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三年换了四位东家,最终加盟德云社,网友:郭德纲的胆子有点肥

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相声世界 2021-08-01 20:09

德云社的人才问题,是郭德纲一直最头疼的关键,德云社三个字已经成为金字招牌,很多城市的粉丝都迫切希望小剧场能够开过来,问题的关键是没有足够的人才。

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最初郭德纲采取的是“自产自销”模式,按照传统方式“三年学艺,两年效力”,实践证明这个方式未必是最佳路径。

一方面这个培养方式耗费的时间精力太大了,从一张白纸开始教起,直到能够登台演出,没有个三五年下不来。

后来德云社成立传习社,用相对现代化的方式来教学生,但是考核标准太苛刻,淘汰率极高,每年仅有20多个人能够从传习社出来。

另一方面,即使是辛辛苦苦培养出来的徒弟,当他看到成名无望的时候,就会选择离开,每年德云社都会出现这种情况,这样一来付出的一切心血都白费了。

因此,最近两年因为对人才的迫切需求,郭德纲开始挖掘现成的人才,吸引他们加盟到德云社。

这些演员本身已经具备了足够的演出经验,缺的是平台,而德云社是最好的平台,缺的是演员,于是双方一拍即合,这也是双赢。

最近有一位演员的名字出现在节目单上,引来了不少网友的关注,因为这位孔陆洋不是别人,正是在《相声有新人》节目中,一句“说相声赔了400多万”的姜涵瀚的搭档。

得益于在“相声有新人”节目中的表现,姜涵瀚执掌的大连笑掌室的发展迈入了新阶段,从无人问津逐渐风生水起,这个时候姜涵瀚的搭档孔陆洋却选择了离开。

退出之后的孔陆洋,先后加盟了马军领衔的天津奥特曼相声艺术团,后来加盟嘻哈包袱铺,高晓攀对他很器重,但是很可惜的是孔陆洋还是选择了退出,最终加盟德云社。

从2019年到今天,短短的三年时间,德云社是孔陆洋的第四个东家,不知道在这里能待多久。

从2010年开始,郭德纲选择人才的标准从重视才华,变成重视人品,单纯从孔陆洋的这三年表现来看,距离郭德纲的标准相去甚远。

网友调侃:这样不稳定的演员,郭德纲都愿意收留,胆子也太大了。

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