职称问题一直都是老师们关注的热点话题，也是老师们比较敏感的问题。在现行的体制下，职称与教师们的工资待遇关系密切，很多地方老师的工资都是直接与职称挂钩的，职称等级越高，老师本人的工资待遇也就越好，所以，大家都想尽早评上高级教师，早日把自己的职称问题解决好，这是完全可以理解的，但是，晋升高一级职称又不是一件简单容易的事，需要经过老师们多年的努力工作和条件积累，达到职称条例所要求的所有硬件条件，还要在能够争取到晋职指标的情况下，才有可能成功评上高级职称。
老教师的职称问题由来已久，由于年龄原因，他们更加关心自己晋升副高的问题。这些没有评上副高的老教师，并不是他们的教学水平不高，或者业务能力不强，有些老师也不是晋升条件不够，而是受到了指标限制，或者其他方面的种种原因，就像姚老师职称事件那样，并不是条件够了就能评上的，姚老师才刚刚参评七八年，就已经被折腾成了现在这种结果，而很多老教师而是被职称折腾了十年二十年，有的老师一直到退休也没有评上高级职称，有的老师不想再继续折腾或者被折腾，干脆就直接选择了放弃，这也成了他们退休前的一个未了心愿。
尽管部分老教师不想再参评职称，但是，他们对职称的在意程度还是存在的。很多没有评上高级教师的老师，他们之所以为了职称努力了很多年，就是因为这些老师比较看重职称，甚至，有些老师把职称看成了自己的一张名片，他们在教师的岗位上工作了一辈子，好像有了高级职称，就有了一种成就感一样，所以，这些没有成功晋升高级职称的老师，在和别人及同事们聊天时，就会故意回避职称这方面的话题，认为自己不是高级教师，觉得会很没有面子，同时，和与自己教龄相同的高级教师谈起工资的时候，工资方面的差距也确实让他们心理方面有些压力。
临近退休的老师，评不评高级职称，对退休待遇的影响是极其有限的，这种说法是有一定道理的。正如很多人说的那样，三十多年教龄的老教师，已经到了临近退休的年龄，即便是能够评上高级教师，对以后的退休金也没有太大的意义，因为现在的教师退休制度与以前不一样，教师的退休也逐渐进入了并轨模式，也就是说，退休金的多少主要是根据你在职时，所缴纳社保费的多少来决定的，如果评上高级教师不久就退休了，那么，用高级教师的高工资标准缴纳社保的时间很短，所缴纳的总额还是以前一级教师时的总额。
评上高级职称的时间越长，将来退休以后的待遇就会越好。老师们养老金的缴费标准都一样，单位缴纳20％，个人缴纳8％，比如，高级教师工资为4000元，个人缴纳部分为320元，一级教师工资为3000元，则个人缴纳只需240元，单位缴纳道理也是一样的，当然，这些都是在教师工资中直接扣除的，所以，职称越高，工资就越高，所缴纳的养老金就会越多，那么以后的退休金就会比较高，如果刚刚评上高级教师就退休了，兑现高级教师的工资时间很短，按照高级教师的缴纳标准，所交的养老金总额就会很有限，那么对其退休待遇的影响也就比较有限。