武汉位列特大城市第一名,只差5万城区人口就进入超大城市序列

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最近有一个城区人口的统计榜单,武汉以995万城区人口排在全国第八位,位居特大城市第一位,只差5万人口就迈进了超大城市序列。

这一点确实非常遗憾。七普人口数据一出来,我就在想,武汉城区人口应该在1000万到1010万之间,刚刚迈进超大城市的门槛。2019年,武汉城区人口就达到了934万,经过2020年的人口普查之后,应该会有所上涨,增加66万问题不大。但是,这一次我失算了,武汉硬是在这995万的关头被卡住了,让武汉与超大城市失之交臂。

目前,我国的超大城市有7个,分别为:上海、北京、深圳、重庆、广州、成都、天津。其中,成都是新晋成员,城区人口为1334万。

我国特大城市一共有14个,按照城区人口数量依次为:武汉、东莞、西安、杭州、佛山、南京、沈阳、青岛、济南、长沙、哈尔滨、郑州、昆明、大连。

至此,我国城区人口在500万以上的城市多达21个,说明我国的城市建设取得了很不错的成绩。

说到城区人口,很多人都不明白,以为就是市辖区的人口,其实并不是如此。所谓城区人口,指的就是真正意义上的城市人口,城区是指在市辖区和不设区的市,区、市政府驻地的实际建设连接到的居民委员会所辖区域和其他区域,不包括镇区和乡村。举个例子,武汉市江岸区后湖街汉广社区的所有常住人口都是城区人口,而武汉洪山区天兴乡、黄陂区李集街道任和集村的所有人口,都不算城区人口。因此,一个城市的常住人口数量一般会大于城镇人口,城镇人口数量大于城区人口。说得再直白一点,城镇人口就是城区人口和镇区人口之和,也就是我们常说的非农人口。

武汉市城区人口995万,常住人口按1245万计算的话,还有250万人口居住在镇区或农村。根据七普的数据,武汉居住在城镇的人口为1039万人,占84.31%;居住在乡村的人口为193.4万人,占15.69%。由此可知,武汉的非城区且非乡村人口为56.4万人,这部分人就是居住在镇区的人口。

虽然武汉的城区人口没有突破1000万,但这并不是什么大不了的事情。武汉去年受疫情影响太严重了,导致至少200万人口流失。今年7月初,我去云南时,当地一个朋友告诉我,他的同事之前在武汉开店,后来搞不下去了,就回昆明去了。随着武汉经济逐步恢复,又有一部分人回流到了武汉,这个过程仍在进行当中。

我认为,武汉现在应该有差不多1300万人口,城区人口在1000万以上,已经进入超大城市行列。不过,因为现在没有进行人口统计,不能从数据上予以确认。明年年初,武汉市将公布常住人口和城镇化率的数据,从中应该可以看出端倪。

前段时间,武汉调低了落户的限制,这是一个非常利好的消息。我大学刚毕业的那几年,武汉对于落户的要求是非常严格的,大学毕业生也未必可以落户,必须在市区拥有100平以上的房子。这样严格的落户要求,一方面使得武汉的人口质量确实比较高,大学学历人口占比达到33.87%,与上海并列全国第三。另一方面,因为落户难,导致武汉的常住人口增速比较缓慢。从2010年到2020年的十年之间,武汉的常住人口只增加了254万,比成都、深圳、郑州、长沙都要少得多。现在,武汉降低了开发区与新城区的落户门槛,相当于是对过去落户制度的反思与调整。

不过,这种调整是暂时的,不可能一直都是这样。我估计,当武汉的人口超过1400万或者接近1500万的时候,武汉的落户门槛一定会调高。所以,想在武汉落户的人,现在是一个非常不错的时期。武汉周边地区有很多人想在武汉落户并买房的,完全可以抓住这个机遇。我个人认为,这个机遇期最多不超过三年。

武汉需要一定的人口数量,但更需要高质量人口。武汉现在已经走上了高质量的发展之路,不可能再走那种靠堆人获取GDP的老路。中西部的很多城市,大多数都是靠堆人来换取GDP规模,成都是如此,重庆是如此,郑州是如此,西安也是如此。真正不靠堆人的城市,我认为只有两个,一个是武汉,另一个是长沙。

武汉就不用说了,老牌工业城市,科技、教育、医疗、交通等领域都位于全国非常靠前的位置。长沙人口才爬上1000万平台,不到成都的一半,但GDP超过1.2万亿,只比成都少了5000多亿。

最近四年,武汉下了很大的力气实施“学子留汉”工程,并成功留下了139.4万名大学毕业生。去年和今年,武汉留住的大学生都超过了30万。短短10年间,非武汉籍的毕业生留汉率从17.97%增长到43.50%,武汉各高校毕业生总体留汉率高达65%,成倍的增长下,藏着武汉为了人才“聚引留”挥洒的无限汗水。

据了解,2017年以来,武汉已连续4年成为人才净流入城市,“光芯屏端网”和大健康等支柱产业正在成为吸纳就业的主力军。

随着“光芯屏端网”和大健康等高新技术产业持续推进,小米、联影、迈瑞、霍尼韦尔、华为、华星光电等战略性新兴产业领军企业纷纷在武汉建立研发总部、区域总部乃至“第二总部”。这些大企业的涌入,创造了大量的优质就业岗位,在满足大学生就业的同时,也吸引了大量的中高端人才回流江城。

最近几个月,光武汉经开区就落地了好几个大型项目,包括小鹏汽车、吉利路特斯汽车、中航锂电、京东七鲜、喜马拉雅湖北总部、禾多科技武汉研发基地、东软集团南方基地、招商城建未来中心等等,其中不乏百亿级别的项目。值得一提的是,路特斯汽车总部将和我们一起办公,直到军山新城的总部建成。

武汉仍在不遗余力地实施“学子留汉”工程,据公开报道,十四五期间,武汉计划每年留住30万大学毕业生,五年累计留住150万名大学毕业生。加上每年回流江城的中高端人才,到2025年,武汉新增大学以上学历人口可能达到200万。再加上落户在开发区和新城区的一般学历人口,以及因城市扩张而增加的服务性人口,到2025年末,武汉的常住人口有可能突破1600万。

要实现这一目标,武汉还有很多的事情要做。

第一,营造更好的环境,包括营商环境、社会环境与自然环境,提高城市美誉度与体验感,让武汉成为有魅力的城市。

第二,培植与引入更多优质的企业,提供更多的优质岗位,提高工资水平,营造惜才、爱才、用才的良好氛围,让武汉成为有前途的城市。

第三,提高城市的管理水平,提升市民的整体素质,培育优秀的城市文化,让武汉成为有品质的城市。

第四,稳住房价和物价,进一步提高交通通达度,提升教育、娱乐、文旅、医疗、市政、康养、餐饮、商业、酒店等领域的服务水平,让武汉成为有活力的城市。

第五,加快武汉城市圈的发展,织密武汉与周边城市之间的轨道交通与高速公路交通,吸引周边市县的人到武汉来购物、旅游、学习、就业、定居,让武汉成为有凝聚力的城市。

第六,进一步升级武汉的产业链,在高科技研发、高端制造、商务服务、总部经济等领域占领高地,让武汉成为有实力的城市。

第七,加强城市营销力度,通过承办大型活动与重要会议,提升城市的口碑与热度,让武汉成为有影响力的城市。

第八,注重培植几个重点的本土品牌,使之成为各自领域的头部企业,掌握行业的话语权,让武汉成为有号召力的城市。

做到以上八点,武汉妥妥的就是一流城市了。这样的武汉,要实力有实力,要魅力有魅力,要号召力有号召力,还怕人才不争相来投吗?

所以,武汉现阶段缺的不是人才,而是吸引优质人才前来加盟入伙的香饵。只要饵料足够香,不怕没有大鱼前来觅食。

所以,武汉根本不需要过于纠结城区人口的问题,这个问题只是暂时的。只要武汉冲破了传统束缚,真正实现了高质量发展,现在存在的一切问题都不叫事。

我们常常说,发展中的问题只能在发展中解决。不发展,问题成堆。发展好了,很多问题也就迎刃而解了。

前不久,武汉被国外一个研究机构列入一线城市榜单,我觉得没必要过于高兴。武汉要做的,不能只满足于这个没有太大含金量的一线城市,而应该脚踏实地,扬长补短,向广州看齐,向上海看齐。其他的一切,都是浮云。(2821年9月23号于武汉地铁三号线)