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近日,人社局发布了“2020年第四季度全国招聘大于求职‘最缺工’的100个职业排行”,并给出了官方总结分析,作为衡阳打工人的一员,我迫不及待想看看有什么神仙工作这么缺人,没想到找工作难,企业招人也很难。

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看完这些数据,我得出了以下几个结论 :

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年底更好找工作

按照人社部的总结,第四季度缺工情况比第三季度更严重,而且今年年底创历史新高,相当于说年底其实更好找工作!这真的是超乎想象,大家普遍认知难道不是最难找工作的时候吗?还是说HR年底也要冲业绩?

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公务员、教师也缺人

谁能想到公务员和教师这样的热门行业都会上榜最缺工100强?应该每个人身边都会有几个人在考教资,几个人在考公务员吧……大概、好像不该提这个,不然是不是会打击到考一次两次还没考上的小伙伴?

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蓝领比白领更吃香

之前就听人说现在蓝领比白领更吃香,那时候还不信,看了统计数据才发现真的是事实呀,36个制造业相关职业上榜,占了小半席,而且根据社人社部统计,制造业相关职业缺工情况是持续攀升!

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卖脑力不一定比卖力气待遇好

俗话说物以稀为贵,随着社会普遍的学识水平上升,大家都能够轻轻松松地不愁吃喝,卖力气的工作越来越不受待见,这类工作工资水平自然会水涨船高,制造业、服务业这样相比来说劳力行业待遇会越来越好,按照这样的发展趋势,普通的卖脑力可能不一定比卖力气待遇好。

这份100个“最缺工”排行有没有超乎你的想象?看了以上分析有没有转行的打算呢?留言一起讨论吧!

来源:综合人社部

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编辑:胡 蓉 责编:王冠群 三审:吕 河