要想在不裸辞的情况下去别的公司面试,其实有很多办法可以供我们选择,估计很多上班族都没用过。

首先需要说明的是,我是绝对不推荐裸辞之后再找工作的,一来这容易对我们的心理造成负担压力,二来也会对我们的钱包造成物理伤害,因此先找好下一家工作,再辞职,这无疑是上班族的最佳选择。

那么如何才能够在不裸辞的情况下找到工作呢?

众所周知,很多公司HR的上班时间都是周一到周五,或者一周到周六,这和我们的工作时间基本上是冲突的,因此我们也就很难在工作时间去别的公司面试,但这不代表着我们就必须得用裸辞的代价去面试。

以下这些办法,我们可以根据自己的实际情况去做选择。

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1.请假去面试

其实这个是比较常见的面试方式了,相信很多朋友应该都用过这个理由去参加别的公司面试,这自然也就包括病假和事假了。

请假的好处在于没有负担,也不用担心被领导同事撞见,在公司闲言闲语等等。

至于用什么理由请假,其实这就得根据自己的实际情况来做出改变了。例如现在是疫情流行期间,那么感冒请假绝对是最佳的理由,甚至没有之一。

你感冒了请假,发烧过不了体温,我相信绝大多数公司都愿意给你批假,让你去做一个检查,或者在家休息等等。

那么我们完全可以利用这段时间去面试,一天的时间不够,那就两天。不过值得注意的是,我们一定要和HR沟通好时间,毕竟我们还在上班,还不是“无业游民”,如果你有空了,HR却没空,这就非常尴尬了。

另外一点就是,不管我们是在找工作也好,还是工作都已经落实了也好,在你没有向原公司提出正式的离职之前,一定不要告诉同事你要走了,世上没有不通风的墙,一旦被同事告诉领导,虽然不会对你造成太大的损失,但多一事不如少一事,在领导眼里留下一个好印象,还是非常有必要的。

因此,在这一点上,一定要保密,不要告诉自己的公司同事。

2.和HR另约时间

这个办法相信很多上班族都没有用过,可以和HR约时间吗?我的答案是肯定的。

既然上班期间我们需要上班无法离开,那就只能约下班时间了。

其实现在很多公司对面试都是HR自己把关,这就说明,HR自己有很大的话语权,至少在第一面的时候是这样。

那么我们则可以大方向HR提出自己的诉求,例如说明自己上班没有时间,约周末,或者下班等等,这都是可以的。

有的求职者认为HR说了明天,那明天就必须去,最后只能请假。其实还真不是,要知道,求职者和HR本身不是上下级的关系,而是平等的存在,双方互相选择,没有必要非得去迁就HR的时间,当然了,HR也没必要来迁就我的时间。

那么最好的办法就是,两个人达成共识,找一个双方都有空的时间面试。可以是茶楼、餐厅、甚至是清吧都可以,只要你们双方同意。

HR是面试官,没有天然地高我们一等,我们也就没有必要去完全地迁就HR,在求职面试这件事上,我们跟HR其实是平等的。

明白了这个道理,我们就可以跟HR约一个不用上班的时间,任何地方都可以面试,前提只有一个,那就是你是否够优秀,能否达到对方岗位的条件。

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3.线上面试

疫情催生除了视频面试、语音面试,到现在很多公司都在用这两种方法面试,优势非常明显,那就是效率高。

对一个有用人需求的公司而言,过去那种到公司面试的方法效率慢不说,说不定还会因为求职者的交通问题而迟到甚至是不来等等,而视频和语音面试则很好的解决了这个问题。

不管你在什么地方,只要有网络,几乎都可以用视频面试或者语音面试的方法来寻找工作的机会。

比起线下面试来说,我更推荐线上面试,足以满足大部分岗位的需求,对求职者来说,时间也把握得很好,尤其是对一些还在上班的求职者而言,简直是福音。

另外值得注意的是,如果你投递简历的公司没有明说是否支持线上面试的话,为了方便起见,我也建议你可以直接询问HR,说明你还在上班,问HR是否支持线上面试等等。

用这种方法,效率非常高,投再多公司也不怕面不过来。

以上这三种方法是非常适用的,几乎适用于所有上班族。

另外还有一些小细节值得各位求职者注意。

第一点,在求职APP上找工作的时候,一定要记得屏蔽自己的东家,毕竟你人还在这里上班,转眼间HR就看到你在找工作了,不管怎么说,影响都不好,为了保险起见,最好的办法就是屏蔽掉自己的东家,免得自家的HR看到了你的招聘。

第二点,哪怕你已经找到了工作,在你没有正式提交辞职书的时候,都不要告诉你的同事,这么做的原因很简单,就是为了避嫌,以免给自己留下把柄和口实,被公司以此为由克扣工资之类的,那就非常亏了,保险起见,还是不要告诉同事,等到你向公司递交了辞职书再说也不迟。

第三点,如果你是去参加线下面试,那么最好不要吝啬你的钱包,该打车就打车,面试的效率某种意义上就是你的金钱,钱要花在刀刃上。

第四点,请假去面试的时候千万不要发朋友圈!如果真的要发,一定记得屏蔽自己的同事领导,最好还是不要发朋友圈,实在忍不住想要分享或者吐槽,你也可以设置一个“仅自己可见”,这样既吐糟了公司,也不会有一个人看到,免得你分组屏蔽微信好友的时候出现了“漏网之鱼”。

以上,就是我的全部建议。

end.

作者:罗sir,新青年的职场内参。关心事物发展背后的逻辑,乐观的悲观主义者。关注我,把知识磨碎了给你看。