教师的工作是比较稳定的，很多毕业生纷纷报考教师招聘考试，因此岗位竞争不比公务员小，所以能够成功进入学校的毕业生都十分珍惜这来之不易的机会。
但是在教师行业就好比一座“围城”，城里的人想出去，城外的人拼命地想进去，对于那些“挤破头”想进入教师岗位的人来说就非常不理解那些选择辞职的老师，不明白他们为什么放弃这样的好机会，其实背后的原因很值得深思。
因为现在家长对于学生学习的注重，对于老师的要求就更加高了，很多老师觉得教育教学变得越来越难，经常进入一种“想管不敢管”的境地，可以说是左右为难。
为何执教多年的教师坚持辞职？老师的一段话叫人心酸
随着社会对于人才的要求逐渐提升，因此家长对于学生的学习尤为关注，对于老师也提出了更高的要求，而且很多家长对自己的孩子比较娇惯，老师话说重了都会被投诉，所以也就逐渐出现了一些“佛系老师”，这与家长有很大的关系。
某中学的英语老师已经在自己的岗位上兢兢业业工作了35年，教出了很多优秀的学生，而且学生对其评价也很高，这样工作多年的老教师可以说是经验丰富且非常认真负责的。
但是在工作了这么多年后，眼瞅着就要迎来退休，“功成名就”之时却毅然选择辞职，面对这样的请求，校长也是极力挽留，但是老师的一番话让校长深感无力，虽然觉得很惋惜，但是也只能默默同意。
经过校长的了解，其实这位老师辞职的原因就源于两件事，虽然这两件事看似并不太严重，但是在老师心中留下了不小的“伤痕”，对自己努力多年的岗位产生了质疑。
原来在某个周五检查作业的时候发现学生没有完成作业，而且这样的情况已经不止一次了，因此老师非常生气，就罚学生站在班级后面补作业，家长得知后将老师的行为投诉到了教育局，认为老师严重损害了学生的自尊心。
而经过调查后发现老师的处理确实不太妥当，最终在家长的强烈要求下，老师公开向学生道歉了，这件事虽然已经过去，但是老师依旧觉得自己管教学生没什么错，倍感委屈，因此就不太敢管学生的事情了。
这件事过去了很久，老师渐渐放下心中的芥蒂，抱着“只要不严重，我就不怎么管”的想法开始“佛系”教学，却又被家长投诉。
家长认为老师这样放任学生自主学习的态度是不负责任的，但是其实老师也是非常无奈的，管也不是，不管也不是，因此对于教学生涯已经失去了信心，所以毅然选择辞职，对此校长也是感到很无奈，但是这是现在教师的普遍现象。
家长应该与老师站在统一战线，而不是质疑老师
第一点，家长对于孩子的爱是毋庸置疑的，但是所谓“当局者迷，旁观者清”，很多时候家长并没有真正的教育教学理念，而这时老师的作用就凸显出来了，老师在学生的教育面前更加专业一些，尤其是那些经验丰富的老教师，更是能够引导学生朝着健康的方向发展。
第二点，家长要给予老师教育的空间，大部分老师都是非常负责任的，与家长的想法都是一样的，所以家长不要过多干涉老师的教学，放手让老师进行教育对孩子的成长也是非常重要的。
第三点，家长的溺爱对于学生的成长并不好，爱护学生本没有错，但是要适度，不能太以自我为中心，学生的成长是需要经历一些挫折和困难的，而不是让他人为了学生去做改变，将学生培养成“温室里的花朵”只会让孩子吃亏。
面对学生的问题的时候，家长应当承担起重要的责任
首先，学生学习上出现问题，家长先稳定好自己的情绪，调整好自己的心态，然后找到老师去了解学生的学习情况，和老师一同引导学生走向更好的发展方向。
其次，家长对学生要起到监督的作用，不能够将学生的学习完全交给老师，更要以身作则，向学生传递正确的三观以及面对问题的心态，肩负起作为家长的重担。
最后，帮助学生找到学习上的问题，以鼓励代替指责，用学生身上的闪光点去激励学生弥补自己的不足，给予学生强有力的支持，同时培养学生自信心和成就感。
【笔者有话说】面对执教多年的老教师的毅然辞职，虽然感到惋惜，但是背后的原因是值得学生和家长的思考的，想要学生能够有好的发展，家长与老师需要共同努力，家长也应该认清自己与老师之间是合作的关系，而不是敌对的关系，双方共同引导学生，才能够促进学生发展地更好。
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