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公务员工资出现新变化,年薪80万成为现实,有的人却高兴不起来

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四川金标尺教育 2021-06-18 17:49

我们平时只要一提到公务员,总会引来热议,对于公务员讨论最多的就是工资的问题。稍微了解过公务员的人都觉得公务员的工资很低,有的人就觉得公务员工作稳定,福利好,工资低是应该的,但有的人觉得工资低来生活都困难,稳定有啥用。

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公务员工资迎来调整,新制度出现,年薪最高80万

这几年公务员考试的竞争非常激烈,就在大家的精力都集中在国考和省考的时候,“聘任制公务员”开始出现在许多地区的公告中。像上海去年的聘任制公务员的成绩

▼聘用制度或将全面推广

公务员工作虽然稳定,但是收入也是低的可怜,工作稳定也穷的很稳定,尤其是对于一些男性来说,养家糊口都成了问题,不少人迫于生计只有选择离开体制去赚钱。一般选择离开的,都是一些有真本事的,所以导致体制内一些专业较强的问题没有人能解决,只能通过高薪来聘用一些专业人士解决问题,同时提高公务员内部的工作积极性。现在只有部分省市有聘用制公务员,以后或将在全国范围内推广。

▼薪资结构或将有新的作用

聘用制制度的出现打破了公务员一直以来的模式,让公务员和外面的企业员工一样,有了绩效考核,也有了高薪的可能。对于公务员内部的薪资制度带来了很大的变化,现在大部分公务员在岗位上待久了,就出现了一种“温水煮青蛙”的状态,新的薪资体系的出现,可以调动内部人员工作的积极性。

★聘任制公务员出现,有的人却高兴不起来

聘任制公务员的出现,对于许多人来说,是个希望,在体制内工作也是可以拿到高工资的,而且由于这些人的出现,可以打破体制内沉闷的工作状态,让内部的工作状态积极起来。但是对于那些在体制内部只想混日子的人来说,就不是好事了,这样的工作制度出来的话,效果比较好的话,很有可能推行起来。公务员以后的铁饭碗也就变成了瓷饭碗,有了碎掉的可能,以后想要混日子的话,就比较困难了。

对于聘任制公务员的出现,你有什么样的看法呢?你觉得应不应该所有的公务员都推行这种制度呢?

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