近些年，“铁饭碗”的岗位备受大学生的青睐，尤其是经历了996和大环境的影响，即便是上岸非常难的公务员，报考热度也居高不下，足以见得大学生的择业观发生了很大变化。
也正是因为有了这样的改变，国企单位以及事业单位等，成了不少大学生毕业的首选。只不过每个学生所青睐的岗位不同，所以对于工作性质以及薪资的需求也是大相径庭。
就拿军队文职来说，大学生对于这个新兴的岗位态度不一。要知道，军队文职并不是近些年才兴起的，而是此前几乎都是内部直接委任，基本不会面向社会招聘。
为了缓解大学生的就业压力以及招贤纳士，所以大学生才有了这样的机会。可是在2021招聘的过程中，有高达8000余个岗位招聘遇冷，背后究竟有哪些原因，还真的是值得深思的。
2021军队文职招聘遇冷，背后的原因可能你想不到
当下的大学生们都是非常务实的，虽然很有一股干劲，但是对于不熟悉的工作岗位，还是非常谨慎的。尤其是在军队文职刚兴起的时候，绝大多数大学生都持观望的态度。
在大家的印象中，军队文职岗位空缺是非常多的，但是招聘的要求也非常高，部分岗位需要硕士或者是博士研究生，再加上对专业能力以及证书的要求，也是让许多学生望尘莫及的存在。
除此之外，被成功录用以后，大学生统一由部队管理，工作环境在相对偏僻的位置。但是现如今的大学生都喜欢非常舒适的工作环境，生活质量也要非常高，军队文职的薪资虽好但是工作环境却不符合大学生的预期。
像是军队文职这样的工作，与军队相关必然是需要经过非常严格的政审环节的。即便是在笔试以及面试中表现出色，但是如果没能通过政审的审查，再优秀也是徒劳。
不过虽然有过招录遇冷的情况，但是随着时间的推移，大学生已经对军队文职有了一定的了解。想必对军队文职感兴趣的大学生，已经做了充分的准备来力求上岸的机会。
2022军队文职报名进行中，预计招录2万余人，专科生不要错过
现如今2022军队文职招聘工作已经开始了，而且报名正在火热进行中，此次招聘预计招录2万余人，入职可享受六险一金，平均月薪能达到9000元左右，大学生可不要错过。
只不过此次招聘中，大部分岗位要求本科及以上学历，护理以及艺术、体育等岗位，拥有大专以上学历即可，也就是说此次招聘学历放宽低至大专，大专生不要错失良机，千万别错过这样的机遇。
此次招聘应届生和往届生均有机会，只不过要求往届生两年内没有落实工作单位。而对于现役军人的配偶以及烈士的配偶和子女，也均在定向招考的范围之内。
除此之外，军队文职的报名时间是2021年12月5日至12月9日，也就是说报名正在进行中。而笔试的时间则安排在了2022年的1月9日，也就是说备考的时间还是很仓促的。
其中最重要的是，此次招聘在每个城市均有岗位空缺，虽然放宽了招聘的要求和条件，可每个学生仅能报考一个岗位，考生在报考之前一定要结合自身的情况，权衡利弊后再做决定。
不可否认的是，与国考相比，军队文职的上岸几率要更高一些，所以想要获得高薪稳定的工作，大学生一定要先到官网报名，再积极地备考，珍惜这样难得的就业机遇。
机会是留给有准备的人的，大学生想要成功必然是要源于自身的实力
首先，军队文职报名截止时间，距离笔试的时间仅有一个月，可以说备考的时间是非常仓促的。而且应届生除了要准备毕业论文，还要积极备考，可谓是时间和精力都有限，自然是提前至少半年备考，才能增加成功的几率。
其次，大家都知道，不管是军队文职还是国考，机会都是留给有准备的人的。大学生想要增加成功的几率，自然不能全凭运气，而是要源于自身的实力。虽说临阵磨枪不快也光，但是相比于备考时间久的，自然是会受到自信和心态的影响。
笔者寄语
2022军队文职报名火热进行中，此次招聘大专生也有上岸机会，希望符合要求的大学生们不要错过这样的机会，不管自己的实力是否能与众多竞争者们一较高下，但也要勇敢地挑战和突破自己。最后，预祝报名军队文职的考生们，能够得偿所愿，在考试中拔得头筹。
今日话题：你觉得军队文职上岸的几率大吗？
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