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红网时刻11月21日讯（记者 王娟娟 通讯员 文春燕）为充分调动和保护新区党员公职人员改革创新、敢闯敢干、先行先试的积极性、主动性，深化容错纠错机制运用，激发干事创业新活力，11月19日下午，湘江新区纪工委(监察室）牵头召开改革创新风险备案制度建设座谈会。

本次座谈会主要围绕改革创新风险备案制度建设进行了交流讨论，聚焦如何更好地促进新区改革创新，激发干事创业的积极性，进一步完善改革创新风险备案的制度设计。

会上介绍了改革创新风险备案文件起草情况。新区财政局、国土规划局、住建环保局、产业促进局、湘江国投、湘江智能等20家单位、国有公司基层、一线工作同志先后讨论发言，大家就工作中遇到的在改革创新或者一些突破性、创新性工作中可能存在的风险、有顾虑的重点领域、重点事项进行了交流和探讨，并针对拟完善的制度文件提出了意见和建议。

“改革创新风险备案作为新区‘五位一体’激励关爱干部保担当作为机制的‘前哨’，本质上就是要激发党员干部干事创业的活力，打消干部思想顾虑，让探路者不背包袱，轻装上阵。” 纪工委（监察室）书记文山虎表示，召开改革创新风险备案制度建设座谈会，就是要鼓励基层干部结合工作中的实际情况，敢于提出务实管用、能解决实际问题的改进工作的办法和举措，希望各部门（单位）、国有公司能积极参与到改革创新风险备案制度建设中来，为护航新区高质量发展建言献策。