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作为国有企业退休人员社会化管理中的重要一环,路北区高标准打造国有企业退休人员档案管理中心,减轻辖区内国有企业经济负担,激活企业发展潜力,中心成为我市国企退休人员社会化管理示范点单位。请看记者胡晨光、严岩的报道。

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路北区:高标准打造国有企业退休人员档案管理中心【视频】

走进国有企业退休人员路北区档案管理中心,十几名工作人员正忙着整理600多份纸质退休职工档案,这些都是本月19号由唐山冶金矿山机械厂有限公司交接过来的退休人员档案,共计3850份,目前已整理过半。

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2019年末,我市按照中央及河北省要求开始全面实施国有企业退休人员社会化管理,其中路北辖区国企退休人员数量占全市半壁江山,对此路北区投资400多万元,建成能容纳近20万份档案的管理中心,按照国家标准设计,采用先进设备,配备14名专业管理人员,对接收档案实行数字化管理,率先做好国有企业退休人员社会化管理的常态化移交工作。

档案管理中心的建立使国有企业新办理退休人员管理服务工作与原企业分离,改变了以往由国有企业人力资源部门专人负责模式,统一交由社会办理,不仅大大减少企业人力物力投入,实现人员档案的完整性和规范化管理,同时为下一步街道、社区管理企业退休人员打下坚实基础。截至目前,路北区已有120多家国有企业签订了退休人员人事档案交接协议,涉及到近15万份档案,目前接收完成85.6%,已接收人员全部录入数字化档案查询系统,完成了电子档案与纸质档案双验收工作。

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编 辑:毛洁

主 编:王娜 葛洪波

监 制:左雅静 韩志强 刘洋

总监制:宋丽安 郑国臣

2021.2.26