山东老乡注意了，就在几天前，咱们迎来关于医保卡、最低工资的几个好消息，今天跟大家分享一下。
第一个好消息：山东省职工医保卡省内跨市使用。
山东省成为全国首个实现医保卡省内“一卡通行”全覆盖的省份，覆盖4.68万家医保定点医药机构。
所谓医保卡省内‘一卡通行’，就是职工医保卡的钱，可以全省买药，在定点医院可以支付医保统筹资金不报销或医保统筹资金报销后需个人自付的门诊费、住院费。
也就是说，你是济南的医保卡，可以到烟台、青岛买药，全省自由流动。
还有一个好消息，就是山东医保个人账户，可以全家使用，不仅可以用医保个人账户资金支付本人的医药费用，还可以支付配偶、子女、父母及配偶父母的费用。注意，比很多地方多了配偶父母的使用，这个非常人性化了。
移动信息时代，咱们山东还提供了电子化的凭证，没有带医保卡也没事，直接可以通过医保电子凭证扫码使用医保个人账户资金支付。
给山东医保点赞!
第二个好消息，山东的职工，6-9月可以多出一笔钱。
在今年5月份，咱们山东省人社厅发布过一个通知，提高了企业职工的防暑降温费标准。
能够享受的人群是：企业在岗且提供正常劳动的职工。其中，室外作业和高温作业人员每人每月多300元，其他作业人员每人每月多180元。
咱们山东的在职职工，可以看看自己的工资里面有没有多这笔钱，多了这笔钱就是“防暑降温费”，欢迎留言说说。
第三个好消息，山东最低工资标准下半年要调整
话说咱们山东的最低工资标准好久没有调整了。
去年年底的时候，因为经济原因，山东调研了省内职工薪酬的变化，统筹考虑全省最低工资水平和企业承受能力，确定2020年暂不调整最低工资标准。目前我省月最低工资标准仍执行省政府2018年发布的1910元、1730元、1550元。
考虑到今年山东经济还不错，加上年初省里要求调整全省最低工资标准，今年很有可能要开始调整最低工资了。
大家不要小看了最低工资，影响还是很大的，特别对于咱们工厂的务工者、试用期的员工等，会提高相应的标准。
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