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河南焦作姚燕燕老师的职称评选案最新进展,不公平背后的心酸

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千琴乌鸦说 2021-05-10 01:30

2020年十月,河南省焦作第17中学的教师姚燕燕反映了关于职称评选过程中的不公平对待。随后,当地教育局进行了调查,并且在2021年3月31日,姚艳燕老师起诉教育局案件开庭审理。

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在这个案件审理过程中,全程直播审理关闭,不过媒体报道称,法庭开庭审理完毕以后,会选择时间公布结果。

姚燕燕老师提出的质疑是,自己有24年的教龄,并且担任了十多年的班主任,在学校的,中工作量第一,教学业绩倒数第二,但是个人综合积分是第二名,可是却落选了!所以姚老师觉得这不公平。

不过,相关单位也对姚老师做了仔细的核实,杨老师,实际上只是担任了八年的班主任工作,其中担任初三年级的班主任工作是两年,所以说杨老师说自己当了十几年班主任,这是不准确的。

至今为止,姚老师的上诉还是起到了一定的作用的。最起码在社会上引起了很大的反响。

针对姚老师的问题,当地再次发布了通报,首先纠正了姚老师的说法,其次也承认了学校评选工作中工作上的疏忽,并且对于这件事情,还要求联合工作组进驻。

教育局作为被告方,态度诚恳地承认了错误,媒体和公众表示一定会立刻自查自改。

虽然姚老师没有达到自己想要的结果,但至少对于这件事情,相关部门给予了肯定的答复,会继续调查的。

对于职称评选中的不公平事件,你怎么看呢?

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