半岛全媒体记者 鲍福玉
将党建融入队伍建设打造忠诚的一流警队；强化规范执法，切实提升老百姓的满意度；升级警群共治模式，让人民群众更踏实……近几年，即墨分局环秀派出所党支部坚持党建引领，以党建促发展，全所队伍凝聚力、战斗力显著增强，所队伍建设水平不断提升，群众安全感满意度显著提升。
党建为旗政治建警
锻造忠诚可靠队伍
25日上午，记者来到即墨分局环秀派出所，四楼的党建工作室非常醒目。工作室一共分成了四部分，有入党誓词、荣誉墙、派出所建制历史、党风建设。
“为了发挥党建引领作用，我们专门腾出一间办公室设置了这个党建工作室，现在是我们支部党员的活动场所！”环秀派出所所长胡中磊介绍，所党支部坚持教育引导、制度规范、典型激励，加强党员思想政治建设，用教育筑牢忠诚警魂，打造一流警队。
胡中磊介绍，党建学习一是严格落实“三会一课”、“主题党日”等基本制度，认真学习中央“八项规定”、习近平总书记重要训词精神和全国全省全市公安机关教育整顿动员部署会议精神，组织党员通过个人自学、领读自学、交流研讨、撰写心得体会等形式认真研读，做到学懂弄通、温故知新，进一步筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵。二是大力发掘、宣传、培树党员先进典型，树立榜样，用典型鼓舞激励斗志。三是建成具有浓厚党内政治文化气息的党建室，室内配置了党旗、入党誓词、党员义务、党员权利、党组织架构、党员花名册、党费公示栏等内容，让全体党员充分了解所党建、党史，对环秀派出所党支部充满荣誉感、责任感。
狠抓作风养成
提升公安形象
胡中磊介绍，环秀派出所党支部坚持抓牢抓实作风建设，在实际工作中坚持批评与自我批评，不断提升党员自身修养。一是定期组织党员开展谈心谈话会，查找自身不足，深刻剖析产生问题的思想根源，做到及时纠正整改。 二是时刻牢记全心全意为民服务的宗旨，常态化开展“我是谁，为了谁，依靠谁”宗旨意识教育和活动讨论，不断强化全员不忘初心、忠诚使命的政治意识、大局意识，提升政治站位，胸怀两个大局。三是严格执行《内务管理三十条》，坚持每日内务检查、每周卫生大扫除。通过规范的内务管理培养作风养成；坚持每月进行队列训练，通过队列训练培养纪律养成。“派出所的民警大多是军转干部，政治坚定、作风过硬、纪律严明，所里充分发挥这一优势，评标兵树典型，以点带面，不断提升作风建设水平。”胡中磊说。
强化执法内部监督
让辖区群众更满意
在党建引领下，环秀派出所切实做到把严格规范公正文明执法落到实处，完善执法权利运行机制和管理监督制约体系。抓住关键少数人的带头作用。不断提高执法公信力，努力让人民群众在每一起案件办理、每一件事情处理中都能感受到公平正义。在日常的执法工作中，积极探索执法监督的方法，加大执法内部监督制约力度，建立健全部门管理考核办法和考核良性机制，及时纠正执勤执法中存在的问题，将执法考评结果纳入每月的考核中，进行全所通报。对于工作中出现的问题及时运用第一种形态进行帮助教育。环秀所在日常工作中以发案少、秩序好、社会稳定群众满意为目标，积极开展回访工作和宣传工作，发挥我党的优良传统，组织党员民警辅警深入村庄社区、深入群众中去，宣传防盗、防抢、防诈骗等知识，提高群众防范意识，辖区刑事案件发案率较去年下降12.5%，群众安全感满意度显著提升。