她有竞争关系。从她进去的那天开始就看她不顺眼，经常在背后搞小动作想整她。周欣雅知道后完全不在意，见招拆招，最后凭业绩拿下了经理职位。我当时还问过她，遇到这样烦的同事，你不觉得郁闷吗？她的回答我至今都记得。
她说：“有啥好郁闷的，她又不是我什么人，大家都是为了赚钱，我还会怕了她？”职场拎得清的人，走得更远，这是不变的道理，别太在意所谓的同事情。在一个公司的时候大家还能算得上是认识，但如果分开后，很多情况下就是从此天涯陌路。如果所有同事都讨厌你，你都想删了他们，那就是你有问题。我经历过很多公司，删除了同事和朋友，但每家公司最终都会有一些关系很好的同事留在朋友名单上，我们仍然保持偶尔的联系。这位网友我不知道他是以什么心情删了68位同事，如果是抱着怨恨的心情，觉得这68个同事都讨厌，不想再联系才删除的。那在我来，这件事就值得反思了。一家公司可能有这样的可能性1-2不和自己打交道，让自己讨厌的同事，这是很正常的。
但是如果整个公司的同事都讨厌你，那只能说明是你的问题。在这种情况下，你最好先反思自己，调整你的心态和同事之间的关系，否则无论你去哪家公司，你都不会和所有的同事相处，同样的问题也会循环，影响你的工作场所的发展。同事不仅是同事，也是另一种网络资源5年前，我在一家化妆品公司工作，公司临时要采购一块LED大显示广告屏，老板让我去联系相 关公司。可是我对这一行真是一窍不通，突然想起之前公司一位工程部的同事应该懂这块业务。于是我联系了他，没想到他刚好跳槽去了新公司有这个业务，还能给到内部优惠价格。最终我用最短时间达成了交易，而价格确实同比其他家的报价要便宜了很多，老板很是满意。所以有时候同事不仅仅是同事，而是一种人脉资源，至于如何使用，也要看具体情况了。
记住一个双赢原则就好。职场不是非黑即白，别让孩子气来主导你的情绪。离职时，一下子删了68名同事，在我来有点孩子气的行为，这个离职可能是因为和公司闹了点不愉快才走人的。最后用这种方式来表达、发泄自己的不满。在职场，谁还没受过委屈？删不删同事好友是个人自由，没有绝对的错与对，只不过既然是职场中人，要明白这世界不是非黑即白，没必要一定要把事情做到绝对才能表现出自己的什么来。学会圆滑一点，学会从不利中寻找到对自己有利的东西，职场之路才能越走越远。