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公务员的围城,慎入!

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职场故事慧 2021-08-03 14:00
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体制外的努力想进来,图个安稳;有人又拼命想出去,熬得窒息。有的人甘于平庸,温水煮青蛙,变成没有理想抱负的干饭机器。有的人升迁无望,心态逐渐扭曲,一说话嘴里像塞了五个柠檬,句句是对体制和社会的不满。今天讲的是某省会城市郊区单位同批招录的3个人的故事。以下大哥、老二、老三为化名。

大哥是名校博士生毕业,也是全系统有史以来第一个博士,注册会计师、造价师等一堆证在手,单位极其器重,直接分配到要职,人见人夸——“人才啊,人才”。

然而才个把月的光景,同事评价全都转了舵。领导分配他任务,他怼“我是来当官的,不是来当跑腿的。”同事和他打招呼,他从来懒得寒暄,整日在走廊踱步抽烟。众人纷纷在背后说——“傻子啊,是个傻子”。

又过了两个月,大哥递交了辞职信,临走前劝老三:“你是有才华的人,不要陷在这个泥潭里,凡事预则立,不预则废。三年之内一定要走出去,不能和傻子为伍。走自己的路,让那些傻子笑去吧!”辞职后的大哥顺利应聘上国企财务总监,年薪30W+,还申请了博士后。旧同事们看到自己眼中的傻子如此轻松就华丽转身,好像是一个自己一辈子都够不着的梦,舆论又倒戈了——“厉害啊,真厉害”。

老二是个屌丝,要么掀起衣服来手拍肚皮,要么鞋脱掉翘着二郎腿,总是四肢不得安宁。而且酒品奇差,喝多了不是当众磕头、嚎啕大哭,就是口吐芬芳、脏话连篇。

老二想当官,考了十几次公务员终于上岸。可是多年来一直机构改革,消化内部编制,一个提拔的名额都没有。经历了五年的寻路无门,老二决定做一把手的老黄牛,于是起早贪黑随时出现在各个需要加班的场景,全然不顾老婆带个嗷嗷待哺的婴孩内心抱怨满满。

又经过三年艰苦卓绝的表现,老二终于等到了机会,领导给争取到了一个编,老二成了提拔副科级的一号种子选手。入职八年迈开艰难的一小步,老二高兴坏了。同事们每次见面都要调侃他“哟,区长来了,这不是区长嘛”,他都欣然接受“我告诉你们,就你们那点格局,都上不了台面”。

背地里大家都议论,这样的干部怎么能被领导提拔呢?其实,领导又不指望他运筹帷幄,老黄牛式的下属当然也要用,肯吃苦、肯加班就行,不必干得有多漂亮。

老三是个才女,985毕业,琴棋书画样样行。随便参加了个公务员考试,一不小心就上岸了。本来准备步大哥后尘,骑驴找马,考更好的职位。可是碰上了考试制度改革,在职公务员不得再参加公务员考试,除非辞职。

老三没有老大的魄力,没有破釜沉舟的决心,想通过相亲来改变命运。毕竟女孩子嘛,干得好不如嫁得好。可是没想到这非一线城市居然也有地域歧视,本地人嫌她是外地人,外地人嫌她工作单位在郊区,也有几个什么都不挑的,老三还看不上眼。反正也混到30+了,老三想,就这么单着吧,自由的生活总比被渣男气死强。

老三工作能力强,人际关系好,同事推荐老三去市政府工作,当介绍完老三仍未婚未育,用人单位说年后研究。年后倒也给回了信“这次经历了疫情,领导说必须要找个男的能干事,坚决不要女的。”老三的处境最尴尬,上不去、下不来,也出不去。别人艳羡的工作,成了禁锢她的牢笼。

总结:

公务员的围城还是慎入,如果是想混日子,那就不要考虑考公务员了,机构改革后,每个单位都挺忙的,尤其是年轻人,要承担的执行工作量更大;如果就想安安稳稳的过日子,没什么经济压力,也不想赚大钱,还是可以考的,但是要守得住清贫、耐得住寂寞。理想越丰满,现实越骨感。这几年全国都在自查公务员津贴绩效,说不定哪天铁饭碗就变成玻璃碗了呢。

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