@打工人：春节留在当地过年，加班工资这样核算，很多人还不知道

目前离春节的时间越来越近了，

但因为疫情的影响很多响应号召，

留在当地过年或者是继续上班。

那么大家最关心的问题来了，

留在当地过年上班加班费是怎么核算的呢？

按照国家法定节假日的通知，

今年春节假是7天的时间，

其中2月12、2月13日、2月14日为法定节假日，

其它4天为调休时间。

根据相关支付工资的相关管理规定，

执行标准工时的有人单位，

安排劳动者在节假日是加班的，

需要向劳动者支付相应的加班工资，

具体的加班工资不低于日常工资的3倍，

同时也强调了加班的这个时间不能用调休来替代，

也就是说单位安排你加班了，

但后面以调休的方式将加班时间补给你，

以这种方式不给发加班工资了，

这种方式也是不对的是允许的。

另外一点需要强调的是，

加班工资的三倍是不包括原来基本工资的，

也就是单位在正常支付你的日常之外，

加班工资是单独核算的，

而不是和日常基本工资一起核算的，

很多单位在核算工资往往会模糊这种概念，

从而少算加班工资给到劳动者，

这样的做法是错误的也是不可取的。

临近春节在没有特别情况下，

还是鼓励大家在当地过年，

减少不必要的人员流动，

为疫情防控和社会的稳定贡献自己一份力量。

（我是大鹏 职场高级人力资源师，10年上市企业人力资源管理工作经验，职场类优质创作者，关注帮你解决职场中疑难问题）