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员工16天未在微信群签到被辞退:工作群007压垮多少打工人?

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今日最热门 2020-11-13 16:23

对这届打工人来说,比996工作制更可怕的是什么?

前有怀孕女员工10分钟未回微信消息被开除,现有员工连续16天未在微信群签到被辞退,微信工作群到底是提高效率,还是增加负担?

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今天,一条#员工连续16天未在微信群签到被辞退#的新闻上了热搜,具体是怎么一回事?

2014年4月,赵某到新疆某科技公司工作,从事销售岗位,工作时间灵活,工资按照销量提成;

2018年5月10日,公司在微信群发布APP签到的新方法,当时赵某在微信群里表示收到;

2018年6月24日,赵某连续16天未签到,7月1日,公司以赵某旷工违反公司考勤制度为由予以开除。

赵某不服,双方因此对簿公堂,日前,法院判决:现有证据不能认定员工的行为属严重违反公司规章制度的情形,支付经济补偿金49340余元。

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又是一起因为微信工作群导致的职场纠纷,此前还有一例:某怀孕女员工因下班后10分钟内未回领导消息被开除。

浙江宁波的王小姐担任某餐饮店的店长,对待工作一直很认真上心,在任职满一年的时候怀孕了,之后某天晚上十点半左右,公司负责人在微信工作群里发消息要求10分钟内上报当月的营业额,不发就辞退。

因为怀有身孕,王女士已入睡,并没有看到微信消息,第二天上班,女子被告知公司已将其辞退并拒发上月工资。

自从有了微信工作群,员工再无下班,必须24小时随时待命,没有断联的自由,企业家们梦想的007工作制率先在微信群实现了

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从前没有微信工作群的时候,下班就是下班,偶尔有急事打电话联系,下班后的时间是完全属于自己的。

现在呢,即使离开了公司,也逃不开工作。

本来可以第二天上班再通知的事情,因为有了微信群,领导随手就是一个@所有人,然后你不得不打断正在做的事情,回复“收到”。

每个社畜,都在微信群里回复过至少上千个“收到”。

有时候你早早上床决定早点睡,睡意朦胧间手机叮叮叮直响,拿起手机看到屏幕上提示的“有消息@你”吓得冷汗直冒,赶紧打开来看,才发现是老板心血来潮发鸡汤,群里排队刷拍马屁表情,并没有什么实质性内容。

比工作群更烦人的是,有无数个工作群。

某网友在微博吐槽说,他和他的直属领导有109个共同的群。

20个人的公司可能有40个工作群,每个群你都不敢屏蔽,看个电影都要每隔5分钟看下手机,洗个澡出来看到手机提示“您有999+条未读消息”,仿佛整个世界都天翻地覆了。

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微信工作群本应是缩减沟通成本,提高工作效率的,结果现在却成了员工的负担。微信一响,心头一紧,多少打工人被微信工作群压垮?

无用的,流于形式的消息太多了,反而容易耽误正事,你有没有因为漏看群消息耽误工作而被批评?

之前有新闻,两名铁路员工因错过微信通知导致身亡。

有事说事,没事别打扰,少点形式主义的打卡和闲聊拍马屁,这届打工人已经很艰难了,少有的休息时间请别再随意压榨!

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