90后逐渐成为了各行各业的主力军，00后也不断成长起来，并踏入了就业的市场，挥洒着青春与汗水，希望能成为栋梁之材。
相比较90后而言，00后更加追求个性独特，不论是穿衣风格还是思维方式，都有着鲜明的特点，而00后对工作的态度也很“耐人寻味”，将个性发挥的淋漓尽致。
很多人都说00后的大学生越来越“佛系”了，逐渐“与世无争”起来，就连上班请假也看得很淡定，甚至连请假理由都懒得编，老板看后也破防了！
“我不想骗你”，00后员工“硬核请假”走红，老板看后也破防了
随着人们思想的不断变化，对于上班工作的态度也有着不小的变化，70后和80后都是兢兢业业，为了家庭和孩子而打拼，而00后则是“生死看淡，不服就干”的心态，连请假理由都不给老板一点面子。
一句简单的“你不批，就是你的”，老板看后也是瑟瑟发抖，并且敢怒不敢言，这谁敢不批呀？估计也是因为员工过于着急吧，但也要注意语气态度呀，若是引得老板多想那就不好了。
不同时代的人有着不同的思维方式和特色，而00则更注重生活“幸福值”，但凡有个头疼脑热就会立马请假，而不是一直拖延，就连请假条也是格外的“个性”。
“没带外套，穿短袖太冷了”这句话，估计老板看后也是相当无奈了，堪称“硬核请假”了，真是只有你想不到没有你看不到的呀，但大学生也要学会解决困难，不要因为一点“鸡毛蒜皮”的小事而请假，招来他人的反感可就不好了。
其实很多大学生都经历过请假，不论是事假还是病假，想要请假都需要有着“正当理由”，而不是凭空捏造一个借口，但00后大学生却堪称一股“清流”。
“我不想骗你，我懒得编了”，00后员工的“硬核请假”走红，估计老板看后也要破防了吧，估计内心的想法也是：我能怎么办，我也很无奈啊！难怪会说出“你编个理由骗我也好呀”，真是连糊弄都懒得弄了呀！
其实像00后大学生如此大胆的请假方式，还是很少见的，毕竟大学生也要以“事业”为主，当自身积极努力上进的话，自然也会受到领导的欣赏与喜爱，那升职加薪也会指日可待。
虽说大学生更加注重生活“幸福值”，但若是过于任性的话，那谁的公司都不会养一个“闲人”，所以大学生也要努力创造自身更多的价值，并成为“举足轻重”的重要员工，那样请假也能更有“底气”。
00后大学生“硬核请假”，原因值得学生自身反思，不要舍本逐末
当大学生迈入职场的同时，身份便发生了翻天覆地的变化，毕竟职场如战场，可不再像大学校园那样简单纯粹了，所以大学生也要反思自身，严于律己的同时，也要做到宽以待人。
其实在笔者看来，00后大学生追求个性并没有错，但若是请假过于任性嚣张的话，那就有点过犹不及了，从一个人的请假态度便能反映出对待工作的认真态度，而当大学生不认真努力的话，那自然也会摔得很惨。
纵使大学生“天生傲骨”，但现实也会逐渐磨平一个人的棱角，所以大学生也要端正心态，给予双方足够的尊重，而不是任由自身的情绪发泄，那样看似逞一时口舌之快，但也会失去很多不错的就业机会。
大学生接受着高等素质教育，不论是言行举止还是谈吐等诸多方面，都应尽量保持着“高素质”，而不是空有学历却没有素质，尊重他人也是尊重自己，若是大学生连请假都过于“高高在上”，那即使是名校毕业生依然会面临着“淘汰”。
00大学生请假并没有大错，但也要掌握好尺度，不要引起他人的反感
俗话说“职场如战场”，大学生若想要请假，那也应完成好自己的本职工作，不要耽误公司的进度，或是他人的任务量，那样即使放假回来依然要面对繁琐且庞大的任务量，还不如不请假的好。
00后大学生过于频繁请假，也会引起他人的反感，毕竟公司是一个整体的“循环系统”，若是因为自己的原因连累到他人的进程或安排，那也会获得不好的印象分，甚至会影响到将来的晋升与升职。
大学生也应积极改变自身思维与行为，严格规范好自身的一言一行，尽量不要“四面树敌”，而是要做到“长袖善舞”，即使性格比较内向也不要过于“格格不入”，当然也不要成为“老好人”，该拒绝的时候也要勇敢拒绝。
笔者寄语：“特立独行”是00后大学生的特点，但也是把“双刃剑”，而大学生也要扬长避短，并承担起自己应付的责任，不要逃避责任更不要过于任性，早日认清现实，并保持自身的个性与想法，将自己磨练的更加圆滑！
今日话题：你觉得00后大学生的请假方式如何？
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