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2020年,作为佛冈“两新”企业代表的明阳机械有限公司组织党员志愿者与佛冈志愿者协会参与灾后重建活动。程浩 摄

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近日,佛冈县电商协会组织党员志愿者开展助农活动。

程浩 摄

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佛冈在“两新”组织企业中开展“千里马工程”,以赛促练,提升企业人才的专业技术水平。程浩 摄

近年来,佛冈县认真落实“扩大基层党的组织覆盖和工作覆盖”的要求,切实将党建引领嵌入“两新”组织发展脉络,以岗位练兵、技术比武、党员扶贫帮困、志愿者领办微心愿等活动,不断丰富主题党日+活动内容;在紧扣企业生产经营,引导诚信经营中发挥党组织战斗堡垒和先锋模范作用,助力全县脱贫攻坚工作,不断提升“两新”组织党建工作的整体水平,推动党建与企业发展同频共振。

抓实思想教育学习 强化党建引领

“两个建立”筑牢组织堡垒

推动组织生活经常性。坚持把政治建设摆在首位,把习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、《习近平谈治国理政》第三卷等列入学习重点,推动“两新”组织党组织从严落实“三会一课”“党员活动日”“书记上党课”等基本制度,强化党性教育,形成行动自觉。

推动培训学习全覆盖。开展党组织书记培训、“两新”党建业务知识培训及党员红色教育活动,重点培训提升党组织书记和党务干部履职能力,以及党员先锋模范意识。2020年举办全县“两新”组织党组织书记培训班1期、“两新”党组织党建业务知识培训1期、镇级两新培训班11期,线上线下共覆盖430人次,发展党员17人;组织到广州、佛山、江门、新丰“两新”党建示范点参观学习,强化“两新”党组织书记党建意识;分批次组织全县“两新”组织党组织和党员到高岗镇宝山村“初心讲堂”红色革命教育基地、水头镇石潭村红色教育基地、石角镇黄花村存久洞红色革命教育基地开展红色教育活动,进一步坚定理想信念。

建立联系指导机制。2020年,佛冈开展政企心连心“暖企”行动,由县领导包干联系50家重点企业,着力解决企业受疫情影响的问题和生产经营中的实际困难。开展党代表进园区进企业送服务活动,组织县党代表组团到“两新”组织参观调研,及时解决生产经营和党建工作问题。

建立示范创建机制。探索制定党支部示范创建方案,按照“领导班子健全、生产经营稳健、组织建设规范、作用发挥突出、基础保障有力”标准,2020年在县级层面打造6个非公企业和2个社会组织党建示范点,其中推荐非公企业党组织及区域性党组织各1个作为省级示范点。

“三个推行”扩大红色覆盖从“有形”向“有效”延伸

推行联动机制实现有效管理。由佛冈县委“两新”工委牵头联合市场监管、税务、工信等单位组建工作专班,多次开展专题调研、收集非公企业数据、协调解决摸排工作难点,逐步摸清全县非公企业党建底数和党员情况,建立《党建工作台账》。推行信息共享实现高效管理。建立非公有制经济和社会组织信息共享机制,每季度对企业党组织情况进行摸排1次,及时更新“全县‘两新’组织信息汇总表”。推行“两个覆盖”实现长效管理。

据统计,全县非公企业269家,其中党组织覆盖109家,组建75个党支部,其中有党员的5类大型企业60家,已完成组织覆盖60家,完成率100%;社会组织100家,党组织覆盖10家,组建10个党支部,覆盖率达100%。选派93名熟悉党务工作的党建指导员、党建联络员,确保党建指导的全覆盖,进一步提升“两新”组织党建覆盖。

“千里马工程”增强企业活力

发挥人才党员先锋模范作用

为更好地发挥企业、人才的积极性和创造性,2020年,佛冈实施以“千里马”为主题的人才培养工程,包括在“两新”等企业大力开展叉车、焊接、旅游服务行业等不同形式的技能比武,促使新生代产业工人以赛促学、以赛促训,促进加多宝、森波拉、聚龙湾等40多家企业技能人才培养水平提升。同时,在全县空调制冷(机械制造)、电子化工、食品饮料、节能材料、生态旅游五大支柱产业中,以政治表现、工作实绩和贡献大小为标准,表彰青年创新型技术研发人员、青年技能人员、对企业发展和服务经济社会有贡献的企业经营管理者共10名突出贡献奖,5家企业伯乐奖,进一步激励佛冈重点企业引才育才,发挥人才对企业发展的推动力。

企业经营管理突出贡献奖获得者——鑫统仕员工王周平在厂里办起职工学校,通过每周7个课时系统培训,提高员工技能知识水平。企业伯乐奖国珠集团通过“工匠孵化”不断完善人才成长机制,培养出县拔尖人才2名,县“510”人才工程高端人才1名、优秀人才2名、骨干人才1名,清远市第六类紧缺人才1名,省优秀农民工1人,清远市劳动模范2人。其中,人才党员钟声在开工复产后,暂时放下其他吹瓶机的订单,带领同事紧锣密鼓地生产消毒液、酒精等消杀物资的吹瓶设备,帮助其他企业防控工作的开展。钟声在2020年获得广东省劳动模范称号。

发挥“两新”组织优势

助力脱贫攻坚、复工复产

佛冈积极发挥“两新”组织党组织的资金、技术、人才、服务等优势,积极探索“党委政府引导、‘两新’组织帮扶、贫困群众受益”的脱贫致富路子,推动“两新”党建+脱贫攻坚深度融合、互促共进。

充分发挥非公企业制造能力强的优势,探索引导劳动密集型企业把生产车间延伸到贫困村,在群众家门口建设“扶贫车间”。今年,万兴电子塑胶制品、骏达(佛冈)玩具、鑫统仕等公司计划进一步拓展“扶贫车间”规模,加大力度招用建档立卡贫困户,更好地帮助贫困户实现脱贫增收。如约克广州空调冷冻设备有限公司党支部坚持开展“蓝天计划”助学项目,由工厂员工与佛冈贫困生“一对一”或“一对多”进行结对资助,项目从2004年持续至今从未间断,受助学生人数每年增加,2020年共有135名贫困学生受到资助。

党建引领产业扶贫工程,强化产业发展与脱贫攻坚深度融合,通过政府整合资金投入、村民合作社、贫困户入股分红的方式,带动贫困户融入企业发展,实现企业发展、贫困户增收的“双赢”目标。目前,全县实施精准脱贫项目616个,投入资金1.8亿元,22条省定贫困村均有“一村一品”,34家“两新”组织与贫困户签订“产供销”合同,负责技术指导、产品回收,带动贫困户实现“造血式”脱贫。

新冠肺炎疫情发生以来,佛冈县“两新”组织党组织在做好企业自身疫情防控工作的同时,主动作为、积极谋划,全力开展复工复产。万兴电子、骏达玩具、鑫统仕公司等“两新”组织党组织着力解决突出问题,推动全县20个“扶贫车间”全面复工复产,帮助245名贫困户复工佛冈县电子商务协会党支部成立疫情助农服务队,利用“地礼商城”微信小程序、淘宝网、京东网等电商平台,融合快递企业、志愿服务团队等资源,积极为县内各村民合作社大量滞销的蔬菜、水果寻找销路,疫情期间带动贫困农户滞销产品销售超过200万元,其中汤塘镇猫土公社的3万公斤蔬菜上线48小时全部销空,电商扶农助农的营销方式成效显著。

撰文:程浩 张毅 钟嘉慧