2021年
济南将筹集人才住房5万套
扩大“人才贷”支持范围
将风险补偿金比例提高至70%
提高低保、补助标准
6月底前上线社会救助APP
3月3日上午
济南市政府新闻办召开新闻发布会
介绍相关工作
今年将筹集人才住房5万套
扩大“人才贷”支持范围
目前，济南人才总量突破200万，跻身最具人才吸引力城市100强全国前8，“人才赋能”制度改革荣获“中国改革2020年度十佳案例”。
我市将高标准建设人才特区
在特定区域，围绕建设国内一流、接轨国际的人才发展环境，聚焦引进、培养、评价、激励、使用等人才发展关键环节，改革创新、先行先试，实施具有国际竞争力的人才开放政策，优化人才要素配置，打造高层次人才和国际化人才集聚辐射新高地。
优化提升重点人才工程
启动新一期顶尖人才“一事一议”、泉城“5150”引才倍增计划、泉城产业领军人才支持计划等市级重点人才工程，引进培育更多的顶尖人才和领军人才。
加大海外人才引进力度
高水平举办第四届“中国济南新动能国际高层次人才创新创业大赛”，引进一批高水平海外人才项目。深化与36个国家60余个华人科技社团合作，新建15家左右海外创新驿站、人才工作联络站。全面提升“海智专家泉城行”“中德中小企业合作交流大会”等常态化引才活动成效。
新建一批创新创业载体
引进一批知名人力资本企业和猎头公司。深化与山东人才发展集团在招才引智、载体建设等方面合作，积极推进院士大厦项目落地，引进一批院士团队项目。加快中科院济南科创城等载体建设，新建30家左右院士专家工作站。支持各区县及用人单位打破地域藩篱，在中心城区和发达城市设立“人才飞地”，实现孵化在飞地、产业化在本地，研发在飞地、生产在本地。
打造最优人才发展生态
在中央商务区建设线上线下一体的“一站式”综合服务平台。以青年人才补贴、泉城人才服务金卡等为重点，推进“政策服务找人”和“无形认证”。完善“购租补”相结合的人才住房保障体系，开发泉城人才安居信息系统，2021年筹集人才住房5万套。加强人才双创金融支持，扩大“人才贷”支持范围，将风险补偿金比例提高至70%。推进国际人才街区（社区），国际学校、国际医院建设，打造高品质“类海外”人才环境。
提高低保、补助标准！
6月底前将上线社会救助APP！
在基本民生保障方面
城乡低保标准分别提高到904元/月、676元/月，市中、槐荫、天桥、历城、济南高新区农村低保标准提高到904元/月。试点推行生活不能自理困难群众访视照料服务，创新“物质+服务”社会救助方式。6月底前上线社会救助APP，让数据多跑路、群众少跑腿。推行分散供养特困人员照料护理服务卡制度，生活不能自理特困人员集中供养率达到55%以上。
机构养育孤儿、社会散居孤儿、重点困境儿童基本生活保障标准分别提高到2123元/月、1650元/月和1320元/月，开展农村留守儿童和困境儿童生活状况等级评估，落实兜底保障政策。一、二级和三、四级困难残疾人生活补贴标准分别提高到165元/月、132元/月，重度残疾人护理补贴标准提高到151元/月，试点开展贫困重度残疾人照护服务。
在基层社会治理方面
在中心城区重点打造2-3处国际化示范社区，营造“类海外”环境。改造提升城乡社区综合服务设施，推广“智慧社区”APP，实现城市社区“一窗受理、全科服务”全覆盖。强化党建引领，打造“泉社彤行”省会社会组织品牌。试点开展“幸福家园”村社互助工程建设，在100个村(社区)设立互助基金，引导慈善力量助力基层社会治理。壮大志愿服务力量，年内注册志愿者达到145万人。
在基本社会服务方面
完成养老服务设施建设任务，开展经济困难老年人家庭适老化改造，免费为失智、高龄独居老年人配发智能设备，开展“防走失”“一键呼叫”关爱服务，试点推行家庭照护床位、养老服务顾问、养老“时间银行”、失能老年人家庭“喘息”服务，新增老年助餐站点1150处以上。试点开展跨区域婚姻登记改革，省内户籍人口可在济南办理婚姻登记。
来源：济南报业全媒体