文|明窗邀华月 首发|明窗邀华月
论坛上有中年公务员向我提问，他该不该辞职:
以下为提问原文
我在体制内是个中层干部，在办公室工作，41岁，现在时不时冒出辞职的想法，但又拿不定主意，请老师指点迷津。想辞职的原因：1、不喜欢工作内容。每天忙个不停，但都是杂事，经常下班了还通知干这干那，节假日加班也得随喊随到，很烦。2、同事关系虚伪，交不到真心朋友。体制内的人都很现实，表面一团和气，手机通讯录几百人，实际要是卸任或退休后，多半都不会联系了，顶多过年过节慰问老干部走个过场，花几十年经营这些虚假的人脉有意思吗？3、个人空间被压缩。每天就是上班、加班、回家陪娃学习，再干点家务，时间就该睡觉了。我喜欢健身，但自从这几年体制内越来越忙之后，已经几年没去健身房了，明显感觉身体素质变差。除了跟同事工作联系之外，朋友之间没时间聚，也基本不联系了。整个人比较丧，干啥都没劲，回家话都不想说，感觉有抑郁的趋势。
拿不定主意未辞职的原因：1、辞职后社会地位降低。目前虽说工资不高，但起码还是个机关的小领导，不管在外面还是家里人，态度还是比较尊敬的。要是辞职了，说好听就是自由职业，说难听就是没有固定工作，可能别人会看不起。2、和现实脱节。如果辞职，我准备搞网络自媒体。工作比现在轻松，收入可能还会高一些，有更多时间自由支配。但是面对的都是虚拟的人了，估计会跟周边现实生活脱节。
请教我现在该怎么办？
提问者对现状不满的几条原因我就不想去一一讨论了。
今天就和大家八卦一下，单从收入的角度看，需要多少收入才能吸引公务员辞去公职。
目前体制内有个说法，公务员跳槽，实际收入翻番，或者说名义收入翻3倍，才算值得。
也就是说年入10w的公务员，外面开出12w的条件，这个人家正常情况是不会搭理的，但外面开出20w的总收入，或者30w的税前收入，那么双方就有得谈了。
因为体制内习惯用纯到手收入，而体制外，收入的数字有些虚。下面是从求职论坛上学到的计算方法，大家可以参考下。
小王研究生毕业后去上海找工作，国企，外企，民企分别对开出了月薪1万，年终奖3个月工资，年入15万的待遇。
请问小王在这三家企业的具体年收入会是多少？
外企合同年薪15万外企是严格按照国家各项政策和规定来的，计算起来非常简单，如下。
每月扣掉了1750元的五险一金以及220元个税，到手8030元。12个月总计到手8030*12＝96360元。外企一般会把年终奖金3个月工资也写进合同，按合同发放，到手29100元。
所以，外企这年薪15万，税后到手年薪精确来说，就是96360+29100=125460，约数来算则是全年到手12万5。
民企合同年薪15万民企的情况就非常复杂了，很多民企流行这么一个套路。招聘的时候告诉你月薪一万，等真正签合同的时候才说：“是基本工资5000+房补1000+绩效提成2000~6000，只要你工作出色，能拿到1万2 ，比1万还要多！”
等你为了这1万2高兴的签下合同后，由于劳动合同上月薪是5000，所以社保等各项也按照5000缴纳。当然以后万一辞退你时的赔偿金，也按照5000来算基数。
然后，你会发现，虽然绩效最高6000，但这个满额的绩效是很难实现的，你能拿到低位的2500就不错了。
所以平均下来，税前月收入大约在7500左右。还得交税哦。
这样你的年收入就是 6567*12=78804
不是还有3个月的年终奖呢？
嗯，先看看你的月均绩效，拿到满额了吗？没有拿到满额，当然没有满额的年终奖，一般可拿中低位绩效，就发1.5个月工资当奖金吧。
对了，合同工资是5千哦，所以1.5个月是7500
因此小王在民企的全年到手工资 78804+7500＝86304。
所以，有些企业的“年薪15万”实际上是到手才8万。
国企合同年薪15万国企这月薪10000，是这样的组成：岗位薪资5000，补贴是1000，月固定奖金4000元。
国企也按照基本工资也就是5000来帮你缴纳五险一金；但每月有多出来的8%补充公积金。
接着看下图明细，这里国企跟外企、民企还有两点不一样：
1）国企的“个人应缴部分”这875元，也是公司缴纳，所以你真实月薪并不是8817.5元，而是加上这875，总计是9692.5元；
2）每个月多了一个“补充公积金”，虽然不是每月支取，但你买房就知道有多香了。
所以，国企这年薪15万，税后到手年薪精确来说，就是9692.5*12+29100=145410，约数来算则是全年到手14万5。
到了这里，你发现了没有？国企税前工资≈税后工资。这也就是体制内的年收入，其实是到手收入，而体制外的收入，往往会说税前收入，不说税后收入。
至于上海公务员，月薪计算和国企类似，但年底奖金折算起来要比国企高不少。
事实上，小王若是考入上海公务员，转正后，月薪+公积金+补贴+奖金一年下来，不会低于18w。
所以，这种情况下，上海民企假如只打着年入20万的招聘广告，是很难招聘到上海公务员辞职的。
现实也确实如此，比如上海和深圳，每年都有很多不同行业的职员考公，有些可能在原公司还有一定职务，他们考取后辞职去当公务员从科员做起。却很少听见上海或深圳的公务员辞去公职，去了名企从基层员工做起。
当然也确实有个别公务员辞职的，但多是本行业的翘楚人才，能轻松获得高薪。
回到提问者论坛的提问，在没有找到明确下家的情况下冒出了辞职的想法，甚至还想着辞职后做网络自媒体，觉得工作比现在轻松，收入可能还会高一些，有更多时间自由支配。
看到这里我真的笑了，这真是一个围城里的中年人坐井观天的臆想，其它行业我不清楚，但网络自媒体这一行我多少了解些，一旦真去做网络自媒体了，绝对不要指望收入比现在高，恐怕有长期面临零收入的风险。
所以我的回答非常简单干脆：
直接说吧，不要辞职！
你现在41岁不是21岁，上有老下有小的，犯不着冒这个险。换个角度说，你现在在体制内自己天天不开心，但一家人可以平平过吧。你果断辞职去追求自我，能成功倒也罢了虽然这概率极低，大概率的情况是，你将过得并没有现在好，那么到时候，你可能自己是开心了，或者不开心也必须装出开心的样子以显示自己当初决定的正确性来，可你家人呢，你的收入赶不上现在，你拿什么再让家人们平平过生活，如此一来，你对得起家人吗？
抱歉用了一番家庭责任来绑架你，但你确实肩负家庭的重担，该有的责任该有的担当必须有，否则一个人过得再开心又有什么用。
至于做自媒体以及自媒体的收入问题，我改天可以单独开篇介绍下，应该可以劝退很多人。
明窗邀华月：资深写手，擅长深度剖析官场规则与社会热点。原创的公务员报考指南、公务员晋升、选调生系列、体制内相亲、体制内干货、职场杂谈等系列文章视角独特，语言诙谐，观点犀利，欢迎关注。