美国当地时间1月20日，民主党籍前副总统、2020年大选民主党总统候选人乔·拜登正式宣誓就职美国总统，具有印度裔血统的卡马拉·哈里斯同时就任副总统一职。
，我们之前写过；包括哈里斯，拜登执政团队成员中至少有20人是印度裔担任要职，其中13人是女性。
拜登团队印度裔人员名单
拜登的这一决定可以说创造了纪录：首次有这么多印裔美国人入阁，首次有这么多印裔美国人在总统就职典礼举行前获提名或任命。
印裔美国人虽然仅占约1%的美国人口 ，但却 是美国最富有的少数族裔，此次一下子 贡献了20名阁员 ，而华裔（略高于印裔人口比例）阁员人数目前为零。
印度裔在美国政坛的存在感可以说很高了！
其实，政坛之外，以硅谷为代表的科技界也快被印度人占领了……
硅谷被印度裔占领了？
其实还远不止……
根据"美版知乎"Quora上的解答：
印度裔工程师在硅谷的数量已经超过1/3；
印度裔创立了硅谷超15%的初创企业；
谷歌微软Adobe的掌舵人都是印度裔……
可以说，无论是从数量上看，还是从高度上看，印度裔都是硅谷的第一大族群。
↑谷歌掌门人，印度裔的桑达尔·皮查伊（外号“劈柴哥”）
而对比之下，在硅谷的华裔只有来自中国台湾的杨致远曾经创办了雅虎，和同样来自台湾的李开复担任过谷歌全球副总裁和大中华区副总裁；吴恩达，李飞飞这样的技术大咖，在人工智能领域虽蜚声国际，但因个人追求和其他原因，并没有做到最高级别的行政管理层。
在美的中国留学生数量是印度2到3倍，硅谷的华裔的工程师数量也不少，大多数做到中层已经天花板了，高层几乎闻所未闻。
其实不只是在硅谷，放眼整个商界，印度裔的优势也很明显。
此外， 美国知名调研机构皮尤中心的数据显示 ：
如今在美国，印度人运营着超过一半的宾馆、酒店、Subway和知名快捷连锁超市；
印度人拥有超过50%的美国独立药房；
超过10%的美国医生是印度裔；
印度裔移民的家庭年收入中位数超过10万美金，几乎是美国本土家庭收入中位数（53000美元）的两倍。
据美国移民局官网数据统计，与其他族群相比，商业、科技、管理、艺术这4方面的工作人数，已被印度裔碾压式“占领”。
△数据来源：www.migrationpolicy.org/
可以说，印度裔是全美收入最高同时也是受教育程度最高民族群体。
早在2011年《时代周刊》就发现，标普500指数中，CEO最多的是美国人，第二多的就是印度裔，有7家，加拿大排第三，有4家。
沃顿商学院与上海中欧国际工商学院对财富500强（Fortune500）公司的调查也发现类似结果：众多任职高管中只有两位中国大陆人、两位北美华裔，印度人则有13位。
2011年，美国《时代周刊》就曾经预言：印度的头号输出品是CEO。如今看来，这句话真不夸张。
印度裔碾压式优势的背后
是印度式教育
同样接受精英教育，为何华裔在底层苦逼地996，印度裔却纷纷做高管？为何印度裔人士在美国硅谷乃至各行业领域，能率先突破职场玻璃天花板，而华裔群体在这方面表现平平？
他们高升的原因很多，比如民族团结，相互提携；善于沟通交流，懂得包装自己的业绩；适应能力更强、思维方式更西化，能迅速融入不同的环境等。
除此之外，还有一个重要原因：印度人的教育了不起！在美国的100万印度妈妈，那可是虎妈中的战斗机！（根据美国Pew Research Center的统计数据，有人估算美国的印度妈妈现在有100万）
在美国的印裔家庭里，妈妈是育儿的主力。很多印度妈妈有类似经历：从小在印度接受过良好的教育，自己本身就是学霸，学习商业管理或电子工程，高学历比比皆是。在适婚年龄，漂洋过海嫁到美国。婚后，她们殚精竭虑，上班鸡娃两手抓，在育儿上也舍得对孩子和自己“下狠手”。
印度娃大多擅长演讲、科学，动手能力很强，这和印度妈妈鸡娃的方式有很大关系。
跟华裔一样，印度家庭对教育的期待也很高。《印度时报》报道，印度父母里有51％的目标是孩子成功，而美国父母中只有20%的人以此为目标。
▲截图自电影《起跑线》
在美国，印度人几乎占据了全美所有的好学区。
一位美国地产商说：“现在来贵学区买房的人，只有华人、印度人了。”美国有个小镇，因为学区好，几乎变成了印度镇。一个20人的班级，印度孩子能占到18个。
印度妈妈“虎”起来，只能说比华裔妈妈有过之无不及。
印裔脱口秀演员Sindhu Vee说，妈妈甚至以“死”相逼。当她没考好时，妈妈会生气地说：“你让家人失望，你是想让全家去死么？”
△印度妈妈的死亡威胁大法
话都说到这个份上了，如果不想让全家死，孩子就只剩努力一条路了！
印度妈妈不仅鸡娃很厉害，还会抱团鸡娃。
在一项对29个国家2.7万名父母的调查结果中，印度父母最愿意为孩子功课耗费时间，62%一周耗费7小时以上辅导孩子功课。
印裔妈妈们不仅自己舍得花时间陪读，还喜欢一起抱团陪读。在很多房价昂贵的好学区，往往有几个印度家庭合住在一栋房子里。
有美国网友“现身说法"：暑假，邻居印度妈妈组织几家孩子，每周进行study date（学习约会）!
暑假美国妈妈忙着开派对，印度妈妈则是忙着开班补习——由家长们自发组织，开有目标、有计划、有严格时间安排的暑期班。
此外，还有对STEM教育的重视，及孩子的定向培养。
有印裔学生说：“如果你出生在印度家庭，那么你要么是理科学生，要么是对家庭的耻辱。”
不久前还有媒体报道，“在印度，父母在孩子会说话之前，就教他们编程”。
虽然有些夸张，但印度父母对STEM（科学，技术，工程和数学）的痴迷始终不变。因为，多数理工科的工作可提供可观的收入和增长潜力，实现跨阶级和跨经济团体迁移。 这也是印度人在整个北美科技领域叱咤风云的原因之一。
还记得，睿妈前不久跟大家介绍的， 吗？
获奖的是一个印度裔美国女孩，年仅15岁，从全美5000多个候选者中脱颖而出，获奖理由是——
“她曾研究AI和纳米碳管等科学工具，又将有关研究应用在日常生活上，例如网络欺凌和水污染。她向其他孩子展示了如何利用自身的好奇心和渴望，去创造一个新世界。”
这孩子的印度父母两人都是工程师，平常喜欢在家里跟孩子一起动手做实验、搞研究，他们对孩子的科学启蒙是从女儿4岁时，送她一套化学实验盒子开始的。
到10岁时，就能激发出女儿“借助丹佛水质研究实验室研究碳纳米管传感器技术”的想法……
在这个印度裔小女孩身上，你可以看到，印度父母高度重视孩子的思辨和科学思维的培养，鼓励孩子勇于表达自我、争取支持认同。
在广泛引起关注的纪录片《他乡的童年》中可以看到，印度的大学课堂，老师和学生互相提问、辩论更是家常便饭，他们习惯之、享受之，并以问倒老师为荣。
△截图自纪录片《他乡的童年》
从家庭到学校，都有意培养学生的思辨力，这也使得印度人在职场上更注重积极沟通。
相较于华裔，印度裔家长更擅长针对孩子沟通能力的培养。家长会从小给孩子灌输西式的阅读习惯与思考习惯，鼓励孩子走出去，多多表达自我，让他们针对某个问题各抒己见，发表自己的看法、谈自己的经历，或者跟别人辩论，参与很多演讲辩论比赛，历练外向型性格。
后话——
睿妈身边很多人有点瞧不上印度人，往大里说，中国瞧不起印度人的比例也很高，但是看了以上这些事实——印度裔领衔美国内阁，印度裔占领美国硅谷，印度盛产全球500强CEO……看了印度父母的教育模式，或许我们从此会对印度人有所改观。
至少，印度人的教育还是不容小觑的，很多方面值得我们学习借鉴呢！
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