上篇我们讲到职场是一个小社会，是一个充满利益的角逐场，人性的复杂会有各种淋漓尽致的体现【没有阅读的小伙伴，可以点击此链接阅读职场中小人都有什么特点？如何防范自己被踩？（上篇）】，今天我们来讲一下如何与这些职场小人相处，并防止他们对你踩踏！
第1， 说话要谨慎
一个人出了校门，走向职场，要学会的第一件事就是闭嘴，一个职场人是否成熟的表现，就是看他能否守得住秘密。在职场中说话一定要谨慎，尽量避免谈论一些敏感性的话题，更不要涉及到隐私，无论是别人的还是自己的。一旦你发言了某些不该有的言论，往往是说者无意，听者有心，如果这些言论被那些别有用心的小人们听到，他们肯定会抓住并大做文章，成为他们兴风作浪的工具，所以要和这些小人们适当的保持一定的距离，但是维持表面的和谐关系还是非常有必要的。和他们的关系就是普通的同事关系，是一个正常化的关系，不能太远，也不能太近。太近了，容易让他们抓住自己的辫子，容易被他们利用；太远了，又会让他们觉得你没有把他放到眼里，被他盯上了更麻烦。
第2， 吃亏是福
职场上跟小人的相处，有时候吃点儿亏无所谓，但必须是小亏，如果不涉及到你的根本利益就算了，不要追究。俗话说“冤冤相报何时了”，要知道，一般上小人都有一种仇恨心理，如果你还抱着一报还一报的这种心态，那么你非但解决不了问题，反而会和他们结下更大的梁子，而这些小人们执念往往比较强，而且手段也比较黑，所以最后吃亏的都是自己。
第3， 不要有利益上的瓜葛
任何事情只要掺杂有利益上的联系，往往就会比较复杂，里面的道理说不清道不明。一旦你和这些小人有利益上的联系，往往只有两种结果，一种你会成为他们中的一员，从此就会变为其他人眼中的小人，相信这种结果是一个正派的人所不屑的；另一种，就是被他们所害，因为这种小人组成的小团体，只会以自己的利益为重，“非我族类其心必异 ”，如果你没有融入他们，那么在他们眼里自然就是眼中钉肉中刺，不给你分配得到的利益还算是对得起你，要是让你背黑锅，那你可真的就是跳进了火坑里，想再出来可就是难于上青天了。
第4， 不要得罪他们
小人们也是有自知之明的，他们知道自己做亏心事比较多，所以在心里面往往是比较自卑的，而自卑的体现就是记仇。有些你可能并没有记到心上的小行为，在他们看来，可能就是伤害了他们的自尊，一旦有机会，他们就会变本加厉的对你进行踩踏，以维护他们所谓的自尊，填补心里的满足。所以千万不要在言语上和利益上得罪他们，除非你是他们的领导，又或者是掌握了足够多的把柄在手，让他们不敢对你进行反抗，否则的话，最后受伤害的只能是自己。
第5， 不要高估人性
人性是复杂的，世界上没有绝对的好人与坏人之分，更没有绝对的君子与小人之分。一些特殊的场合，可能就会把人性当中小人的部分给激发出来，尤其是牵涉到个人利益的时候，所以不要把人性想的太高，所谓害人之心不可有，但防人之心绝不可无。在职场当中，要首先保证自己站得直，行的端，不要授人以柄，对于那些经常做坏事而不守正道的小人来说，要尽量躲避，如果躲避不过也一定要尽量谨慎，谨言慎行，三思而后动，减少接触和交集，这才是我们防范小人，保护自己的最有效办法。
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