00后“花式辞职”火了，风格随性理由嚣张，翅膀硬了是认真的？
导语：时间过得飞快，都说光阴似箭，日月如梭，转眼间就到了金九银十的招聘季节，这让很多人恍惚，现在的学生都是10后了。
更让人感叹的是现在的00后都已经开始为找工作而发愁了，不过有一些00后即便是找到了好工作，自己却不知道珍惜。让很多在职场摸爬滚打很多年的80后直言：可别后悔啊。
00后“花式辞职”火了，风格随性理由嚣张
8090后大学生在毕业后更加追求实事求是，他们知道基本每个工作都不太好做。
但是有些00后大学生则还活在象牙塔的幻想里面，觉得好的随便自己挑，自己也值得更好的。
比如这位大学生在面对连辞职信都不认真写，理由竟然还要回家后短信通知领导。这样嚣张的行为如果不是因为受了委屈，真的很难让人接受。希望你能找到更适合自己的工作吧。
很多大学生会发现，领导经常会在各种会议上说公司的发展前景有多好，说日后的待遇会更高，但是除了少数的大学生能真正拿到好待遇外，多数人会觉得领导是在“画大饼”。
但其实有些大学生是因为不够努力，所以并不能达到领导的预期。如果以这样的理由辞职，去其他地方可能并不会有很好的发展。归根结底，大学生还是要在上学期间认真接受教育。
很多企业对大学生的要求是不一样的，有的企业是不喜欢招聘应届生，觉得从头培养太耗费精力，回报周期太长。但是有的企业是非常喜欢应届生的，因为他们比较听话。
但是往往应届生基本都是00后大学生，他们中有很多人认为毕业十年后是可以月薪百万的，所以其实非常有野心，如果福利待遇跟不上，很可能直接说一句“告辞”就离开了。
还有一些大学生在辞职时，并不会说出真正的理由，比如本来是自己教育水平不够，却要说自己要搬家，本来是觉得工资不够高，却要说自己能力不足等。
但是00后大学生则更直接，因为啥就直接说，不跟领导绕弯子。请看这位大学生的理由：没给我找女朋友的钱和时间，还搞坏了我找女朋友的身体。说话一针见血，风格也真是太随性了。
还有很多大学生辞职的理由是找到了福利待遇更好的工作，但是一般很少有人会直接承认。不过这位大学生则非常直接地表达自己已经要跳槽的行为。
不过翅膀硬了是认真的吗？想跳槽已经够让老板生气了，还使用了这样的文案和表情包，看来翅膀真的是硬了。不过要提醒大学生，你们是接受了义务教育高中教育和高等教育的，不要意气用事啊。
分析：
这些00后“花式辞职”火了，风格随性理由嚣张，老板看后面露难色，估计是在想：这也太直接了。有人觉得并不怪大学生，有些老板真的很过分，但也有人觉得工作就是这样，没有十全十美的。
笔者认为从中大学生应该了解到，造成这些的原因并非都是用人单位，也应该从自身努力，因为学历越高能力越强，你才有能力找到更适合自己的，也才能胜任更好的。
大学生想要找到更适合自己的工作，应该从哪些方面努力？
首先，大学期间也要学习好自己的专业，争取将自己的专业成绩达到优秀，这样才能够对自己有帮助，并且想要提升自己的专业水平，可以在在校期间考一些和自己专业的相关证书，这样对自己的能力也是一个提升。
其次，要多在学校参加一些对自己有帮助的学校活动，进而锻炼自己的社交能力，可以让自己在面试中更容易获得面试官的青睐，也更容易因为积累到的人脉，更利于工作任务的顺利完成。
再次，就是准备一份有特点的简历，简历就像学生的脸面一样，第一印象是非常重要的，所以想要给自己喜欢的企业留下一个好的印象，简历的好坏是要占很大的因素的，要将自己的优势充分展现出来。
笔者寄语：
大学生在刚毕业以后就业确实是有些难度的，但是想要找到自己满意的工作还是得让自己变得优秀，所以无论是在接受高等教育时，还是在毕业之后，都不要停止努力。
最后笔者还想说，对于一些企业的画大饼行为，是非常的深恶痛绝的，毕竟这也是非常耽误学生找工作。但是也不要因为任性随意离职，任何公司都不喜欢经常离职的学生。
你都用过哪些离职理由呢？
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