进入职场后，对工作的职业前景充满向往和憧憬，为了提升工作技能，任劳任怨义无反顾，这是好事，但有一些潜在的现象和规则，你也必须也要洞悉了解，对于职场的认识和今后职业生涯的发展会有很大的帮助。今天就来聊一下职场中有哪些现象和规则？
一、写作的能力很重要
无论是在什么样的工作岗位，笔杆的能力强写材料水平高，都是普通人实现职位逆袭的途径。因为在实际工作中各个公司都缺这样的人，而且这类人都能团结在领导的周围，所谓近水楼台先得月，跟着领导待久了，自己就慢慢也变成领导了。
二、领导的水平不一定高
职场中，能当上领导的途径很多，能力强、人脉多、有后台、带资源进公司，都有可能成为领导。所以不是所有的领导都有很高的水平，有的领导论格局论修养，甚至还比不上普通的下属员工，特别是在涉及到利益方面，人性的自私就会暴露出来，扯掉遮羞布，里面是什么就会一览无余。
三、不要惹那些刺头小人
如果你有幸被提拔为部门领导，那么对于公司里的刺头能不管就尽量不要管，这些人能长期在公司呆着，一般都会有后台，而且他们做事都是小人的表现，所谓明枪易挡暗箭难防，对于这种人不求他们干工作，只求他们不惹事不盯上你，就烧高香了。
四、学会拒绝
职场上不懂拒绝，只会一味的向别人示弱表示真诚，这就是所谓的老实人。老实人在职场上是吃不开的，你会处处被人欺负，这就是老好人的结果，活干的不少，但是最终什么都不会捞着。
五、鞭打快牛是常态
职场上有一个非常恶心的现象，就是鞭打快牛，忙的忙死闲的闲死，有的人忙的像条狗一样，有的人却闲的像遛狗的人一样。没办法，这是职场中走到哪里都不变的常态，所以要摆正心态，当然最好是有办法摆脱。
六、选择大于努力
任何时候任何行业任何地点，都是选择大于努力。平台不一样，对个人的机遇和发展是截然不一样的。在这里告诫年轻人，不要长时间在底层待着，能往上走尽量往上走，平台和机遇有时甚至比能力还重要。
七、不要限于感情纠葛
职场中谈恋爱不可避免，但是不要限于感情纠葛。尤其是在职场中不要和那些已婚的中年妇女有过多的交往，远离这样的人。这些人很多都是家长里短，说很多闲言碎语，让你有理说不清，这种事感情的事会让人特别敏感，而且跟这些人接触，都是无效社交，对你以后的人脉发展没有半点好处。
八、男生要会喝酒
在中国，喝酒是一个很重要的社交手段，所以如果你是男孩子，最好还是会喝点酒，懂点应酬，这是情商的一种体现，也是人情世故的需要。
九、做好自己不渡他人
职场中，要知道一个原则，就是做好自己。坚持谁的活谁干，不是自己分内的工作，自己又不喜欢的事，压根就别往自己身上揽，有时候你敢要碰一下子，就会没完没了，你以后想甩都甩不掉。
十、永远要学习
职场中，自身的能力是基础，做任何事都要打铁还需自身硬。所以即使工作再忙，也要注意学习，提高自己。养成爱看书的习惯，使你在任何时候都具备独立思考的能力。
十一、年轻人是加班主力
职场上无论是体制内的单位，还是国企私企，主要工作都是靠年轻人干的，一是年轻人更容易管理服从，二是领导的画饼对年轻人最实用。所以年轻人他们的压力最大，是加班的主力，中年人在职场中占得比例比较小，他们要不已经到了管理层，工作相对比较轻松，要不就是混不上去选择离开职场自己创业。所以年轻人也要摆正心态，职场中每个人都从那样的过程中走过来的，都不例外。
当然除了以上的内容，职场中还有很多其他需要注意的原则，那么你还了解哪些规则呢？可以留言讨论！