文/艾小贝爱教育
说起稳定性强，同时还会体面的工作，无疑就是铁饭碗行业的相关岗位了，随着毕业生的人数大幅度增加，毕业生间的竞争变激烈。
对于已经告别大学校园的毕业生们来讲，最重要的毫无疑问就是就业方面的问题了，但要想找到一份心仪的工作，也并不是一件容易的事，各位毕业生应该深有同感吧。
这再加上就业大环境不太稳定是直接挂钩的，在这一背景下倾向于找到一份稳定得体岗位的毕业生们是越来越多了。
铁饭碗行业相关岗位中毕业生报考偏多的，就是教师和公务员了，2021年报考公务员和教师资格证考试考试的毕业生人数都是保持上涨的状态，而且铁饭碗行业相关岗位在未来退休后的各方面福利也是优于不少岗位的。
延迟退休出现“调整”
除了大学生的就业压力有所增加之外，大家整体上的年龄也是没有想象中那么年轻化的，这从普查的结果就是可以直接地看到，人口呈现出了老龄化的趋势，在毕业生的就业中退休就是一个不得不提到的问题。
从各方面的建议来看，延迟退休基本上是已经有很大可能了，教师群体正常男教师年满60周岁，女教师年满50周岁就可以正常退休了，如果延迟退休的话，那教师群体的年龄就得进行相应地延后了。
估计女教师延后到年满60周岁才能够正常退休吧，男教师也会进行相应地延后，但在延迟退休上也出现了“调整”，变成了“工龄退休”，如果变成了工龄退休的话，那对公务员来说无疑是一个“好消息”了。
公务员在铁饭碗行业相关岗位中无疑是代表性的存在，无论是社会地位和还是薪资等方面都是要比不少岗位都优厚的，而且公务员各方面的补贴和保障也都是相对完善的，要不然家长也就不会经常劝毕业生去考公务员了。
公务员是需要不断晋升的，晋升的位置越高，那自然薪资也就越高了，公务员的薪资水平是直接和晋升成正比的，如果变成了工龄退休那对公务员也是有利的，如果在岗位上工龄长的话。
那自然就会变得吃香，到手的钱也就会越高了，对教师就不一样了，如果教师延迟的话，对于教师自身的体力和业务能力都是一种考验，可能记忆力也会变得下降。
分析
如果不是特殊原因的话，是不太可能提前退休的，但如果退休后变工龄退休的话，有的网友直呼对教师公平吗？这和教师退休工资的发放，根据教龄时间的长短，按比例发放是有直接关系的。
无论是按照哪种方式，在日常岗位中还是要做到认真负责的
- 要一直保持学习的意识，要不容易被新人反超
每个行业一到毕业季的时候，就会需要注入新鲜的血液，会招录一些新人进来，这是每个岗位中的良性循环，身为在岗位中已经工作几年的老员工不断有新人加入。
难免是会有焦虑感的，那在日常岗位中，就要一直保持学习的意识，要不容易被新人反超，拍在沙滩上。
- 要多总结反思，有居安思危的意识
在岗位中如果不想被新人落下，让差距变得越来越大，那在日常的岗位中就要多总结反思，有一种居安思危的意识，要不就算你的工作时间长，也会有被裁掉的。
如果未来毕业后想报考铁饭碗，在大学应做好哪些？
专业课成绩要保持优异，要不难脱颖而出
铁饭碗相关岗位的竞争是激烈的，如果想报考的话，那大学期间专业课的成绩要保持优异，要不难在众多毕业生中脱颖而出，经过比较之后，很容易成为遗憾落选者。
要申请入党，尽量在大一就报名
铁饭碗相关岗位对于毕业生的政治面貌和素养，都是看重的，在大学要申请入党，尽量在大一就报名，自然是越早完成越好了，而且名额也就几个。
写在最后：
延迟退休大概率是属于已经定了的事情，那就得继续在岗位上多工作几年，等到了年龄的时候才能够正式退下，像公务员和教师等铁饭碗行业的相关岗位，每个月的退休工资也是不少的，如果是工龄越长的话，那自然是领到的钱就越多了。
教师是满35年以上的，应该是百分之百发放，不满35年的都是按照比例来进行发放了，超过30年，但不满35年的是按照85%来进行发放。
但各省市的发放比例还是有一定差异性的，不是都一样的，和不同省市的规定是有关的，想报考公务员和教师的毕业生就得好好备考，最好准备了。
今日话题：大家怎么看工龄退休？赞成吗？
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