打开

老板为劝你加班,一般都用这几个借口,每个乍听都觉得蛮有道理的

subtitle
奇葩职场说 2021-09-28 13:26
打开网易新闻 查看更多图片

工作十多年,发现领导要你加班的借口真是越来越多,无论你的生活状态发生怎样的变化,他都能找到理由来劝你加班。

对于刚毕业的人,领导会说:你才刚毕业,又没有谈恋爱,下班回去也没事做,不如在公司多呆一会,公司食堂有晚饭吃,你也省得回去自己做,年轻人多学点东西有好处。刚踏入职场要不怕辛苦,以后就能少吃苦了。

对于结了婚有孩子的人,领导会说:你看你刚结婚,又有孩子,还有房贷车贷,你不努力挣钱怎么照顾家庭啊,多加点班赚点加班费,多少也能提高一下工资,你说是不是?人到中年要努力,不能再像年轻人那样没有责任感了。

对于快退休的人,领导会说:你是老同志了,要发扬风格,多带动一下新人,做好榜样,站好最后一班岗,现在的新人不自觉,你要多督促他们。

乍听之下,觉得领导说的还是满有道理的,听上去是那么回事,但是仔细一想,又觉得哪里怪怪的。对于坐办公室的人来说,你要想找点事做那事情是永远做不完的,但是很多事又不是那么急,没必要加班去做完,第二天做也没有什么影响,我不是鼓励大家拖延,只是就事论事,大多数事情你按部就班的做好也就能满足领导的要求了。

很多时候,领导让你加班并不是真的要你加班做事,而是要的是一个面子,给别的部门人看着自己部门的人很忙碌,工作态度很积极。给自己部门内其他人看是证明他有影响力,大家听他的话。但实际上大部分人如果不是因为真的有比较急的工作主动加班的话,被动加班的工作效率并不高,平时1个小时能做完的事,可能加班两三个小时都做不完。

对于职场新人来说,我觉得你一开始就要表明一个态度,要么你就听领导的话,踏踏实实加班,年轻人多学点这点我也是赞同的,对今后的职业生涯发展确实有帮助,但是要注意的是,加班也要保持高效率,确实是做事或者学东西了,不要在那耗费时间。要么你就保持自己的风格,不加班也可以,但是在工作时间内要保质保量的完成自己的工作,用业绩说话,只要你工作完成得好,领导也不会多说什么。

最担心的就是你既不加班,也不能在工作时间内完成分内工作,或者虽然加班了,但是加班并没有做多少事,只是听领导的话而去加班,并没有找到加班的意义,这样浪费的是你自己的时间,也没有养成良好的职场习惯。

特别声明:本文为网易自媒体平台“网易号”作者上传并发布,仅代表该作者观点。网易仅提供信息发布平台。
30赞
大家都在看打开应用 查看全部
网易热搜每30分钟更新
打开应用 查看全部
打开