对于公司老板来说,能得到一位优秀的员工,绝对是大于任何事情,但有的老板却非不这么做。下面这位网友就碰到了这样的事情,而他和老板的对话,也引起了一些网友的热议纷纷。

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小水是一名白领,刚进入公司的他,就成功签下了一笔价值百万的订单,这深得老板器重,甚至亲自和小水见面,并夸奖了小水,还给了小水五千元的红包。而小水在收到这笔钱后,心里却显得很不快,于是他向老板提出了质疑,原来按照公司规定,小水起码可以拿到五万元的提成,但这次老板却只给了他十分之一,而老板则告诉小水,他这也是为了小水好,毕竟小水这样的新员工,要是拿了高额的提成,可能会引起其他员工的不满,所以他才只给了五千元,听到老板无耻的借口,小水心里生气极了,于是直接提出了离职,而老板也没有拒绝。过了一段时间,那位老板给小水发来消息,表示想要让小水继续回来工作,并表示之前的提成会全部发给他,但对此小水只是表示,他已经找到新工作了。对于小水和老板的对话,一些网友也是表达了自己的看法:

网友一:我觉得小水有些过分了,老板是为了他好,想要让其更好地融入公司,他却不识好人心,甚至提出离职,真是让老板寒心。

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网友二:我支持小水,这五万提成是小水自己的能力拿到的,其他员工有什么理由来排斥小水,我觉得这位老板就是在剥削小水,小水离职很正常,最后这位老板后悔了,小水拒绝对方真是让人舒服。

在这件事中,有的人支持小水,觉得是这位老板想要剥削小水,这才气得小水离职,但也有人觉得这位老板的本意是为小水好,但小水却不领情,甚至还觉得老板在剥削他,这样的做法,真是让这位有良心的老板寒心。那么,读者们,你们对于小水和老板的对话,有什么想说的吗?