2021浙江公务员面试：面试形式及流程详解

作为浙江省考当中的“宠儿”，应届生小伙伴基本都是第一次参加省考面试。在得知自己进入面试环节后，相信很多人是既喜又忧。一方面欣喜自己进入了面试，但同时又有各种担忧。今天小编就带大家一起来了解下，浙江省考面试当中的形式和各种流程吧！

第一：面试初了解

首先我们要了解浙江省考总成绩的计算方式：总成绩=笔试成绩x40%+面试成绩x60%。简单来说就是面试1分可以顶笔试3分。如果在面试中发挥出色，完全有可能超越前面的对手。

例如在19年面试当中，通过面试逆袭成功上岸的人数就占40%，所以把握住机会，你离成功真的不远。

第二：面试形式早知道

在往年，浙江省考岗位由基层、综合、优秀村干部三类构成。从2021年开始行政执法从优秀村干部当中分离出来，变成了4类。

在浙江的省考面试当中，结构化面试是最常出现的形式。而综合类基层类的部分岗位也出现过无领导面试的形式。

综合类优秀村干类的面试天数一般为期1天。1天1套题，18年共有4道题目，19年变成了3道题，总共答题时间为15分钟，在结束前3分钟会有人提醒。

而基层类的岗位由于招考岗位较多，面试一般会持续2天左右，在19年和20年每天使用一套题，每套有3道题。18年的时候，有部分地区每天使用2套题，每套3道题，总时间依然为15分钟。

第三：面试流程

以结构化面试流程为例：进入考场、面试答题、考生退场、计分环节等。在候考室的时候，只需听从工作人员指挥即可。进入考场后，先向跟考官问好，然后报自己的序号，切不可报姓名。

在答题上，每次答完一道题后，可以按照要求表示自己作答完毕。考完后可以跟考官道别，接着退场，需要注意的是不能带走桌上的任何东西。

以上就是小编对于浙江省考面试流程及其形式的分享，希望可以帮助到大家！