“把握机遇，做不畏变化、敢于选择的后浪”。9月26日晚，平安人寿发起“激荡2020，勇敢说‘而已’”创业访谈直播活动，中国平安保险“皇后”叶云燕做客平安人寿直播间，就当下年轻人在职场中所面临的焦虑，和大家展开讨论。
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叶云燕讲到，当下年轻人感到焦虑和迷茫，背后的原因和缺乏职涯规划有关。这里，和我们谈到了两个概念：外职涯和内职涯。
相比于“工作环境，工作职务，工作待遇”这些外职涯来说，代表了“成长，学习，能力”的内职涯才规划，才是帮助我们在职场中，获取快速提升的更重要的关注点。对内职涯进行合理规划，才能让自己更好的修炼技能，才能在未来遭遇“职场变革”时，屹立不倒。
交流过程中，叶云燕也和我们谈及了，她对职场中“稳定”的看法。叶云燕表示，职场上不存在所谓的“稳定”，相比而言，自身能够拥有“稳定的能力”才是更重要的， 才能更有利于自己找到职场发展的突破口，重新找回自己的天空。
面对今年突发的特殊情况，大家的工作和生活都受到了影响。但叶云燕用自己的身体力行，给我们以启发：要主动拥抱改变，冲出所谓的“舒适圈”，甚至勇敢的接受“翻车”，才能在职业“战场”上为自己赢得更多可能。