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苏州员工:工资3千就干3千的事,领导:功利心太强,网友:很对

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手机修复达人 2021-09-15 11:25

职场上正确的价值观几乎是职场的风向标,拥有正确的价值观是很重要的基础,比如58同城上,求职的谈吐无时无刻不在透露着你的价值观。现在的领导都精名的很,特别是在员工薪资这一块儿上,能缩就尽量缩,导致现在的老员工干活一点儿积极性都没有,反正给我的钱也不多,我干嘛干那么多超出我薪资范围之外的事情呢?干多了,也拿不到应得的那部分薪水。

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这样的心态普遍老板和员工都有。就拿最近身边有同事就开始抱怨,领导让他去外地拍个外景,顺便走访点资料,但是同事当时就说了,老板,您还是请别人去吧。我一个月就拿3000块,您还让我出差,工资3千就干3千元的事得了,要不,工资您给我涨点。

老板听完这位员工的话,气愤的说道,给你开3000块工资那也是有原因的,不能干什么都想着钱,做人不能功利心太强,这样只会让自己停滞不前,不给自己成长的机会,以后永远都只拿3000块的工资。

而不少网友却说,这位员工说的没错,我跟他是有同样的想法的,3000块的工资难道还想让我给干10000块的工作嘛,这也太不讲究了点吧。再说了,现在人都这么现实,被生活所逼,即使有梦想有理想,也有先活下去吧。

说到这儿,也能理解员工的想法和说法,老板们其实应该从另一个角度想一下,有些老员工一个人干着好几个岗位的活儿,但却领着一份薪水,万一哪天这根绷紧的弦断了,那重新招人上岗可是要按市场价来,还不一定能顶得上这个岗位,所以,善待自己的员工应该。员工也应该换个角度想,多干一点自己就多成长一点,,就当给自己交学费了。

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