社保补贴待遇和失业金的待遇，该领哪个好呢？社保的补贴待遇和失业金待遇不能一起领吗？实际上有些地区还真是有这样的规定，就是说我们在享受失业金待遇的同时，他是不允许你去缴纳职工养老保险的，那么这样一来的话，比方说你这个年龄阶段正好是距离法定退休年龄不足5年的阶段刚好，如果说你按照灵活就业的方式，来缴纳自己的职工养老保险是可以享受到社保的补贴待遇，但由于不让你去交纳基本养老保险，最终你是享受不到社保的补贴的。
那么如果说我们在这二者之间选择其一。哪种方式对个人来说更加受益呢？其实我个人也觉得没有哪种方式更受益，只是看你自己的选择了，当然我先首先说明的是不允许在领取失业金期间缴纳职工养老保险的地区，并不是全国所有的地区，而是个别地区，其实像有些地区它还是允许缴纳大，如果说你所在的地区正常的允许在领取失业金期间交纳养老保险，那么我们就可以去正常交纳，你同时还可以获得社保的补贴待遇。所以是可以做到一举双得的，这是部分地区，但确实有地区是不允许交纳养老保险的。
如果说确实不允许缴纳，那么我们先来算一笔账，就是说你领取失业金能够拿到多少钱，那么在领取失业金的过程中，还能不能够享受到其他的一些福利待遇？我们都知道失业金的待遇也是不断的提高，大概每个月是1000多块钱，我们鼓起按着1000块钱来计算，最长的领取期限是两年，那么也就24个月，每个月你领取1000块钱，24个月大概就是24,000块钱。
在不考虑任何增长的因素下，那么你至少是可以获得这样的水平，当然我认为个别地区还可以达到一个更高的水平，两年下来可能3万块钱都是没有问题的。然后你在领取失业金的过程中还可以享受到职工医保的待遇，因为我们的职工养老保险是完全由失业保险来给予承担，并且是按照高标准的缴费比例来进行交纳，那么这样折算的话，如果说你按照灵活就业的方式来进行高标准的这个医保交费，那么至少一年应该在六七千块钱左右。这两年下来，那么至少自己可以享受到12,000块钱到14,000块钱，我们就按照中等标准13,000块钱来计算。
那么再加上你之前24,000块钱的失业金，加上这13,000块钱的医保，那么大致你一共是可以获得了，37,000块钱左右不到4万块钱，可能有些地区会超过4万块钱。但如果说你享受社保补贴，那么这两年的社保补贴它基本上是根据70%的比例的返还一年社保，养老保险加医疗保险大概是1万多块钱70%，也就是七八千块钱，两年的话大概也就是2万多块钱的享受。所以说很明显你享受失业金，比起享受社保补贴更加具有优势，当然我只是仔细的来说明一下相关的待遇差距，但具体你如何选择，还是要根据自己的实际情况来最终抉择。
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