安青网讯2021年，团合肥市委依托党建带团建，利用合肥市村(社区)“两委”集中换届契机，推进村(社区)团组织集中换届，进一步夯实共青团基层基础。
加强组织领导。联合市村(社区)“两委”换届工作领导小组办公室下发《关于做好全市村(社区)团组织换届工作的通知》，成立团市委联系指导组，书记班子带队，机关部室负责人任组长，负责全市村(社区)团组织换届工作督查指导及换届风气巡查工作。召开村(社区)团组织换届工作推进会，传达学习换届工作要求，明确县乡团委书记、委员职责。
分片包联督导。建立“市级包联县区、县区包联镇街”的工作机制。团市委9个联系指导组分别包联13个县(市)区、开发区，指导组每周至少联系县区(开发区)1次，每两周至少深入包联县区及所辖村(社区)实地督导1次。发挥县域团代表联络站职能，抽调经验丰富的团代表、委员组成督导组，分赴镇街、村(社区)开展换届督导。
全程业务指导。考虑到基层团干流动性较大，市县团委通过专题培训、以会代训、编发培训手册等方式开展换届业务指导，团市委明确专人负责政策解答，确保工作要求准确、快速到达基层。截至12月中旬，市本级开展或参加换届相关业务培训5场，培训团干230人次;县乡两级团委均已组织业务培训。定期下发《工作提示单》，对换届3个阶段、25个环节的重点任务、工作程序及注意事项进行详细指导，真正将工作提示单变成工作“明白单”、“责任单”、“调度单”，确保有序高效推进落实。
截至目前，全市13个县(市)区、开发区已完成村(社区)团组织换届工作动员部署，根据村“两委”换届进度，有序推进村(社区)团员摸排登记、换届宣传、人选审核、大会筹备等相关工作。
下一步，团市委将持续加强对村(社区)团组织换届工作的业务指导，规范工作程序，严肃换届纪律，选优配强村(社区)团组织班子，夯实共青团基层基础，团结凝聚更多青年在全面推进乡村振兴和基层治理现代化进程中充分发挥生力军和突击队作用，为全面开启合肥现代化建设新征程贡献更多青春力量。
程晨，本网记者张华