村干部制度新政,“2欢1愁”将袭,村村涉及,农民早准备

subtitle 历史来评说08-12 14:57 跟贴 2 条

不管在哪里,公司或者是企业,城市或者是农村的一个集体,都需要有一个带头人,才能带领集体更好的发展。而在农村,一个村子的小集体,村干部则发挥着带头人的作用。村干部在农村的作用可以说是不可或缺的。在农村,村民间有土地纷争或者是家庭纠纷需要村干部调解,上级精神指示的落实需要村干部,农村的更好发展也需要村干部的带领。

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而近年,对村干部的相关改革工作也不少。其实这些改革的目的,都是为了农村的发展,帮助农民脱贫致富,走上共同富裕的道路。但是在过去,村干部的工资待遇比较低下,竞选村干部的人并不多。这也使得村干部队伍的发展受限。近些年村干部的工资待遇也普遍提高了,这是为了让他们能更安心为农民办实事。如今村干部制度又迎来了新政,“2环1愁”将袭,村村涉及,农民早准备!

第1欢:优秀的村干部有望提升公务员

在农村,大多数农民都希望自己的子女能在国家的编制内工作,也就是大家常说的“公务员”,毕竟公务员的待遇比较好,也受人尊敬。在国家出台的文件《加强农村基层基础工作,构建乡村治理体系》中,就对这有相关表述。对于优秀的农村村干部,可以通过考核或者提拔等方式,提升为公务员。

第2环:一肩挑将落实

对于这项改革,国家已在多项文件中表述,其实最主要是针对村支书和村主任这两个职位。实行“一肩挑”后,这两个职位将由一个人来担任,精简村干部队伍的同时,也提高了办事效率。其实主要是的是对村主任放权,更好地实现对农村的管理。这样就能更好避免两个人办事的意见分歧,加快政策的落实速度。

“1愁”:村主任任务更艰巨了

一肩挑的落实,也意味着村主任的工作量也将加大。村主任和支书的“合并”,队伍虽然精简了,但是村主任的挑战也更大了,工作压力未免会加大。

对于村干部的制度改革,你怎么看呢?你们那落实“一肩挑”政策了吗?

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