我有个女同事本身条件还可以，大学毕业，
168左右90多斤，长得精致，每个月大概挣5千块钱左右，有房有车。年轻时候就要找180以上的，名牌大学毕业，必须是公务员，差一个条件都不行，一直单身，现在都38岁了。总让我给介绍，我上哪里给她找啊？我问她：“二婚行不行？”她说：“不行！”即使有，也只有离过婚的，但这个女同事就不降低要求，就更别提去相亲了。实事求是地讲，我的这个女同事的条件就物质层面来看，只是一般，不算物质充裕。好在父母都是高中老师退休，家庭负担还不重。按道理说，我同事这样的家境还是可以选一个不错的对象，她自身外貌条件也不差，现在也说得过去，这些年也保养得好，亭亭玉立，现在走出去，也只看是不超过30岁的女人。但就是听从了心灵鸡汤：你别担心，只要你努力，你就一定会遇到更好的人。
我也给她说过，人生总是拥有太多的无奈，所以我们总是被逼得退而求其次，直到最后很多的爱情都败给了婚姻，我们最终嫁给了的、他们最终迎娶了的，都是所谓的合适的人，甚至是不爱的人。但是我的这位同事自我感觉良好，从年轻时候就一直说她能嫁个好人家，男人好，有发展前景，家境也好的那种。我搞不明白，她哪里充满自信？原来是她父母说的，还说从十几岁开始就进行教育了。说是凭他们的条件没问题，慢慢选。还说小时候就经常说，给她灌输心灵鸡汤。
早些年，也有很帅气的，但是家境一般的男人追求她。男人诚实持家，在我们外人眼里，刚好优势互补，不失为好姻缘。但是她父母就觉得离他们心目中好人家的标准有差距，所以婉拒别人，她自然是听父母的。现在她父母年岁大了，着急了慌了，也改变观点了，希望快点把女儿嫁出去，但这位同事都被心灵鸡汤重毒大深，还在坚持着。也有条件一般的男人，她就觉得，家境还不够好，父母怂恿她接触下来，就说男生个人魅力还行，说有发展潜力，但不知为何，处了几个月又黄了。有亲威朋友善意提醒她，年龄不小了，要懂得资源优势互补。她还是那句话：
“我妈说我可以嫁一户好人家！”她所说的好人家，应该是各方面都好吧，但这尴尬的年龄找各方面好，年轻小伙好似不现实，但是看她如此言辞凿凿，让人又不能辩驳。我给她说你从来没有怀疑过父母的话？你父母都改变观点了，你又何必再坚持呢？你在挑剔别人和追求“好”伴侣的世界里徜徉。眼睁睁错失了好些在我们眼里匹配度不错的男人。
在她
35岁后，给她介绍的对象条件下降许多，呈现“断崖下跌”。父母才猛意识以前的观点是错误的，但这个时候，我同事依然没有意识到问题所在，还是坚持自己的想法，条件虽然有所放宽，但是依然坚持要好的。甚至说：“找不到那就一个人过。”这话听起来也没错，也没说女人一定要嫁人才好。但事实上，她依然奔走在相亲路上，也没有半点想独身的想法，父母也是动员曾经的同事，到处打听有没有合适她女儿的人。时间好混，一转眼同事就到了38岁。也许是焦虑，也许是年龄，同事的体格这一两年慢慢失控，颜值下降得厉害。只是可惜，女同事很少冷静地分析自己优势与劣势，面对自己的问题。开始父母的言论严重地影响了她的判断力，父母其实给她指了一条错误的道路，父母现在后悔了。但我同事她还是一条道走到黑，可惜了，一步错 ，步步错，这
鸡
汤喝太多了。现在她还是没有过上自己想要的好生活，虚度了岁月。其实，我想说在她生命中好男人不是没有来过，但是再好的男人也经不起放大镜观察的。试问，自己就那么无缺吗？你哪来的自信。
所以说，大龄剩女就是听多了毒鸡汤而剩下的也不是毫无道理的。