文│一本情感簿

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01

杨志刚这些年很忙,忙着拍戏、拍戏、拍戏......

粗略地看了一下,近10年的时间,他已经马不停蹄地拍了十几部戏。

可认真回想一遍,似乎这些影视剧当中,他的每个角色,好像都是同一个角色。

还真是,十几年如一日。

关键在于,他是正经的北电毕业,可能是因为所拍的戏大多背景都类似,这就导致了他的风评出奇的一致。

大部分的网友都表示,他演任何戏,都是同一种风格。

并且,他在这些剧中,所扮演的人物,性格也都十分接近,有点痞坏的小人物、喜欢搞怪的浪子、随口而来的幽默大英雄。

这也难怪,他拍了这么戏,大部分都是他哥导演的。

同一个导演,拍了这么多年,难免职业能力停滞不前而不自知。

多年拍戏,丢了演技。

在《演员请就位2》中,杨志刚可谓是一个高开低走的典范,第一期市场评级就把他架在了火炉上面,直接发了一张S卡。

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他给人的感觉很中庸,看到他了,会立马认出来,但不看到他,十年二十年甚至都不会想起他,更没有哪部戏是能让人偶尔会回想起来的。

杨志刚不该来《演员请就位2》。

或者说,他应该早一点来,当然前提是这个节目早办几年。

在“演员2”中的寥寥几场戏,暂且抛开演技不谈,单说他在彩排过程中的行为和说话的思路,就令我皱眉不已。

在我看来,他的问题可不是一个两个,起码在演员的舞台上,我就发现了3个,并且我们身边很多人都有同样的“通病”。

包括我们自身在内。

02

到底是自信,还是自负?

在杨志刚与郭晓婷的《受益人》合作期间,二人简单的排练了3遍之后,杨志刚就坚定的认为不需要再排练了。

虽然郭晓婷一直在他身边不停地请求着,希望这位杨老师可以陪着她多排练几遍。

但杨志刚却始终没有答应。

他还自作主张的往片段里,加了一些莫名其妙的搞笑台词,他说是为了给表演增加亮点。

结果画蛇添足了。

直到两人表演结束,被四位导演批了一顿之后,杨志刚也没有反省自己的问题到底出在哪。

他说自己是“经验主义”,言下之意其实就是仍觉得自己是对的。

对于他的这种“坚持”,郭晓婷愣是被他气得忍不住委屈到哭。

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反观竞争对手的《路人甲》片段里的两位,则是完全不同的想法和做法。

他们就是反复排练,不停的排练,无时无刻地排练。

郭敬明说孙千与张海宇的表演,是当晚最精彩的表演。

不出意外的,《受益人》的表演败给了《路人甲》的表演。

两组演员,完全不同的两个极端,可任杨志刚怎么说,毕竟事实摆在那里。

所以,自信到这种地步,已经脱离了自信范畴,变成自负了。

名校毕业、拍戏多年、被称作前辈、参加节目直接拿S卡,这一切都让他迷失了,他根本不知道自己的优点是什么,也不知道自己的缺陷在哪里。

只是一味地遵循着他认为“对的方法”去做事,根本不愿意停下来听听别人的意见和想法,更不愿意试试看别人的想法是对是错。

来参加这个节目,如果还是自视甚高,而不是把自己做成一名新人,又谈什么进步呢?

03

今时不同往日,好汉不提当年勇。

杨志刚可能到现在,还是没有真正意识到自己为什么会被淘汰,“演员2”里最近两期李成儒的评价被剪掉得越来越多。

4位导演态度也越来越温和,对年轻人相对比较直观一些,但对于像杨志刚这样资历的演员,则是嘴上夸奖,最不济也不会说多少难听话。

都是“人精”,没人愿意轻易得罪人。

当然,除了虎了吧唧,踩低捧高的大鹏。

所以,不会有人真的愿意吃力不讨好,去严肃的指出他的这个致命缺陷,只会简单的提一下而已。

前段时间,我们还在讨论“前浪”与“后浪”。

“后浪”之所以强劲,就是在于年轻人的谦逊好学和自我认知清晰。

比如“新人”张海宇的这句:没有一个演员,不希望更多风格的东西找到他。

我看杨志刚就不想,因为从一开始来到这个节目,他就始终端着,以一种经验丰富、阅历丰富的姿态去与其他演员合作,甚至是内心已经认同了别人嘴里的“杨老师”、“前辈”的说法。

不然,不会让郭晓婷着急到哭,都不愿试着尝试新的方式。

而这种思维,已然成了杨志刚的思维定式,不管他演什么角色,都会用以前拍的十几部电视剧为基础,去衡量当下的表演风格和结果。

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更棘手的是,他不光固执,还自私。

对手自然无所谓你如何对待自己的表演,你高兴的话,一场都不排练最好了。但是杨志刚不该不顾及同组的搭档。

这是以自己的“经验”之谈强加于人,以“前辈”自居的居高临下的心理外显。

固定的表演风格、固定的思维模式、固定的行为准则,最终的结果就是害人害己。

问题是杨志刚已经“一把年纪”了,还连累郭晓婷实在有些不应该。

杨志刚给人一种,去演戏也是老老实实打卡上班的感觉。
反正他演的戏也是给老年人看的,并不需要那种高级的演技,就按套路,活儿演给老年观众看。

网友的这些说法,看似一定程度肯定了杨志刚的能力,但也间接地说出了他“做一天和尚,敲一天钟”的不求上进的心理。

就好像职场一些老实本分的“老员工”,你安排的事情他都可以做,并且做得都还凑合,但若是领导想要提拔人,却一定不会选择他们。

因为他们不懂与时俱进,不懂接纳新事物,不愿改变自己一直以来的想法。

所谓的“中年危机”,可能最大的原因就是来源于此。

我们总觉得自己事事都说得过去,可越是这样,我们越是容易把自己局限,在某一个固定的框架里兜兜转转,而不自知。

于是,我们对自己的要求,就在不经意间维持在及格水平线上,并且还以此为荣。

殊不知,“及格”,就代表着“平庸”,面对无数的优秀同辈人,锐意进取的“后浪”,平庸自然就成了“不及格”。

04

经验越多,判断越容易出错。

杨志刚的经验之谈,肯定是有它可取之处的,我们不能否认经验的宝贵,因为我们如今的很多成绩,发展,都是依托经验展开的。

但过分依赖经验、或者对经验深信不疑,以至于处处沿用过往的经验对待一切的事情,就肯定会吃大亏。

例如郭晓婷的话,倘若杨志刚愿意静下来认真思考一下,就能发现,她的说法是有道理的。

两人年纪悬殊这么大,杨志刚也不是什么“大叔”型男,不可能一见钟情,那如何能让郭晓婷通过简单的排练,就对他产生感情呢?

对他没有感情,自然也就演不出恋人和夫妻的感觉。

在《清醒思考的艺术》一书中,就有这样一句话:有时候,凭借直觉去决定,你会后悔莫及。

例如书中关于“过度自信效应”和“自我认知偏差”,就有对杨志刚行为和心理的解释和应变的方法。

为什么要学会清醒思考?

因为任何事都有它的两面性,杨志刚的经验和直觉之所以让他深信不疑,是因为这套思维方式给他带来过无数的便利,但这并不意味着就适用以后的问题。

而郭晓婷虽然经验没有他丰富,但可贵在她知道自己没有厚实的基础,于是愿意采用最稳扎稳打的方式努力。

我们不能因为杨志刚“经验”的失利,就全盘否定了他的全部,更不能因为郭晓婷的按部就班而全部接纳。

怎么结合二者的优点,正确地分辨二者的缺点,使得我们能跳出过往的固定思考模式,以一种全新的,甚至是用逆向的思维去重新地认识自己、认识他人,就是我们应该了解并理解的东西。

学会清醒地思考,这本身就是一种艺术。

-End-