2021年的第一个月转眼就要过完了,但是欧洲的新冠疫情还是没有消退的迹象。不仅法、德、英等国的疫情仍然“高位运行”着,捷克、西班牙、葡萄牙更是成了高风险国家……

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可是生活总要继续,人们开始慢慢习惯在疫情下的生活、工作,也有越来越多的人开始寻找新的工作机会。

找工作难,疫情下找工作是“难上加难”,但令人意想不到的是,疫情下招人更是“难于上青天”!最近,欧洲一家猎头公司的总监Blake Wittman和同事就为了寻找优质人才而“头秃”不已……

不聚集、不靠近

招聘猎头变“特工接头”?

眼看着防疫规定越来越严,Wittman心里明白,他今天的面试不能再拖了。

在研究清楚官方防疫要求的社交距离后,Wittman走出了自己温暖舒适的办公室,在寒冬1月的清晨,将一位面试者约到了布拉格老城区的一个公园里。

“您对薪资还有什么要求吗?” 大雪簌簌飘落,Wittman和这位面试者一边在公园里散步,一边交流着工作细节。面试者瑟瑟发抖的笑着说:“薪资可以,只不过下次我们能不能找个暖和点儿的地方聊天?

图源:新华社

除了“美丽冻人”的散步面试,视频面试也成了必不可少的招聘方式。

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但对于招聘者来说,视频连线的面试真实性与面对面交流还是有一定的差距。为了规避潜在风险,一些招聘人员开动脑筋,利用线上会议软件Zoom组织午餐。

对,你没看错,就像异地恋一样对着屏幕吃饭干杯!虽然有点“尬”,但是这样招聘者和应聘者有了更多非正式的交谈机会,从而弥补招聘人员无法与面试者见面交流而缺失的了解和判断。

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另外,在面试中增加在线的心理测试环节,也是很多招聘的选择。招聘人员觉得这不仅能弥补不能亲自审查面试者的遗憾,也能更好的“了解和感受下求职者”。

当然,招聘和应聘的关系,仿佛大自然的“狩猎双方”。既然招聘者使出了线上视频的手段,就会有应聘者总结分享经验,帮助求职者包装自己,提高面试好感度。

HR News网站上,就给出了视频面试的贴心“tips”:

·直视镜头

·准时开始

·环境整洁、无干扰

·积极对话

·准备稳定、优质的拥音频和灯光

·保持良好的体态姿势

·巧用面部表情和手势帮助表达

·在提问和回答上给面试官惊喜

·找一个完美的镜头角度

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打工人成“鸵鸟”

疫下招聘难上加难

其实,疫情和封禁政策除了影响面试方式之外,还给招聘官们带来了不少难题。

首当其冲的就是,因为社交距离的限制,“嗅觉”灵敏的猎头们很难直接接触到那些潜在的求职者了。与此同时,新冠疫情带来的不确定性也让许多“打工人”决定“稳”字当头,待在原公司,当一只把头埋起来的鸵鸟规避风险,不轻易跳槽

“当新冠肺炎来袭时,很难找到合适的人选。”Wittman说,人们害怕失去工作,曾经炙手可热的捷克劳动力市场目前十分冷清。去年的头几个月,随着疫情蔓延,人才不再流动,职位空缺数量暴跌了70%。

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其实,在疫情暴发前,中欧和东欧国家通过向跨国公司提供低成本的商业服务,实现了就业繁荣,招聘者每天忙得像“旋转木马”。

如今,招聘人员的工作节奏已经放缓,因为与职业发展或为了更高薪水而跳槽相比,员工们更看重工作的稳定性了。而在富裕的西欧国家,人们同样十分谨慎。

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另外,招聘者们发现,员工对工作的要求已经不仅限于薪水和福利,他们更看重未来发展,因此,招聘者的思路也在转变,谋求吸引和留住求职者。

“如今,在考虑为了更高的薪水、更好的愿景或福利搬家之前,求职者更加看重长远的未来。”Wittman说。

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不过,有一个难点在于,如何评估哪些行业和企业将在疫情过后变得更加强大

对于这个问题,总部位于阿姆斯特丹的全球最大跨国人力资源公司Randstad,就利用大数据来创建大量技能清单,并使用预测软件,以便评估最适合把员工安置在什么岗位上。

据悉,这家公司去年10月公布的第三季核心获利就好于预期,并称公司在疫情暴发初期失去的营收正在显著回升,显示出了复苏迹象。

Randstad全球事务董事总经理Annemarie Muntz表示:“并不是说没有工作机会。”她援引该公司报告中的数据表示,“对许多公司和政府来说,重新部署人才已成为一项优先事项”

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当然,许多公司也为留住员工做出了很多努力。

波兰公司Malecki Executive Search特意为那些有才华的人提供了更人性化的服务,比如在必要时就当地的疫情规定提供建议。这家公司的主管Szymon Malecki说:“我有时不得不成为一名搬迁顾问,或者解答一些问题,比如在波兰或穿越国家边境时,何时应该戴上口罩。”

瑞士人力资源巨头Adecco则表示,企业也需要加强对现有员工的培训。Adecco就在法国和意大利开设了培训学校,教授可用于增长领域的技能。该公司全球总裁Christophe Catoir表示,自疫情危机暴发以来,这些培训机构已为3.5万人提供了数字、语言和其他技能方面的培训。“当需要付房租、还贷款和养孩子时,员工们更希望自己的部分职业道路是永久性的。

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果然,哪里的打工人,都不容易!那么,面对现在的疫情形势,你会考虑换工作吗?

文字:糯米团子

审编:想法哥&享法妹

参考链接:

https://www.channelnewsasia.com/news/business/zoom-lunch--walk-in-the-park--europe-s-recruiters-adapt-to-covid-13959092

https://www.hcamag.com/us/specialization/recruitment/fun-friday-recruiters-reveal-worst-interview-mishaps/243593

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