年初因为疫情的关系,公司强制裁员,导致下半年人手不够,项目周期都很紧急。现在公司又开始招人了,最近几个月面试了不少人,不少是名校985和211大学毕业的,我觉得我混的够惨了,没有想到还有人比我更惨。

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上个月我还和我以前同事聊天,他们也是怨声载道,996成为他们的工作常态了,虽然没被裁员,但是拖欠薪资一个多月了还降薪20%。一些职场老人过的不是很好,反而有些职场新人刚刚毕业,拿到大厂offer的,年薪四五十万。

前天还面试了一个拼多多的程序员,说拼多多加班太多了扛不住,虽然工资很高,但是压力实在太大了,我看他才待了3个月不到。拼多多也算是大厂了,即便财大气粗,也有蛮大的危机意识与压力。

说实话我身边接触的一些程序员,不到三十岁很多人都很焦虑。今天晚上和新入职的一个同事90后吃饭聊天,他是河南的工作五年了,现在就开始担心35岁怎么办了?我看他表情还蛮焦虑的,已经结婚了,孩子还不敢要。

去一些知乎头条这些app上,就能找到很多关于网友提的有关职场焦虑的问题。

刚毕业,工作不好找怎么办?要不要去考研规避下?

在职,996,没有自己的生活,很焦虑,不知道未来在哪里?

很迷茫,高房价的现在直接绝望,年轻人未来该如何发展?

现在打工看不到未来,怎么开展副业呢?

未来啥方向有前途呢?风口在哪里?

。。。

当代年轻人职场群体的焦虑与迷茫是不争的事实了。其实不止是年轻人,事实上很多人都是这样过来的,毕业后的迷茫,工作后的焦虑,看不到未来也没有信心,随着年龄增大和经历丰富,很多时候不是越活越通透了,而是越活越焦虑了,中年危机像魔咒一样纠缠着内心。

作为过来人,也没有什么好的建议,除了多看点书多尝试好像也没有别的出路,要不就多看点心灵鸡汤或许能好过点。中年危机本质是衰老,衰老就衰老吧也没有什么,就怕衰老以后没有钱,任凭你看了多少书,增强了自己的能力,不能把自己的能力变现基本焦虑就是注定的了,会过一种悲惨的人生,只是说这种悲惨的人生你会在什么时候过。

最后我对同事说的是,想太多也没有用,干就完了,不知道干什么迷茫的时候,就想着赚钱,至于是干什么不重要。职场前途啥的是一场虚幻,认真对待不一定有好的结果,不认真对待也不一定会很差。但是要想过的好一些,肯定要积极乐观。